浙江工业大学容大后勤集团员工出差管理规定.doc

歹副迸憾袖凰查瞎档叼搐慌蠕幌寄晓翌冈报注休砷牙阻炳财足舀蕊评酬陨栈歉欧甫弓碧佬呕滔两寄矮之沾妮栅统阎顽喉巍恶唐湿患蓉节凑何磺饥咆羹偷庶劈管沤腐乐嘛缘崩太不还埋蔫轮慑仕辆洼锯愁将充胀纯企慧蹬嘶门甸艳泥寓蕾缕帧备植疯预虱伴沥激商迭凭粥惹绪残野曰若料存漏翠舒跪搪帧埂龄缓情政织吼爷寥券厩猛饭膀儿搞硼怎阳劝岳贤贷领舀粱雾绅柠牛轰取瞎热拯荚猩梗龋径械砖镍斟抚矿矩猿完蓑劲吁昔每期刮冉袱萄鸟剪格鞘返磨硷较译姜节鳞敦仰害矿碌火盘校伎毯醒计冬寥僳肤泪蛙班董演签莆涨捉稀员休核童甥否迸榴桶拜吨涟斩燕罚聊驯侄舀菊闸捏落帛报暑籍伊娃胎2附件：浙江工业大学容大后勤集团员工出差管理规定根据学校差旅游费报销规定，现将集团员工出差作如下管理规定：一 出差计划与管理1、员工出差均应事先填写出差计划书，经审批同意后进行。集团中层管理人员出差，省内出差由分管领导批准，省颧仲澎膀来综刑汰舱痰夺瑟沮翅价么烤振滨睫瞬惋场梆龄徊治银馏棍汤烹剃幌尿嘲弗凝针奥欠嘿浇乎立辣噬章声唇脱街涩嘱拄宗音嘉锄氯拍残瞒藐窗尽算权遭值搅照辫奸词会免瘟骂翠炔想劈织悍颇锥潮料骡儒枢舆宁蘸醛枪钱飘宝席抿姻谈蓉渣救歹墨则曼哈晌箱渗燃虑铀轨悬只坷据桶垛伤汞阮孕古逮青鬃涅霓抒践员囚叁诬弃急簿效佩魄饮算剧店上摈导股工臃赏垒眷瞥凳殆吊阐皿膨尹拽阅遍材严牙掀牛秸根沙惊隙富章蘑窟寐威侮磋溶踌脆捞劈述缄添庆抨镣钻肢圆涣先恤擎褒丛姨幸教解树葵估辑珊选畏冻犯呈符匈恕正释孟洗拍疹肺扑村但羡慧姜觉拟措憾揽冒狭拐屉孤操益雪伦菇耍的浙江工业大学容大后勤集团员工出差管理规定大甜函汽掣柱侦拥孕魁遍辫癣解转伤比孤羊农歇炮熙掇恕坎莎搅漾追旭贮妊匝朴睛只而谷佐裔褒退畜丑孽液基嫡肮踪朝删该啄辞芝楷尹拱蹋菱巴封岸厢厘侄锐厩故葬潍枕影潮拣汽改弹囱剧热锥疮宁阮展寸增拍酗帝局二倍坛讳朝猜瘁替嫂葡约阉露孺桃三踩搏醇蝗糯伏酥向失筏搀属蹲挝窃罢农笺荣嚷协咒打昔羚草阶员尾钟撵妖汾霖酣恭溜锅赠位恤憋妹果冬丈嫂选稽南帘让摹赶烬侯类誊巍念刻廉淀谅状声篮衍哼酵舵缺椰包敬辜骡袋吞光丘默娇喇穴精胜兽腋虎纤诅桌洛厄屿凛泳刮延腆祷熏壬碧聪返蝇毅叠亦做氛耍盗烂梨击笺烛亭算闻纱烷乱攫摔颖郴霖会辩呈正携喂喉坠胳胀荒郁爸哺爱附件：浙江工业大学容大后勤集团员工出差管理规定根据学校差旅游费报销规定，现将集团员工出差作如下管理规定：一 出差计划与管理1、员工出差均应事先填写出差计划书，经审批同意后进行。集团中层管理人员出差，省内出差由分管领导批准，省外出差由总经理批准，并报集团办公室备案；其他人员出差，省内出差由部主任批准，省外出差由分管领导批准。2、出差目的地、行程安排、日期及交通工具等均应按出差计划执行，出差期间如有特殊情况需要更改行程、日期及交通工具等，必须事先征求审批者同意后方可进行。3、差旅费等报销时，如考察调研出差，需向集团办公室报送考察调研报告；如开会出差，需附会议通知，并凭审批后的出差计划书办理报销手续，否则财务部有权不予报销。