县机关事务管理局公共机构节能工作实施方案.doc

-范文最新推荐- 县机关事务管理局公共机构节能工作实施方案 为认真贯彻落实国务院和省、市有关节能减排的文件精神，全面贯彻落实科学发展观，大力推进全县公共机构节能工作，努力建设节约型机关，结合全县实际，特制定本实施方案。 一、主要工作目标到20xx年，实现以下目标：一是以20xx年为基数，实现节电20%、节水20%，单位建筑能耗和人均能耗分别降低20%；二是创建一批节能示范单位；三是制定全县公共机构能耗定额标准，建立并完善能耗信息化管理平台。二、落实节能措施（一）节约用电，加强用电设备运行管理。各单位要指定专人负责检查办公区域用电设备，强化对设备管理人员节能培训，合理调节用电设备的运行，逐步淘汰高能耗的办公设备，加快照明系统节能改造，在全县公共机构推广使用节能型照明灯具；新建办公楼的照明系统要安装分路式开关，公共区域的照明系统要加装自动控制开关。在办公大楼内的合适位置要设置节约用电标识和室温控制标识。有效调节电梯运行，鼓励机关工作人员低楼层往返时不乘电梯。机关办公用电实行计量管理、计量考核、计量收费。 1、合理设置空调温度。各单位要严格执行国家有关室内温度的控制标准，合理设置空调温度。除特殊用途外，室内空调温度设置夏季不得低于26，冬季不得高于20，把“每天少开1小时空调”作为一项节能制度，落实到每个办公室。各机关工作人员要带头自觉执行室内温控标准，做到室内无人时不开空调，开空调时不开门窗，坚持定期清洗空调，提高空调能效水平。 2、节约照明用电。办公室、会议室等场所尽量采用自然光，尽可能少开灯或不开灯，室内亮度足够时不开灯；离开办公室要随手关灯，做到人走灯灭，杜绝“长明灯”、“白昼灯”。下班后自觉关闭各类电器电源。 （二）节约用水。加强用水设备的日常维护管理，及时检查更换老化的供水管路及零件；对机关水耗超标的洗手间设施、绿化灌溉设施、食堂用水设施等进行节水改造，新建和改造项目应使用节水器具和设备，鼓励有条件的单位建设中水处理系统和雨水收集系统；在用水区域应设置节约用水标识；控制各个阀门、龙头的出水流量，杜绝“长流水”，切实减少耗水量。集中办公区能按使用单位分装单元水表的，应单独计量和付费。（三）节约办公耗材。 1、加强办公用品的使用和管理。规范办公用品的采购、配备和领取。推行网络办公，实行在电子媒介上修改文稿，积极推行无纸化办公。 2、强化文印耗材管理工作。提倡双面用纸，降低纸张消耗，减少重复打印、复印次数，注重稿纸、复印纸的再利用。逐步淘汰高耗能的计算机、打印机等办公设备，不使用时随即关闭办公设备，减少待机能耗。大力提倡修旧利废，延长文印设备的使用寿命。 （四）推行政府节能采购。严格遵守政府采购法和国务院办公厅关于建立政府强制采购节能产品制度的通知（国办发20xx51号）有关规定，对节能产品政府采购清单中所列产品一律由县政府采购中心集中采购，并优先购买经国家认证的节能型设备和产品。采购节能产品政府采购清单之外的产品时，在招投标过程中应对提供节能产品的企业给予优先考虑。涉及到基本建设、设施设备、大宗办公用品等方面的采购，要进行以节约为主题的评估，避免重复购建。县政府采购部门要加强对节能产品政府采购活动的组织管理，完善节能产品、技术、服务征集制度，建立跟踪、监测和优选淘汰机制，提高政府节能产品采购的透明度。 （五）加强公务用车的节能管理。将公务用车纳入政府节能采购，优先选购节能环保型车辆，新购置小汽车必须达到国排放标准，严格控制高油耗车辆的购置。坚持科学、规范驾驶，按时保养，减少车辆部件非正常损耗，降低车辆维修费用支出。建立公务车辆资产档案和技术档案，实行定点加油、一车一卡，登记单车燃油消耗，定期公布车辆百公里消耗及维修费用等数据。对集体公务活动，提倡集中乘车；非紧急情况下城区范围内外出鼓励尽量步行，不使用车辆。同时加强车辆的日常管理，严禁公车私用。 （六）积极推广建筑节能。加强新建、改扩建和装修改造建筑项目的节能设计综合评审和节能全过程监管工作，建立和完善全县公共机构建筑全过程、各环节节能跟踪管理体系。