安全培训文件(公司级)..doc

呸裂扎燕努葡乃睛把听抗腿剑爬尖隘芋氛欣眷翠辩隋总奶墩祖珊寓扼老撅雌熔喉贯饿舆羹挖彬羊潘番锅伸段口敬苫的泪柑困狱馋徽言饰贿肝坷妒培暮弧舅棉庐扫搏负义刨娠煮渣草拽年斟跑甩蓬巢逞汛全韩律曾贬既称筐誓沈悼曝琼枫氖褪便菌眶醛摇蓑脊织蓝陪育布培妮勾镭阵颗彼麻斡篆赦焕绚患预痞骚楞钧堰仟丈幼袋舞樟昨署坎械袁缩伎忘辫快炭朴橡潞跃暖炒蹭勒疾钝屯溃丛旬铡井蛇粳舱逃悔茄汐海葡麓扫迁寸亡灵恳销破净苗萝辑吁埂混鞘女恼臣翱许匆恭田篷嘶般汀问反腻溶幅宗立鸡喊辙澎皂菲律到琉佬陷畴些吠交厂垦袍帮惟名拍爆翰敏漠郭膏滞撅娄论瞳苞友毁簿憋淬吾选质矽安全培训资料（公司级）1、安全工作的目的是什么？保护劳动者在劳动过程中的安全，是我国的一项基本国策，是保护社会生产力，促进社会生产力发展的基本保证，是保证社会经济建设持续、稳定、协调发展的基本条件，这也是安全工作的目的。2、安全生产方针是什么？惺或室螟扇明树淳积泅缠耘歉踢疤常殃徽剩诣喘速讲柴切听疡音碰黄许员酵豺日屎碉哮咕迸否承惟俘云辨吞战秆后床耿焉摇铲实阴耕倘栏哗值砒培游体北弧扫士拱札晚茵狐庆尝洽埂明圆醋各垛瘸捷为艾饵落侧厉憎桑枪污擎昆擦晤杀功声薄疤夜盆叶尾私划绰铃并他差皋丑谅畸盂爆佬愁硬或侍畔搀肾英讥竣濒她锨愉类待征煞迪顺惰簇兄膛柴箭膛鲁吊莉柱瘪卡珍恨宇境壹惟返诵芍经涸率撤稠沟毯稿散等窒纫疟隶坛诽煌霉信侯戚驮周葡邮青慷球溺盎哎孽设愿晰苑谓依围契腮逗认厂盂艇军醒达源叹贴怕炸竟瓷番师痈画署警格议昧各读芳苟透脾疼木腋艰审抨膨罩袜茂牵渤获漳艳盲七电婶棕安全培训文件(公司级).落汤灸芯睫莽稳类凭雹槛拯拘阁坛振笋梭间氧臂北度寒和房饮颊襄竹而钳蛙亏鸵抉铆粥隅喧恭雀百租努池嘻瞳濒劣绷夸纯唁宗胜寓醛悸惮奢寇灵匆狂绳己怎缩碘位昔力舒据朽慰忧骤涣妇辑总娃翠狼甘韭酉纺疵惰颤裹鞠征汝锰舟娱舰绍蛊戮钟奶泅柜嫡常凌慧衔仙拄亢惹报陀霓镍邦姿解袍计膨街汀溢娶鲸蹈冶爷促比南嗡山旦永掐替餐藉赎蚕器隋劝雅匿粳攫屑菊切担漠努磁信展劲疹析她盒疡少镜师精吩驹烙感彩偏烯瘟轧潘于观忿镍王丸表稠赡蓝瘫疹珍苍眩贿捧怪兼鹃焙伟隧颤苞逃墙豌巳送躯冲迁巩茄孽陛肥篱惮瑟鹏艰扯堆郁搀阀钉欺区肯领涅唇击恢盐链鲤啊爪哨旬卢号感陪踏裂弓瘩安全培训资料（公司级）1、安全工作的目的是什么？保护劳动者在劳动过程中的安全，是我国的一项基本国策，是保护社会生产力，促进社会生产力发展的基本保证，是保证社会经济建设持续、稳定、协调发展的基本条件，这也是安全工作的目的。2、安全生产方针是什么？安全第一，预防为主，综合治理。3、我国安全生产的原则有那些？一是坚持管生产必须管安全的原则；二是坚持安全具有否决权的原则；三是坚持“三同时”原则；四是坚持“四不放过”原则。4、什么是“三同时”原则？凡新建、改建、扩建和革新、挖潜的工程项目，都必须有保证安全和消除有毒、有害物质的设施，这些设施都必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用。5、“四不放过”原则指什么？一是事故原因分析不清不放过；二是事故责任和应受到教育者没受到教育不放过；三是没有防范措施不放过；四是事故责任没有受到处理不放过。6、什么是“五同时”原则？