生产经营单位安全生产管理台帐指导目录.doc

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安全生产管理制台帐样本
内容说明

第一卷 安全生产责任制度

一、安全生产工作计划目标
企业应根据生产经营发展情况制定年度安全生产工作计划或中长期计划。计划要有全局观点，分轻重缓急、合理安排落实安全生产工作，应明确各类事故的控制指标；明确重点隐患的具体解决措施等。
二、安全生产管理组织人员情况
安全生产管理组织要实行企业主要负责人负责制，明确分管领导，依法设置安全生产管理机构或者配备专（兼）职安全生产管理人员。根据“谁主管、谁负责”、“管生产必须管安全”的原则，各职能部门负责人和专（兼）职安全生产管理人员等必须参加，并接受必要的安全培训，依法持证上岗。
三、义务消防组织情况
危险化学品生产、储存单位应建立义务消防组织。
四、安全生产管理组织网络图
网络图指安全生产管理组织指挥系统，从主要负责人—分管领导—主管领导—职能部门—负责人。
五、安全生产岗位责任制
以签订安全生产目标责任书、制作岗位职责或签订其他形式的协议等方法，明确安全生产管理组织中各级领导、成员和职能部门的安全生产工作职责。以上责任制材料应齐全归档。
六、安全生产目标责任制考核表
考核内容和扣分标准，根据工作职责和目标责任书内容确定定量或定性标准。一般每季度或半年考核一次，年终必须考核。
七、事故应急救援预案
制定切实可行的事故应急救援预案，明确应急救援组织指挥系统，各类事故主要应急救援措施和应急预案的演练。

第二卷 安全生产管理制度

一、生产经营单位基本情况表
二、安全生产管理制度
危险化学品生产经营单位一般应建立以下安全生产管理制度：1、安全生产责任制度；2、安全培训教育制度；3、安全检查和隐患整改管理制度；4、安全检维修管理制度；5、安全作业管理制度；6、危险化学品安全管理制度；7、生产设施安全管理制度；8、安全投入保障制度；9、劳动防护用品（具）发放管理制度；10、事故管理制度；11、职业卫生管理制度；12、仓库、罐区安全管理制度；13、安全生产会议管理制度；14、安全生产奖惩管理制度；15、防火、防爆、防尘、防毒管理制度；16、消防管理制度；17、动火作业管理制度；18、特种作业人员管理制度。
三、各工种、岗位、设备安全操作规程
安全操作规程主要是规定职工对生产工艺、设备操作、安全设施必须遵守的程序和注意事项。具体根据生产工艺和设备安全特点及有关规章和设备安全说明书要求制定。生产经营单位对有危险性的每项工艺、每台设备必须制定安全操作规程，对操作人员进行教育，经双方签字，并制作镜框挂在有关车间或操作设备旁边醒目处，以警示操作人员必须遵守该安全操作规程。

第三卷 安全生产文件与会议活动

一、安全生产收文登记
上级有关安全生产文件、会议通知等轮阅处理情况必须单独登记，并附复印件便于查阅。
二、安全生产发文登记
本单位安全生产发文或会议通知等必须单独登记，并附原件或复印件。
三、安全生产会议（活动）记录
记录会议议程、活动主题、主要领导讲话要点等，并附重要会议领导报告书面资料。
四、安全生产会议（活动）签到册
参加会议（活动）人员必须亲自签名。

第四卷 安全生产检查和危险源管理

一、安全生产自查表
生产经营单位安全生产自查一般每月不少于2次。安全检查内容：主要是查思想、查管理、查制度、查隐患、查事故处理。检查方法：主要是定期检查（半月检查1次，节假日前后检查等），不定期检查（日常检查、特种设备等检查）。检查必须做好记录，对查出的隐患要定措施、定人员、定时间限期整改，并做好记录。
二、重大危险源登记管理
企业生产、使用、储存危险化学品构成重大危险源的，应进行登记，并按有关规定上报备案。
三、作业安全管理
企业必须对动火作业、用电作业、高处作业等危险性作业履行严格的审批手续。审批材料要确保完整齐全，并建立档案。

第五卷 特种设备与消防设施

一、消防器材登记
二、特种设备、危险性设备汇总表
列入特种设备目录的设备，如：锅炉、压力容器、压力管道、电梯、起重机械等，生产经营单位必须全部登记造册。
三、特种设备登记
特种设备的基本情况和维修、维护、检验记录应登记建档。