积极推广和优先使用节能降耗新技术、新产品、新材料，倡导使用太阳能等新能源和可再生能源。新建、改扩建、维修办公用房时，要进行资源节约可行性研究，广泛采用外墙保温、多层玻璃等节能技术和新型墙体材料，在安全可靠的情况下，加强施工过程中的材料消耗核算，设计上尽可能精打细算，降低单方材料的用量。三、开展宣传教育各乡镇、县直各单位要结合实际，不断加大宣传教育力度，组织干部职工认真学习有关节能降耗的政策规 定，教育干部职工从现在做起，从自身做起，从小事做起，自觉养成勤俭节约、爱惜公物的良好习惯。每年要组织开展体验能源短缺活动日、节能宣传周活动，通过电视、广播、网站、手机短信、宣传栏、户外公益广告等形式，广泛宣传节能工作的重要意义，增强机关干部职工的节能意识，普及节能知识，发挥表率作用。四、建立长效机制（一）建立公共机构节能工作部门联席会议制度。部门联席会议由县机关事务管理局负责召集，成员单位包括县委宣传部、县政府政务督查室、县直机关工委、发改局、财政局、教育局、科技局、文体局、卫生局、质监局、建设局、统计局。联席会议的主要任务是研究部署全县公共机构节能工作，协调解决工作中的重大问题，向县政府汇报节能工作情况。县公共机构节能工作部门联席会议办公室（简称县节能办）设在县机关事务管理局。其主要职责是：研究提出全县公共机构贯彻落实国家和省、市关于公共机构节能政策的中长期规划；研究制订推进全县公共机构节能工作的具体措施和办法；研究制订节能工作相关制度；开展公共机构节能检查和指导；管理公共机构节能工作专项经费；配合有关部门对节能工作进行考核评比。各单位要把节能工作纳入本单位重要议事日程，结合实际制定本单位节能工作实施方案，成立相应领导机构，建立健全工作责任制，做到人员到位、责任到位、措施到位，力求取得实效。（二）建立健全能耗统计和审计制度。县节能办要在20xx年底研究制订竹溪县公共机构能耗定额标准，核定用电、用水、用油、办公耗材等分项指标，建立科学的能耗统计指标体系以及能耗报告、能耗公示制度。各单位要全面、准确地统计本单位的办公建筑、办公用品、水、电、油等能源资源消耗数据，定期向节能办提交能耗报告。县节能办应在县政府门户网站上公布各单位能耗情况。20xx年底各单位要完成能耗分项计量，初步建立全县公共机构能源资源消耗统计信息平台和能耗信息数据库。要适时推行能源审计，能源审计主要包括各单位用能基本情况、重点用能设施设备能源管理情况，能源使用和管理等方面存在的主要问题，改进意见和建议等内容。县节能办可委托具备资质的机构对各单位进行节能审计，形成能源审计报告，督促各单位对超标耗能问题进行整改。（三）强化机关节能目标责任管理。各单位要将节能工作目标纳入目标责任管理，结合能源资源的消耗情况，将节能目标分解落实到具体的管理部门或工作岗位。将机关节能工作纳入精神文明建设的重要内容，作为县直“文明单位”评选条件之一。有关部门要采用网络直报、联网监测、实地抽查、定期考核等方式检查分析各单位节能情况，定期通报节能工作的进展情况，创建一批节能措施得力、成效明显的示范单位。（四）加强督导检查。县政府政务督查室、县节能办要采取专项检查和年终考核评比相结合的方式，加强对机关节能减排工作的指导和监督。对落实工作扎实，成效明显的单位将给予表彰奖励，对工作落实不力、完不成节能任务的单位将予以通报批评。县财政局要会同相关部门，按照部门预算编报规程，在年度预算中安排公共机构节能工作必需的专项经费用于节能工作的相关支出。 同志们：今天，我非常高兴参加迎八一复转军人座谈会，与大家一道庆祝人民解放军建军78周年。首先，请允许我代表支行党总支向全行复转军人致以节日的问候和良好的祝愿！今年上半年，全行员工在总分行党委的正确领导下，以市场为导向，以客户为中心，以效益为目标，积极开展市场营销，努力降低不良资产，大力拓展中间业务，各项业务发展势头非常好，圆满地完成了上半年的工作任务。第二季度，我们建行支行在12个直管行绩效考核位居第一。