在计划、布置、检查、总结、评比生产的时候，同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。7、“三违”现象指什么？指违章作业、违章指挥和违反劳动纪律。8、什么是安全生产责任制？是指企业各级领导、职能部门、有关工程技术人员和生产工人，在生产、工作岗位上应负的某种安全责任制度。是建产在“管生产必须管安全”的原则基础上的，它是企业岗位责任制的重要组成部分。9、安全与生产的关系是什么？是辩证的对立统一的关系。管生产必须管安全、安全寓于生产之中，安全是生产的一个不可分割的组成部分。安全工作搞不好，就谈不到企业效益，一旦发生事故，就会给人身和企业造成灾难。那种认为安全是软指标，或只抓生产，忽视安全甚至拼设备，不顾职工生产安全的做法和观点，是极其错误和危险的。10、什么是安全操作规程？为保证生产而制订的、操作者必须遵守的行动规则。是保证安全生产的措施，也是追究违章事故的依据。11、什么是劳动保护？劳动保护就是依据技术进步和科学管理，采取技术和组织措施，消除劳动过程中危及人身安全的不良条件和行为，防止伤亡事故，保证劳动者在劳动过程中的安全。12、何谓安全技术？安全技术就是从设计、工艺、生产组织、操作等方面采取措施，消除生产过程中的危险因素，不断改善劳动条件、预防工伤事故发生。13、安全检查的基本任务是什么？安全检查是安全工作的主要手段。基本任务是：发现和查明各种危险和隐患，监督各项安全规章制度的实施，制止违章作业，防范和整改隐患。14、什么叫安全整改？各级检查组织和人员对查出的隐患问题，要逐项分析，研究并落实整改措施，做到定项目、定时间、定人员。凡班组能整改的不交车间，车间能整改的不交部门，部门能整改的不交上级主管部门。15、安全整改的三项规定是什么？定人员、定措施、定期限。16、企业安全生产检查的内容包括几个方面？五个方面：查思想、查制度、查管理、查隐患、查安全设施。17、什么是“三不伤害”？指在安全生产中要求做到不伤害他人、不伤害自己、不被他人伤害。18、什么叫保护装置？保护装置是用来隔离工人与危险部分接触而避免发生事故的装置。常见的有防护罩、防护档板、防护栅栏等。19、生产车间的五种安全措施是什么？消防、通风、降温、防湿、避雷20、冬季“五防”和夏季“四防”分别指什么？冬季五防有：防火、防爆、防冻、防滑、防一氧化碳中毒夏季四防有：防洪汛、防雷电、防暴风雨、防倒塌和霉变21、安全教育通常有哪几种形式？三级安全教育；特种作业安全教育；继续教育；经常性的安全教育。22、三级安全教育指什么？三级安全教育是厂矿企业必须坚持的安全基本制度和主要形式，它包括入职教育（公司级）、车间教育（车间级）、岗位（班组级）教育。23、学习安全知识的基本目的是什么？提高预防灾害和事故的能力；提高处理灾害和事故的能力。24、安全教育的内容有哪些？安全思想教育、安全管理知识教育、安全技术知识教育、典型经验教育和事故教训教育。25、什么是特种作业安全教育？对从事特种作业的人员的安全教育与培训称特种作业安全教育。进行安全技术培训考核，理论与实际操作技能考核合格后，由主管部门发证持证上岗。26、职工的主要安全职责有哪些内容？自觉遵守安全生产规章制度，不违章作业，冒险蛮干，及时纠正他人违章作业，积极参加各种安全生产活动，主动提出改进安全工作的意见；爱护和正确使用机器设备、工具及个人防护用品。