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平安公司工作心得.doc

上传人:天**** 文档编号:1737840 上传时间:2024-05-08 格式:DOC 页数:4 大小:39.50KB
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资源描述

1、我的平安,我的培训部尊敬的各位领导,亲爱的各位同事:大家好!我叫XXX。XXXX年XX月XX日我怀着对未来美好的憧憬,步入了中国平安寿险陕西分公司,有幸成为平安公司的一员,到现在为止,我已经在平安工作了XX个日日夜夜。今天,很荣幸能够有机会站在这里与大家一起分享我这两个多月,工作和生活中的所感、所想。“诚实、信任、进取、成就,我们的信念永远不变和平、有爱、幸福、欢乐,人类走向灿烂的明天”在我入司的第一天,我就被这首平安颂深深地打动了。而这首平安颂是在每天早晨九点,由全国各地每一位平安人用自己最响亮的声音唱出这首旋律慷慨激昂的歌曲。他们既不是歌唱家,也没有专业培训过,但是唱出来的那种激情,却给了

2、人们巨大的鼓舞,这就是因为那八个词,将全国平安人的心牢牢地聚集在一起。公司训导,短短32个字,就像胡主席的八荣八耻一样,深入在每一位平安人的心理。而这就是在我第一天上班的时候,给我的一种震慑力:一个企业只有这么有纪律、有思想,才会成长,才会给社会带来贡献。虽然我才刚刚入司两个月,但是我已经感受到平安公司这家世界500强超大型金融集团,所具有完备科学的管理体制,高透明的用人机制和活力积极地企业文化。每个人都在各自的岗位上各司其职,而又与其他相关联的岗位高效配合。在部门经理和室主任的带领下,我也能够很快地融入到团队当中,进入工作的角色,逐步承接本岗位的工作内容。作为一名新人,各方面都以空杯心态去认

3、真地学习,多向老师请教,积极主动的学习岗位所需的各项专业知识,努力提高自己的业务水平,要善于发现、善于总结、善于创新,时时刻刻都要以一个高效员工的素质标准来衡量自己。要懂得怎样和其他同事高效的沟通协调,注意自己的言谈举止,工作中要不断的增强自己对工作,对领导、对公司的责任心。在注意工作过程的同时,更需要把握工作中结果导向的重要性,任何事情只有结果才能体现它的价值。在平安工作的每一天,都是充实和自我不断学习的。我的部门是具有挑战性的培训部,而我的岗位又是最具有挑战性的新人训练岗。记得XX总的一席话:“培训部是重要而又不紧急的,直接决定新人喜不喜欢保险行业,严重决定公司的未来。”这样的一席话敲醒了

4、我,也给我岗位的工作指明了方向,明确了我岗位的重要性,让我明白,作为一名培训讲师应该具备让学员感觉与你沟通没有距离的亲切感;通过改变学员的知识、态度、行为来完成工作任务的影响力;激发学员内在动力,发展学院的潜能;还要有超强的沟通、演讲和组织管理能力。在平安工作,可谓是痛并快乐着。痛是每个部门,每个岗位,每个员工都有指标,都有压力。但是这样的压力不仅没有压垮我们,反而给我们带来了更大的动力,更多的激情,使我们每个员工、每个岗位,每个部门都在不断成长,不断进步;而快乐那却是无处不在的:每天清晨,我们各位伙伴来到公司,大家见面时的问好与微笑这是快乐;工作中,同事很忙,帮他接杯热水这是快乐;面对问题,

5、激烈讨论后,得出解决问题的方案这是快乐;当你忙的焦头烂额时,有人拍拍你的肩膀,说:“要帮忙么?有我在呢!”这是快乐;当XX年XX月XX日下午在XXXXXX,大家达成目标,相拥在一起抱头痛哭时这是快乐在平安,我感到有种文化是平安人的文化;在平安,我感到有种精神是平安人的精神;在平安,我感到有种热情是对工作的热情;在平安,我感到有种力量是团队合作的力量!最后,我很快乐,我来到平安公司,成为一名平安人;我很快乐,我能与在座的各位朝夕相处;我同样会更快乐,能与大家一起尽心尽力、竭尽所能,为公司、为部门作出自己的贡献,与平安一起迎接新的挑战,与平安一起飞的更高! 3、通过活动,使学生养成博览群书的好习惯

6、。B比率分析法和比较分析法不能测算出各因素的影响程度。C采用约当产量比例法,分配原材料费用与分配加工费用所用的完工率都是一致的。C采用直接分配法分配辅助生产费用时,应考虑各辅助生产车间之间相互提供产品或劳务的情况。错 C产品的实际生产成本包括废品损失和停工损失。C成本报表是对外报告的会计报表。C成本分析的首要程序是发现问题、分析原因。C成本会计的对象是指成本核算。C成本计算的辅助方法一般应与基本方法结合使用而不单独使用。C成本计算方法中的最基本的方法是分步法。XD当车间生产多种产品时,“废品损失”、“停工损失”的借方余额,月末均直接记入该产品的产品成本 中。D定额法是为了简化成本计算而采用的一

7、种成本计算方法。F“废品损失”账户月末没有余额。F废品损失是指在生产过程中发现和入库后发现的不可修复废品的生产成本和可修复废品的修复费用。F分步法的一个重要特点是各步骤之间要进行成本结转。()G各月末在产品数量变化不大的产品,可不计算月末在产品成本。错G工资费用就是成本项目。()G归集在基本生产车间的制造费用最后均应分配计入产品成本中。对J计算计时工资费用,应以考勤记录中的工作时间记录为依据。()J简化的分批法就是不计算在产品成本的分批法。()J简化分批法是不分批计算在产品成本的方法。对 J加班加点工资既可能是直接计人费用,又可能是间接计人费用。J接生产工艺过程的特点,工业企业的生产可分为大量

8、生产、成批生产和单件生产三种,XK可修复废品是指技术上可以修复使用的废品。错K可修复废品是指经过修理可以使用,而不管修复费用在经济上是否合算的废品。P品种法只适用于大量大批的单步骤生产的企业。Q企业的制造费用一定要通过“制造费用”科目核算。Q企业职工的医药费、医务部门、职工浴室等部门职工的工资,均应通过“应付工资”科目核算。 S生产车间耗用的材料,全部计入“直接材料”成本项目。 S适应生产特点和管理要求,采用适当的成本计算方法,是成本核算的基础工作。()W完工产品费用等于月初在产品费用加本月生产费用减月末在产品费用。对Y“预提费用”可能出现借方余额,其性质属于资产,实际上是待摊费用。对 Y引起

9、资产和负债同时减少的支出是费用性支出。XY以应付票据去偿付购买材料的费用,是成本性支出。XY原材料分工序一次投入与原材料在每道工序陆续投入,其完工率的计算方法是完全一致的。Y运用连环替代法进行分析,即使随意改变各构成因素的替换顺序,各因素的影响结果加总后仍等于指标的总差异,因此更换各因索替换顺序,不会影响分析的结果。()Z在产品品种规格繁多的情况下,应该采用分类法计算产品成本。对Z直接生产费用就是直接计人费用。XZ逐步结转分步法也称为计列半成品分步法。A按年度计划分配率分配制造费用,“制造费用”账户月末(可能有月末余额/可能有借方余额/可能有贷方余额/可能无月末余额)。A按年度计划分配率分配制造费用的方法适用于(季节性生产企业)

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