第六卷 安全教育与培训

一、安全管理人员培训持证上岗登记
包括企业主要负责人、安全管理人员参加安全培训和取得资格证书的情况。如：《生产经营单位主要负责人安全资格证书》、《生产经营单位安全生产管理人员安全资格证书》等。
二、从业人员三级安全教育花名册
三、从业人员三级安全教育登记卡
三级安全教育是指对新入厂人员的厂级教育、车间级教育和班组级教育。新从业人员安全生产教育培训时间一般不少于24学时。危险性较大的行业和岗位教育培训时间不得少于48学时。经考试合格后方可上岗工作。三级安全教育的主要内容有以下几个方面：
1． 厂级安全教育    
厂级安全教育一般由企业安全部门负责进行。教育时间一般为8小时，教育后要进行考试，成绩不及格者要重新教育，直至合格。
（1）讲解国家有关安全生产的法规政策。
（2）介绍本企业的安全生产情况，包括企业生产特点、企业设备分布情况（着重介绍特种设备的性能、作用、分布和注意事项）、主要危险及要害部位，一般安全生产防护知识和电气、起重及机械方面安全知识，介绍企业的安全生产组织机构及企业的主要安全生产规章制度等。
（3）介绍企业安全生产的经验和教训，结合企业和同行业常见事故案例进行剖析讲解，阐明伤亡事故的原因及事故处理程序等。
（4）提出希望和要求。如要求受教育人员要树立“安全第一、预防为主”的思想；在生产劳动过程中努力学习安全技术、操作规程；遵守操作规程和劳动纪律，不违章作业，不随便出入危险区域及要害部位；注意劳逸结合，正确使用劳动保护用品等。
   2．车间级安全教育    
各车间有不同的生产特点和不同的要害部位、危险区域和设备，因此，在进行本级安全教育时，应根据各自情况，详细讲解。车间级安全教育由车间负责人和安全管理人员负责，一般授课时间为4~8小时。
（1）介绍本车间生产特点、性质。如车间的生产方式及工艺流程；车间人员结构，安全生产组织及活动情况；车间主要工种及作业中的专业安全要求；车间危险区域、特种作业场所，有毒有害岗位情况；车间安全生产规章制度和劳动保护用品穿戴要求和对典型事故案例的剖析；车间安全生产、文明生产的经验与问题等；车间事故多发部位、原因，及相应的特殊规定和安全要求。
（2）根据车间的特点介绍安全技术基础知识。
（3）介绍消防安全知识。
（4）介绍车间安全生产和文明生产制度。 
 3．班组级安全教育
 班组安全教育的重点是岗位安全基础教育，主要由班组长和安全员负责教育，授课时间为4～8小时。
（1）介绍本班组生产概况、特点、范围、作业环境、设备状况，消防设施等。重点介绍可能发生伤害事故的各种危险因素和危险部位，剖析讲解典型事故实例。
（2）讲解本岗位使用的机械设备、工器具的性能，防护装置的作用和使用方法；讲解本工种安全操作规程和岗位责任及有关安全注意事项；介绍班组安全活动内容及作业场所的安全检查和交接班制度；教育学员发现事故隐患或发生事故，应及时报告领导或有关人员，并学会如何紧急处理险情。
（3）讲解正确使用劳动保护用品及其保管方法和文明生产的要求。    
（4）实际安全操作示范，重点讲解安全操作要领，边示范，边讲解，说明注意事项，讲述哪些操作是危险的、是违反操作规程的，使学员懂得违章将造成的严重后果。
 新入厂人员只有经过三级安全教育并经逐级考核全部合格后，方可上岗。三级安全教育成绩应填入职工安全教育卡，存档备查。
从业人员调整工作岗位时，应进行相应的车间（工地）安全生产教育培训。
四、特种作业人员登记表
特种作业包括：电工作业、金属焊接切割作业、起重机械（含电梯）作业、企业内机动车辆驾驶、登高架设作业、锅炉作业、压力容器操作等。特种作业人员均应持证上岗，作业人员信息登记造册。

第七卷 事故处理与安全奖罚

一、各类事故汇总统计表
各类事故主要指：本单位发生的从业人员伤害、死亡事故，重大设备事故和火灾事故。
二、各种事故调查处理情况登记表
三、安全奖励记录
奖励包括上级部门和本单位对单位（部门）或个人的精神、物质、经济奖励情况。
四、“三违”处罚登记表
“三违”指违章指挥、违反劳动纪律、违章操作；处罚包括行政处分、经济处罚、通报批评等。

第八卷 劳动防护与职业卫生

一、安全生产资金使用情况
根据《安全生产法》第十七条第（三）款规定，生产经营单位主要负责人必须保证本单位安全生产投入的有效实施。安全生产资金投入涉及面广，此表安全生产资金主要包括以下10项：
1、安全生产宣传活动费用；
2、安全生产教学培训费用；
3、从业人员劳动防护用品费用；
4、专项安全设施投入费用（包括投入与更新）；
5、消防设备设施费用（包括投入与更新）；
6、从业人员职业健康体检费用；
7、、安全评估费用；
8、安全生产奖励费用；
9、从业人员工伤事故直接经济损失费用。
10、其他安全生产投入费用。
二、劳动防护用品发放情况
三、劳动防护用品发放领用清单
四、参加工伤社会保险情况
《安全生产法》第四十三条规定，生产经营单位必须依法参加工伤社会保险，为从业人员缴纳保险费。
五、职业卫生档案
有职业危害的企业应建立职业卫生档案。

附：卷1
附：卷2
附：卷3
附：卷4
附：卷5
附：卷6
附：卷7
附：动火证

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