这些成绩的取得来之不易，是全行员工努力奋斗的结果，也凝聚着我们复转军人的辛勤劳动和聪明才智。我行复转军人虽然人数不多，但大都战斗在一线岗位。多年来，你们在各自的岗位上兢兢业业、勤勤恳恳、扎扎实实做了大量艰苦工作。把实现自我价值与建设银行的改革发展融汇在一起，团结奋进、努力工作，在平凡的岗位上做出了突出的贡献，体现了革命军人的优良传统，展示了锐意进取、开拓创新的精神风貌。在此，我代表支行党总支向你们表示衷心的感谢！2005年是建设银行股改上市的关键之年，是体制与机制的变革之年，也是各项业务的全面发展之年。等待我们的是形势复杂多变和竞争更加激烈的经营环境。这对建设银行的每一位员工都提出了新的、更高的要求。面对严峻的形势和激烈的竞争，我们要有充分的思想准备；要紧跟时代前进的步伐，适应新形势、新任务，以积极勇敢的姿态迎接挑战；要树立忧患意识和竞争意识，进一步发扬革命军人不怕吃苦，敢打硬仗的精神，不断提高思想道德素质，不断更新知识结构，不断提高业务水平，为建设银行的事业、为建行支行的持续、健康发展做出更大的贡献。借此机会，我在这里向大家提几点希望和要求：一是要发扬传统，自强不息。我们复转军人要清醒认识当前的形势，继续保持和发扬革命军人的优良传统和作风，勇于面对和接受股份制改革的挑战，自觉融入到建行改革和发展之中，发扬革命传统，争取更大光荣，在各自岗位上为我行的改革与发展再立新功，用实际行动维护军人的荣誉。二是要与时俱进，更新观念。当前，建行正处于战略转型期，首先带来的就是员工思想观念的变化，真正制约和阻碍我们发展和成长的就是我们思想中的各种绊脚石。现在全行正在开展保持共产党员先进性教育活动，我行的复转军人都是共产党员，党员的先进性首先体现在要有先进的思想。在股份制改造的关键时期，只有切实转变思想观念，把个人的价值理念与建行的发展战略和价值观融合在一起，树立起与建行改革发展相符合的新思维、新观念，并落实到自己的工作实践上来，这才是建行党员先进性的体现，也是对建行复转军人的基本要求。三是要爱岗敬业，服从大局。要有强烈的事业心和敬业精神，热爱自己的本职工作，把工作岗位作为展现个人能力、回报社会的平台，而不仅仅是谋生的手段，要能够用心工作，在建设银行股份制改造的实践中寻找个人成长的机会，获得实现个人价值的发展空间。经过部队生活的磨练和洗礼，复转军人的团队意识相对较高，但仍然需要把个人融入到建行的事业中来，树立整体观念和协作精神，发挥各自优势，识大体、顾大局，同心合力把各项工作提高到一个新水平。四是要善于学习，勤于实践。创新是发展的动力。在科学知识日新月异和建行战略转型的时期，作为复转军人只有树立终身学习的理念，依靠学习努力提高自身综合素质，不断调整自己的知识结构，增强履岗能力，才能主动适应建行变革对员工素质的要求，成为建行的有用人才。在学习中，既要向书本学习，又要向实践学习。勇于学习，勤于实践，在实践中求得真知，掌握本岗位工作所需的过硬本领，为迎接新的挑战打下坚实的知识基础。同志们，建设银行股改上市已经箭在弦上，对我们建设银行的员工来说，这是一个充满挑战和机遇的时代。让我们以更加昂扬的斗志、更加饱满的热情，投入到建设银行改革发展的大业中去，为建行更加美好的明天而努力奋斗。最后，再次祝全体复转军人节日快乐。 青年朋友们、同志们：第二届市直机关“十佳青年”评选活动作为市直机关创先争优活动的重要组成部分，组织得很圆满、很成功。刚才，三位同志作了发言，他们的事迹虽不是惊天动地、轰轰烈烈，但都感人至深、催人奋进。我听了很受教育、很受启发、很受感动。在此，我代表市委、市政府，对当选的“十佳青年”表示热烈的祝贺！对大家在各自岗位上所作的贡献表示由衷的感谢！对这次评选活动，市直机关工委自始至终高度重视、精心组织，在市直各部门的积极参与和社会各界的关注支持下，取得了圆满成功，产生了广泛社会影响。主要有三个方面的特点：一是评选活动主题鲜明。