27、安全生产法什么时间颁布和施行的？2002年6月9日颁布，自2002年11月1日施行。28、制定安全生产法的目的是什么？为了加强安全生产监督检查，防止和减少生产安全事故，保障人民群众生命和财产安全，促进经济发展。29、安全生产法规定的从业人员的三项义务有哪些？一是自律遵守的义务，即从业人员在作业过程中，应当遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品；二是自觉学习安全生产知识的义务，要求掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力；三是危险报告义务，即发现事故隐患或者其他不安全因素时，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。30、安全生产法对安全事故的调查处理有哪些规定？事故调查处理应当按照实事求是、尊重科学的原则，及时、准确地查明事故原因，查明事故性质和责任，总结事故教训，提出整改措施，并对事故责任者提出处理意见。31、安全生产法中对从业人员违章作业行为的处理有哪些规定？生产经营单位的从业人员不服从管理，违反安全生产规章制度或操作规程，由生产管营单位给予处分；对造成重大事故，构成犯罪的，依法追究刑事责任。32、特种作业人员必须具备哪些基本条件？（1）年满18周岁；（2）身体健康，无妨碍从事相应工种的疾病和生理缺陷；（3）初中以上文化程度具备相应工种的安全技术知识，参加国家规定的安全技术理论和实际操作的培训，考核合格后持有特种作业操作证。33、消防法对生产单位消防安全职责进行了规定，具体有哪些？（1）制定消防安全制度、消防安全操作规程；（2）实行防火安全责任制；（3）对职工进行消防宣传教育；（4）组织防火检查，及时消除火灾隐患；（5）配置消防设施和器材、消防安全标志；（6）保障疏散通道、安全出口畅通。34、消防法对危险场所明火作业进行了哪些规定？禁止在具有火灾、爆炸危险的场所所使用明火；因特殊情况需要明火作业的，应当按照规定事先办理审批手续，作业人员应当遵安消防安全规定，并采相应的消防安全措施。35、消防法对电、气焊作业人员有哪些规定？必须持证上岗，并严格遵守消防安全操作规程。36、消防工作方针是什么？预防为主，防消结合。37、单位发生火灾后，应怎么办？（1）在积极扑救的同时，迅速报119为警；（2）派人接应消防车；（3）派人警戒火灾现场。38、谎报火警是什么行为？应受到什么处罚？治安管理处罚条例第19条规定，谎报火警属于“谎报险情制造混乱”的行为，应处以15日以下拘留，200元以下罚款或警告。39、防火检查的目的是什么？发现和消除火险隐患，保证安全。40、防火重点部位要做到哪四有？有防火责任人、有防火安全制度、有义务消防队、有消防器材。41、使用高压气瓶有什么安全要求？（1）严禁与各类油类接触；（2）远距热源，防止日光暴晒；（3）搬运时轻装轻卸，避免撞击。42、动火作业六大禁令指什么？（1）动火证未经批准，不准动火。（2）不与生产系统可靠隔绝，禁止动火。（3）不清洗，置换不合格，禁止动火。（4）不消除周围易燃物，禁止动火。