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财政局治庸问责实施措施.doc

上传人:精*** 文档编号:1623103 上传时间:2024-05-06 格式:DOC 页数:8 大小:36KB
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资源描述

1、-范文最新推荐- 财政局治庸问责实施措施 财政局治庸问责实施措施范文为进一步加强我所干部队伍作风建设,营造求真务实、干事创业的良好氛围,提升服务水平,维护财政部门勤政、为民、务实、清廉的良好形象,推动我镇科学发展、跨越发展、和谐发展,结合本所实际,特制定“治庸问责”的措施和办法。一、工作措施1、加强组织领导。成立由所长任组长,其他班子成员任副组长,财政所各办公室负责人为成员的“治庸问责”行动领导小组,领导小组下设办公室,办公室设在所办公室,具体指导、推进我所“治庸问责”活动。财政所要把开展“治庸问责”活动列入重要议事日程,一把手亲自抓、负总责,分管领导具体负责组织、协调督办工作,明确专人,保证

2、领导力量到位、落实措施到位、工作责任到位。2、广泛宣传发动。我所要认真贯彻落实市局和镇“治庸问责”行动动员大会会议精神,组织学习有关文件,结合实际迅速制定本单位“治庸问责”行动方案,坚持面向群众,开门治庸问责,充分利用新闻媒体和网站、党务政务公开栏、电子显示屏等信息宣传阵地,宣传本次活动的目的、内容,公布举报投诉电话,广泛发动社会各界积极参与,开展“治庸问责”大讨论,做到家喻户晓、全员参与。3、严格自查整改。全所按照统一部署,对照需要重点解决的6个方面问题,通过组织开展一次集中排查行动、召开一次专题民主生活会、组织开展一次民主评议行动等措施,开展自查自纠,认真整改落实。自查整改情况要形成综合分

3、析检查报告,于9月10日前报市局和镇“治庸办”。4、严肃工作纪律。要按照市、镇两级“治庸问责”行动实施方案做好各项工作,对因工作不力,整改不到位,影响我所“治庸问责”行动的,将追究相关负责人责任,并在全所予以通报。5、健全长效机制。紧密结合开展“治庸问责”行动,建立完善岗位责任制、干部考核评价机制、奖勤罚懒机制,形成治理“庸、懒、散、软”的长效机制,促进干部去庸提能、能上庸下,形成干事创业的良好氛围。二、实施办法采取多种形式和办法,全过程监督、全方位发现我所干部队伍中存在的“庸、懒、散、软”问题,确保“治庸问责”工作真正解决问题、取得实效。1、拓宽监督渠道。充分发挥内部监督及社会群众监督的作用

4、。对上级通报、群众反映的问题及时进行搜集核查。同时通过开通举报电话、电子邮箱等有效形式,畅通受理渠道,接受管理和服务对象投诉。2、组织集中检查。定期对各办公室进行集中督导检查,全面了解掌握情况,及时发现问题,及时督促整改。所支部要加强对本单位“治庸问责”工作的监督检查,排查问题,整改到位。3、开展内部互查。围绕需要重点解决的6个方面的突出问题,尤其是窗口服务办公室,所里将组织有关人员开展经常性互查互访,主动发现“庸、懒、散、软”问题,认真调查处理。4、坚持严格定责。对在检查和排查中发现的问题,严格按照管理权限确定责任。被上级通报批评的问题,根据通报直接认定。对群众举报的问题,要及时组织相关人员

5、核查和认定。对在集中督查与明察暗访中发现的问题,由检查组直接认定。5、坚持失责必究。对监督检查中发现和查实的问题,情节和影响程度较轻的,给予相关人员通报批评、诫勉谈话处理;情节较重、造成恶劣影响的,报请市局给予岗位调整、降职或免职等处理。受到通报批评、诫勉谈话的,当年不得评优评先。凡分管的线上或分管干部职工违纪违规被追责1次,扣减所分管的工作年度综合考核5分。6、坚持分类追责。需要追究责任的,由所支部报请市局或镇党委处理。相关负责人被追责,需要诫勉谈话的,由党支部负责谈话;需要给予岗位调整、降职或免职等人事处理的,报请市局按照有关权限和程序,提请局党组研究决定;涉嫌犯罪的,移送司法机关依法处理

6、。其他人员的追责,由“治庸问责”工作专班按规定程序处理。 一年来,在县委、政府的正确领导和上级业务主管部门的精心指导下,县统计局围绕“内创和谐、外树信誉、优质服务”的理念,积极推进科学统计、依法统计、阳光统计,争创“一流管理、一流队伍、一流服务、一流环境、一流业绩”,工作突出,亮点纷呈。一、搭建平台,善当参谋。为了全面、及时、准确地分析全县经济形势,每月28日同县政府办公室一道组织召开三十个与经济有关的部门参加的全县经济运行分析例会,共编发了经济运行形势分析16期,开展了专题调研7个,为党政领导掌握第一手经济方面的资料,及时调整工作重点提供可靠依据,得到县委、县政府主要领导的充分肯定。二、建好

7、台帐,强化管理。在乡村两级全面建立了农村统计台帐,实现基层原始统计报表的规范化管理。大力加强统计基础建设,制定了县乡镇统计工作考核方案和乡镇统计员工作准则,使乡镇统计不断走向规范化和制度化的轨道。三、组建机构,充实力量。成立了县普查中心,并面向社会公开招聘了2名大专以上文化的工作人员,大大增强了统计力量,提高了统计人员的素质。四、建好网站,信息共享。今年10月份,在全县县直单位中率先建好了统计信息网,只要轻轻一点,就能全方位地了解,为社会各界和县内外友人、客商了解经济社会发展状况提供了一个方便、快捷的服务平台,实现了信息共享。六、用好资源,多出“精品”。不断发掘统计资源,对统计资料进行深加工,