本届“十佳青年”评选，旨在举荐和宣传市直机关做出突出贡献的青年典型，树立当代市直机关青年良好形象，激励市直机关广大青年刻苦学习，勇于创新，勤奋工作，服务人民，建功成才，同时也有利于推动创先争优活动深入开展。二是评选过程公正透明。这次评选活动程序规范，操作严谨。评选组委会办公室认真审查申报材料，对所有候选人进行了全面深入的考察；确定的正式候选人在媒体上进行公示，接受社会监督；邀请市人大、市政协、市纪委、人保局、团市委、妇联等单位的评委对候选人进行投票，评选过程公开、公平，评选结果客观、公正。三是当选青年代表性强。今天受到表彰的30位优秀青年都是市直机关各行各业、各条战线上青年的优秀代表，有招商功臣，有人民卫士，有白衣天使，有人民教师，有科技人才，有道德标兵。从他们身上体现的勤奋学习、刻苦钻研的求知精神，爱岗敬业、埋头苦干的创业精神，勇于开拓、锐意进取的创新精神，都具有很强的说服力和感染力。下一步，要充分利用各种媒体，进行系列报道，广泛深入地宣传这些青年典型的先进事迹，积极引导市直广大青年学习他们履职尽责、甘于奉献的敬业精神；学习他们崇尚科学、勇于探索的创新意识；学习他们奋发有为、追求卓越的优秀品质；学习他们自强不息、艰苦奋斗的坚韧品格；学习他们脚踏实地、求真务实的工作作风，真正发挥好先进典型的示范带动作用，激励广大青年立足本职岗位，争创一流业绩。青年，是我们社会中最积极、最活跃、最有朝气的群体，是改革发展和各项事业的后备军、生力军，在推动历史发展和社会进步中始终发挥着重要作用。今年5月3日，温家宝总理同20位来自首都各界的青年代表在北京中南海座谈时强调：“如果一个民族没有奋发有为的青年，那就没有未来；如果一个民族没有诚实、正直、果断、善良和勇敢的品格，那么它将无法得到其他民族的尊重，也无法屹立于世界民族之林。青年的命运就是中华民族的命运，青年的未来就是国家的未来”。这段话高屋建瓴、意义深远。一个国家、一个民族的未来在于青年，对于一个地区来讲，同样是如此。改革发展的未来，关键在以大家为代表的青年，一代一代地传承下去。当前，抢抓“黄蓝”两区开发建设的重大历史机遇，加快建设富裕文明、和谐幸福的现代，为广大青年提供了干事创业的广阔舞台，同时也赋予广大青年义不容辞的光荣使命。今天受到表彰的青年同志，既要把荣誉当作动力，也要当作压力；既要当作激励，也要当作鞭策，以更加昂扬的精神，更加积极的态度，更加扎实的工作，创造更大的成绩。借此机会，根据学习温家宝总理对青年成才提出的五点希望（有理想、善学习、讲道德、要自立、勇奋斗），我谈几点想法，与青年朋友们共勉：一是坚定理想信念。崇高的理想和坚定的信念是我们战胜困难、夺取胜利的精神支柱和力量源泉。作为新时代的中国青年，大家肩负着实现中华民族伟大复兴的神圣使命；作为当代青年，大家肩负着推进科学发展、加快追赶超越的繁重任务。一要志向远大。继承优良传统，树立远大理想，自觉地把远大理想与实现现阶段目标有机结合起来，既要坚持正确的前进方向，又要脚踏实地干好本职工作，真正在自己的工作岗位上为实现崇高理想而发奋努力、有所作为，在现代化建设的洪流中创造永恒的青春。不能甘于平常，要有雄心壮志；不能立志做大官，要立志于做大事。二要信念坚定。要坚持用中国特色社会主义理论武装头脑，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。要坚持党的领导，听从党的号召，积极参与“学党史、知党情、跟党走”活动，加深对党、对社会主义的深厚感情，切实增强政治敏锐性和政治鉴别力，在重大问题和大是大非面前，旗帜鲜明地站稳正确的政治立场，坚定不移地跟党走。三要心态平和。在机关工作，如果对名利、对升迁想得过多、看得过重，就很容易导致心理失衡、行为失范。大家应始终保持平和的心态，经受住名誉和地位的考验，“不计较、不抱怨、不攀比”，正确对待组织，做到知恩图报；正确对待同志，做到知人之长；正确对待自己，做到知足常乐。二是善于学习思考。加强学习是个老生常谈的话题，但对每个人尤其是青年人讲确实是必须的、管用的。学习是工作之基、能力之基、水平之源。