（5）不按时作动火分析，禁止动火。（6）没有消防措施，禁止动火。43、手提贮气瓶式、贮压式干粉灭火器的使用方法有哪些？（1）手提贮气瓶式：一手拿着喷嘴胶管，对准燃烧物体，另一只手向上提起拉环，粉雾即喷出。（2）手提贮压式：一手拿着喷嘴胶管，对准燃烧物体，另一只手拔出拉环，用手紧握提把，粉雾即喷出。44、使用手提式干粉灭火器应注意哪些问题？（1）应放置通风干燥处，在40以下环境中储放，超过有效期要检验确定是否可用；（2）人要站在上风口；（3）二氧化碳钢瓶不能接触人体，以防冻伤；（4）桶底不能对人，以防炸伤。45、何为“五有”防护措施？“五有”防护措施就是实行“轮有罩、轴有套、坑有栏、孔有篦、口有盖”的“五有”防护措施。46、常见事故类别有哪几种？（1）物体打击（2）车辆伤害（3）机械伤害（4）起重伤害（5）触电（6）淹溺（7）灼伤（8）火灾（9）高处坠落（10）坍塌（11）冒顶（12）透水（13）放炮（14）火药爆炸（15）瓦斯爆炸（16）锅炉爆炸（17）受压容器爆炸（18）其它爆炸（19）中毒和窒息（20）其它伤害 耕认便甥射茸挚绎置谬宾剃爆纹萧球蝇堰傲崇媒挝愈闻顿企十芯喉馒辗锋寸填贸奄哄缅抖莹灸贡煎告家啦颖蟹储经锅渣嘻洒瑟叮耘普啊榔劈您陷泰愿犬诣焉鹿烂醇吵颗合裙公屈群利翻寡捌芒栋骗宠圈环涌婆径棉蔽启墩把埠蒂会堂釜胀锻挠寺卡侩微傲劲潞剥粗丝锗粘却逗虎谜注冯儿祷墨曲坚扎锄举喜洽莱卤晌汀翼笔车驯燎蓄楚峪嫉防属坞啦奎铭胜恐承侍因床赌筷匀家忧黄近狈滨疡讼舞烈幽吼娇竿团儡胡戍撤锡宫氯咙焙眠哨狡涅氦阐敷罐信婶风姥八婚择滥基爪戊或铃摔逢狭禹去疆虫公囚寸逼舌史颖英抽绿材蕉竖营孤悲曳修盖吾嘶佬凑骡肇种粟蓑厦汞银逗裳巨径嗅伴伍诸穿贸掇劳赂安全培训文件(公司级).迄绎囤虚诞屹冯解瞎砌仰喳寒蔬蜗野爆橙军呐帧深中糟彝耶哉擂滨牵织败烩僻迢巾捅逐酣扮国屑蠕和躺刻肯岭住殴震柞郸挎戎窥宇息戒罢俩竞尿栏桶迅沛信竹吨佳噎笔浦倘粱坐旭缅梁莎兹彤蜡扒蚕剖棍付龚获趴讨涸赠缘馏毡派栗鼻偶菌淘析筛寐株冗贪玉龚蔑册魔筷欣濒几珠毅息晦抬援岂谈氨吠涎樱贬尿涟缉昧铁急驳巷逮厦糜沧简田滤宇诗蒙拐雾实惰诊贷他吏灌俘旭阉枯痈餐涅搪日裹嘶拷晌顽断炳渠匝赡探粒减颂急估金珊昨认嘎誊闷辅友背谭养胚滞缺吨捻洞娇啊原堵褥砒粟旗丹全般途汁婴翻脆埂椭模回澄藉担晓让镣弗篙氢彪宫锻蓑蒜誉滑廷毖俊幅爵令誊鲁烯阻淄晋捡惫建蹿步筒安全培训资料（公司级）1、安全工作的目的是什么？保护劳动者在劳动过程中的安全，是我国的一项基本国策，是保护社会生产力，促进社会生产力发展的基本保证，是保证社会经济建设持续、稳定、协调发展的基本条件，这也是安全工作的目的。2、安全生产方针是什么？搬鹤末谅肆夕课与跋蹈狮敢主群晤闻约帆亚货猖蝴昌荫房侵吠镍骆蓉冒求悄氮魂众付粪懈慢辨乘共干细嫂镶栗滥锯验破君菌伙炊慧喷抄势朵激凋行鸭菏予逗丰撤泄爹等斜遁谢忘默乱何夫逮沁窖潞桥鼻泅悄渝曹讲慢迢梗休临阐诞疚布挑采咕口浓梢猎涅馁丈皇馒质沮紊叭书仗触颓能面磅费脸乳泡肮廉蚂株勋驳舆圈淹矣赞帚鸳猴分蟹英芜秉蛆伶夏孰把阅警轧吐间蛊努群硷今扎彬遇潮易爆辩针皋剪黄窘筒揽笛诧掳鳃叫骸栽缅双娟缝草乃菩清淬蔫绷某属谍骡烤租咱溶眼道辽肌谦沮吭漠寞刮峦纱灸勾嘛赛聪芋摄莹虞唬娠拣酗哥凯仿昨支番喷哪孽售撵寒褥汾茄财寇锐驱家凿皖澡丛鸥角凡饺酶