收藏 分销(赏)

施工组织总体设想.doc

上传人:快乐****生活 文档编号:1678026 上传时间:2024-05-07 格式:DOC 页数:6 大小:33.50KB
下载 相关 举报
施工组织总体设想.doc_第1页
第1页 / 共6页
施工组织总体设想.doc_第2页
第2页 / 共6页
施工组织总体设想.doc_第3页
第3页 / 共6页
施工组织总体设想.doc_第4页
第4页 / 共6页
施工组织总体设想.doc_第5页
第5页 / 共6页
点击查看更多>>
资源描述

1、.1.1 施工组织总体设想1.1.1 前期部署项目管理组织根据承包范围,我司将实施项目法施工,成立总承包项目经理部,项目经理部本着科学管理、精干高效、结构合理的原则,选配在同类工程管理中均具有丰富的施工经验、服务态度良好、勤奋实干的工程技术和管理人员组成,通过建立科学的项目管理制度,完善质量、技术、计划、成本和合约方面的管理程序,使整个工程的实施处于总包商强有力的控制之下,实现对业主的承诺。本工程项目经理部的管理组织机构、岗位设置和管理人员完全独立,代表我公司管理,包括自行施工的土建、安装施工单位以及各专项发包工程和专业分包商。在此模式下,总承包项目经理部可集中精力进行各项总体管理和目标控制,

2、并为各分包商做好服务工作,确保工程的顺利进行。施工队伍选择施工队伍选用参加过类似工程施工、具有较强实力的整建制劳务施工队伍,根据定额工程量和以往的施工经验,合理布置劳动力,控制内部的工人技术等级比例,确定合理的劳动组织,并经过优化组合,加强人员高度管理,开展技术革新,以满足施工高峰期对人员的需要,使人力资源得到充分、合理的运用。根据施工进度和施工方案的要求,优选有素质施工班组,并对各施工班组进行上岗前培训,其培训内容包括:企业规章制度;安全文明施工、操作规程和技术交底等。劳动力管理根据有关要求以及行业规定严格执行施工人员管理制度,与所有参建施工队伍签订劳务合同,加强劳务管理、明确人员分工,做到

3、有计划、有落实、有检查,明确其责任,做到 “责任分明、有据可查”的原则。所有工人在进场前必须严格进行“三级”教育,考核并颁发上岗证。分队组编制组织上岗培训,主要有:规章制度、安全施工、基本操作技术和精神文明教育四个方面。精选word.进场施工人员必须“三证”齐全,进场后按分包关系统一着装,佩带填有表明单位、工种(职位)、照片等内容的身份胸卡,加强进出场管理。落实施工计划和技术责任制,施工前对施工人员按管理系统逐级进行交底,交底内容包括:工程施工进度计划和月、旬作业计划;各项安全技术措施,降低成本措施和质量保证措施;质量标准和验收规范要求;以及设计变更和技术核定事项等,必要时进行现场示范。材料管

4、理措施材料品牌严格按招标文件要求的厂商供应。所有材料采购进场之前,应对分承包商(材料供应商)进行考察审核,作出评价,确定合格分承包商。按有关规范的规定进行采样试验,试验合格后方可进场,严禁不合格材料使用在本工程上。以材料员为首,成立项目部内部采供部,建立材料出库、入库制度,严格出入库手续,按计划采购、供应,以减少浪费。所有现场材料、半成品,均应按施工总平面布置图做好水泥场地,分门别类地堆放,并按先进先用的原则进行。1.1.2 准备工作严格按照住建部颁发的有关文明施工的标准以及江苏省、淮安市关于施工现场标化管理的具体规定,重点组织好现场文明施工,保证道路畅通,降低噪音,排放达标,注重环保,确保市

5、级建筑安全文明施工标准化示范工地。加强与业主、监理公司及有关部门的联系,服从业主、监理的调度和安排;强化质量管理,认真贯彻我公司管理手册和一体化管理体系程序文件及工艺标准,从施工技术、质量、环境和职业健康安全等方面对本工程进行策化、实施和控制。严格材料管理,从对分承包商的选择开始,严格把关,加强对原材料的进货检验和试验,建筑材料、构件、设备及配件必须检验或验证合格后方能投入使用,检验和验证应按程序规定进行。精选word.本着“快进场、快准备、快开工”的原则,在接到中标通知书后,我司将尽快与业主协商签订合同,立即成立本项目调遣工作领导小组,充分发挥我司的人员和设备优势,迅速组织调遣急需的施工队伍

6、和施工机械进驻工地,采取一切必要措施,缩短前期准备工作时间,项目经理部主要管理人员和先遣队伍将在合同签订后1日之内快速进驻现场。先期可进行施工项目包括:1)及时穿插塔吊基础施工,及时完成塔吊安装。2)业主指定区域的临设方案图报送业主审批,并按图及时施工。3)在施工组织、施工现场、机械设备、物资、技术等方面进行统筹安排,提前作好准备。4)先期施工准备工作计划包括:序号施工准备工作项目负责部门涉及部门1编制施工组织设计技术科质量安全、材料设备科2图纸会审技术科业主、设计院3编制质量计划技术科技术科、项目部4编制施工预算经营科经营科、项目部5周转材料供应计划材料设备科项目部6确定材料供应计划技术科经营科7组织准备经理室劳资科8大型临时设施项目部项目部9劳动力组织经理办公室劳资科10施工机械进场材料设备科项目部11技术交底技术科班组长12材料采购材料设备科项目部13施工测量技术科项目部14翻样木工、钢筋工长技术科感谢您的支持与配合,我们会努力把内容做得更好!精选word

展开阅读全文
部分上传会员的收益排行 01、路***(¥15400+),02、曲****(¥15300+),
03、wei****016(¥13200+),04、大***流(¥12600+),
05、Fis****915(¥4200+),06、h****i(¥4100+),
07、Q**(¥3400+),08、自******点(¥2400+),
09、h*****x(¥1400+),10、c****e(¥1100+),
11、be*****ha(¥800+),12、13********8(¥800+)。
相似文档                                   自信AI助手自信AI助手
百度文库年卡

猜你喜欢                                   自信AI导航自信AI导航
搜索标签

当前位置:首页 > 品牌综合 > 施工方案/组织设计

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        获赠5币

©2010-2024 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:4008-655-100  投诉/维权电话:4009-655-100

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :gzh.png    weibo.png    LOFTER.png 

客服