8、一方面极力打造统计资料的“精品”,做到年有统计年鉴和县情暨县主要经济指标两书,月有县主要统计指标、统计信息要览两种刊物,旬有统计分析之窗。另一方面积极打造统计分析“精品”,增强决策能力。共撰写了40来篇有一定份量和水准的统计分析文章,其中县2018年进入中部“百强”目标分析与思考在县第十一次党代会上印发,得到了县领导的肯定,引起社会各界的强烈反响。七、注重质量,抓好普查。把好数字的进口关和出口关,从各方面提高数据的质量。竭力抓好第二次农业普查、农业发展专项调查、规模以上工业企业调查、农村劳动力调查、林业产权改革、1%人口抽样调查、农村贫困监测和妇女儿童监测、文化市场、房地产等各种调查,不断开拓

9、统计新领域,开发统计新产品。八、以人为本,和谐管理。为提高机关工作效率,创造一个能激发人们积极性和创造性的和谐统计工作环境,制定了县统计局机关工作制度,从机关考勤、财务管理、党风廉政建设、政治业务学习、统计资料管理及保密、统计分析文章责任等各方面都实行严格的目标管理,将软指标硬化,硬指标量化,使各项工作都有着落,并做到制度从严、管理从严、落实从严、考核从严、奖惩分明、公开亮化。 调研室主任整改方案范文根据市政协机关党委的统一部署和要求,我坚持参加了党员先进性教育活动。随着开展保持共产党员先进性教育活动的不断深入,通过征求意见、对照检查、分析评议,使我更加清醒地认识到自己存在的问题,也更加增强了

10、我改正错误、提高自己思想素质的信心和决心。在今后的工作中,我决心从以下几方面进行整改:1、树立刻苦学习的精神,努力改造主观和客观世界潜心学习毛泽东、邓小平、江泽民同志的有关重要论述,深刻领会马克思主义的基本观点和精神实质,牢牢把握“三个代表”重要思想的丰富内涵。当前,要结合自身的工作特点,加强政协统战理论的学习和研究,提高自己的业务水平。通过对自身知识结构的分析,拟把学习和掌握政协章程和中共中央关于进一步加强中国共产党领导的多党合作和政治协商制度建设的意见等作为重点,积极主动的钻研理论,做到精益求精。同时还要加强学习社会主义市场经济、科技知识、行政法律、法规以及政协统战理论知识。要大力弘扬理论

11、联系实际的优良学风,克服理论联系实际不够密切的问题,做到理论学习与本职工作相结合,努力改造自己的主观世界和客观世界。2、树立坚定的共产主义信念,增强宗旨意识我作为一个共产党员,应该时刻把坚定共产主义理想信念放在首位,把它作为自己的立身之本、奋斗动力和行为坐标,立党为公,甘于奉献,个人利益永远服从于党和人民的利益。树立全心全意为人民服务的宗旨观念。树立求真务实,真抓实干,依靠群众,密切群众联系的好作风。在思想上关心群众,感情上贴近群众,行动上深入群众,切实以人民满意不满意、群众答应不答应作为工作的准则。3、树立开拓创新的精神,永葆工作中的蓬勃生机和活力我们的事业是在不断开拓创新的过程中发展和前进

12、的,这是保证我们在思想和工作中永远保持蓬勃生机和活力的法宝。因此,我要不断总结和完善已有的经验,不因循守旧,不安于现状,拓宽工作思路,更好地完成工作任务。4、树立无私奉献的精神,保持先进党员的良好形象我要牢固地树立科学的世界观、人生观、价值观,由此入手,牢固地树立为党为人民无私奉献的精神。要把个人的追求融入党的事业之中,个人利益无条件地服从集体利益;在工作上吃苦耐劳,不畏艰险,始终保持共产党人的浩然正气、昂扬锐气、蓬勃朝气,思想觉悟高于群众、业务技能高于群众、工作业绩高于群众。5、坚持“两个务必”,改进工作作风,提高个人素养坚决改掉以前工作和生活中的不良习惯,谦虚谨慎,不骄、不躁,艰苦朴素;主

13、动和同志们交流,增进了解,注意同志间团结协作,互相帮助,严以律己,宽以待人;自觉遵守各项规章制度,规范自己的行为;坚持从我做起,从现在做起,从一切能够做的事情做起,切实使自己思想能有大的提高,作风能有大的转变。6、坚持高标准、严要求,始终保持先进一是思想上保持先进性。只有思想上保持先进性,才能确保行动上的开拓性。充分发挥政协工作的优势,始终以党和人民的利益为重,大公无私,服从大局,不计较个人的得失,着力培养自己的博大胸怀和思想境界,始终保持旺盛的革命斗志和工作热情。二是工作上保持先进性。我个人决心进一步树立创新思想,敢于正视新问题、新情况,积极主动钻研业务,认真开展调查研究,主动向领导进言献策

14、,探索完善和改进工作的新路子,探索如何进一步发挥自身工作潜能的新途径,寻求如何进一步提高工作质效的新办法,务求本人和本单位工作能有新的发展和进步。三是作风上保持先进性。要扎实地开展工作,多与领导和同志们联系沟通,工作中克服急躁情绪,遇事冷静多思考,处理事情做到在态度上认真,在方法上细致,在行动上务实,一心为民,廉洁从政,真正使自己的工作让组织放心,让群众满意,无愧于共产党员这一光荣称号。总之,通过这次“保持共产党员先进性教育”活动,要使我在整体素质上有一些提高,在今后的工作中,坚持共产党员的标准,保持共产党员先进性,出色完成各项工作任务,维护机关形象,维护自身形象,努力让自己成为一名优秀的党员领导干部。 7 / 8

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