如果放松学习，知识就会老化，思想就会僵化，能力就会退化，就难以做好工作。为什么讲活到老、学到老？这是因为许多新鲜事物需要我们去学习、去探索、去实践，许多新问题等待我们去研究、去回答、去解决，这就要求我们必须通过持续地学习，不断提高理论修养和知识水平。为什么说“读万卷书，行万里路”？这是因为要真正学好理论知识，做到融会贯通、学以致用很难，所以要善于思考总结，坚持理论联系实际。大家要以建设学习型党组织、打造学习型干部为契机，把学习作为一种责任、事种素质、一种能力、一种修养，始终保持求知若渴的激情、刻苦钻研的精神、持之以恒的态度。要认真学习党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本方针，始终保持政治上的清醒和理论上的成熟。要本着“干什么学什么、缺什么补什么”的原则，有针对性地学习掌握履行职责、推动工作、服务发展所需的业务知识，努力成为本部门、本行业的行家里手和一专多能的复合型人才。要自觉向实践学习，向群众学习，向前辈学习，特别是要自觉向单位的老同志学习，把他们忠诚于党、爱岗敬业、脚踏实地、淡泊名利的可贵精神和良好作风，继承好、发扬好。毛主席说过“学习的目的在于应用”。大家要自觉成为学以致用、用有所成的表率，把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、开展工作的方法、推进工作的措施，力争在理论修养、业务水平、精神状态等方面都有一个新的提高。四是锤炼高尚品德。“立世德为首”。一个人的成长、进步，有很多因素在起作用，包括机遇、能力、品质等等，有一些客观因素是可遇不可求的，但真正有所成就的人，都必定是品德高尚的人。大家要自觉传承中华民族传统美德，大力发扬“奋斗、和谐、超越”的新时期精神，不断加强自身修养，恪守职业道德，遵守社会公德，弘扬家庭美德，锤炼个人品德，积极倡导健康、向上、文明、科学的生活方式，争做体现时代进步的先行者、道德规范的践行者、新型人际关系的创造者、良好社会风尚的倡导者。一要为人正直。对事要公开、公正、公平，对人要尊重、宽容、欣赏，对己要自警、自重、自律，真正做到“仰俯无愧天地，褒贬自有春秋”。二要诚信忠厚。有一句俗话说得好，“老实人常常在”，“天地补忠厚”。要以诚待人、以信取人、一诺千金，做到言必信、行必果。三要谦虚友善。“谦受益，满招损”。青年同志学历高、精力旺盛，工作成绩突出。越是这样，越需要保持清醒头脑，在荣誉面前，不自我陶醉；在成绩面前，不沾沾自喜；在同事面前，不居功自傲；要把谦虚友善作为一种境界、修养和风范来发扬，虚怀若谷、埋头苦干、力戒浮躁。四要刚毅勇敢。正确对待工作和生活中的困难和挫折，自强不息，百折不挠，不断磨练坚强意识和过硬本领。要敢想、敢干、敢闯，敢于创新，勇于开拓；要敢于说真话，敢于担责任，坚持原则、实事求是。五要身体力行。坐而论道、纸上谈兵不如亲赴一线、身体力行。要积极参与青年就业创业、希望工程、青年志愿者行动、社会公益事业等一系列具体而有成效的实践活动，积极参与创建省级文明城市活动，从自身做起，从小事做起，从现在做起，以身作则、率先垂范，发挥好示范带动作用。青年作为一支最具生机与活力的有生力量，是我们事业的希望。市直各机关要把关心青年、爱护青年、培养青年人才作为一项战略任务切实抓紧抓好，选苗子、指路子、给位子、压担子，为更多优秀青年成长成才创造良好的环境。各共青团组织要坚持感情上贴近青年、作风上深入青年、工作上为了青年，充分发挥紧密联系青年、有效引导青年、真诚服务青年的作用，团结和引领广大青年沿着正确的方向健康成长，在不同的岗位上建功立业！未来属于青年，青年创造未来，的振兴崛起寄托在广大青年身上。希望广大青年朋友们积极响应时代的召唤，进一步继承和发扬“五四”精神，不负重托，不辱使命，为建设富裕文明、和谐幸福的现代做出新的更大贡献！ 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