员工办公制度.doc

绿化分公司员工办公规章制度制度绿化分公司员工办公规章制度执行单位文件编号文件页码2内容为加强管理、严明纪律、发挥效益、创一流工作质量，特制定以下规定：一、出勤：一月内迟到或早退两次扣一天工资。二、请假：必须要有请假条，写明事由，由主管人员核实，部门负责人批准。一天以上，三天以下由部门负责人批准，三天以上要报总公司批准。擅自离开者，按自动辞工处理，扣发7天工资。（1）请事假扣发当天工资。（2）请病假，必须要有医生证明，三天以内工资、奖金全数照发，三天以上扣除请假期间浮动工资及奖金。（3）旷工者除扣当天工资外，年终奖扣发一天工资。（4）请假一天以上假者必须提前申请。（5）上班时间内，必须坚守岗位，如检查不在岗位范围内，则按未上班处理，扣半天工资。（6）加班条要严格按照实际情况填写，由农庄主管人员、公司领导审核确认，签字生效。三、上班时间不得看报、闲聊，不得用通讯设备聊天；业余时间应努力学习业务知识及相关知识。四、工作人员严禁喝酒上班。五、上班不得议论他人是非，破坏工作氛围。六、不允许带着情绪工作，有问题或者意见可以向上反映。七、每个人独立负责自己的工作区域，保质保量完成工作，对自己负责，对领导负责，对企业负责。八、要有团结精神，团结一致，营造良好的工作环境。抄报部门签发人及签发日期签收人及签收日期