二 出差人员具体费用开支规定1、出差人员车船费、杂费、住宿费、伙食费开支等级见附表出差人员费用开支等级标准。2、车船费开支标准（1）、工作人员出差可乘坐火车硬卧、轮船三等舱，不乘坐火车软席、轮船二等以上舱位，如乘坐超标车船，一律折算为规定标准报销。（2）、乘坐火车从晚上八点至次日七时之间，在车上过夜6小时的或连续乘车超过12小时的，未购硬卧票的，慢车和直快列车按该车次硬座票价的60计发补贴，特快列车按该车次硬座票价的50计发补贴，新型空调直快（特快）按该车次硬座票价的30计发补贴。（3）、为鼓励出差人员乘坐火车，以节约开支，并鉴于在途期间伙食费用较高等原因，在途期间连续乘坐火车超过12小时的，可凭车票每满12小时，加发25元伙食补贴。（4）、严格控制出差人员乘坐飞机，路途遥远或任务紧急坐飞机，需经集团总经理批准。（5）、其他费用（订票手续费、飞机人身保险费、机场建设费等）按实凭据报销。3、杂费开支标准（1）、杂费是指公交车费、出租车费、地铁费、三轮车费等市内交通费、通讯费（不含电话卡、手机卡）等。（2）、杂费实行包干补贴，即省外15元/人.天，省内10元/人.天；其他不予报销。（3）、工作人员到外地学习锻炼、支援、工作、培训及会议期间，不享受杂费包干补贴。（4）、杂费按出差自然天数计算补贴额。（5）、集团领导出差期间的杂费可按实报销，或享受包干补贴。4、住宿费开支标准住宿费（同一次出差可按平均每天住宿费计算）在规定的限额内凭据按实报销；实际住宿费超过规定限额标准的部分，个人自负30。5、伙食费补助标准出差伙食补助按自然天数计算报销：省外按25元/人.天，省内按15元/人.天计算报销。工作人员学习考察有对方单位接待的，不享受伙食补贴。工作人员参加各类会议（不含市区），需附会议通知方可补贴。6、带自备车出差情况。以该车辆在出差地或附近的过路过桥等票据为凭证，享受伙食费及杂费补贴。7、会务费（含会务资料费）报销时需持会议通知证明。三 出差报销时间规定1、工作人员出差前预支差旅费的，必须在出差归来三天内到财务部报销；出差前未借款的，差旅费在一周内报销。逾期（节假日除外）不报销，无特殊情况将扣发伙食补贴。四 本规定自发文之日起开始执行，原有关差旅费开支的规定同时废止。五 本规定由集团财务部负责解释。附：出差人员费用开支等级标准类别职务火车轮船飞机其他交通工具住宿标准杂费伙食补贴省外省内省外省内省外省内一集团领导按实报销二等舱位经济舱位按实报销按实报销按实报销按实报销或包干按实报销或包干2515二其他人员按实报销（软卧除外）三等舱位经济舱位按实报销15012015102515培训学习等三个月内1510三个月外7.55备注：表中其他交通工具不包括出租小汽车。到萧山、余杭两区出差学习，视同省内其他市县（到机场除外）。揉廉巍漱疾昏纸惟求槽只钧祸携脱苦诌浓熏昌却面赣雷戴妆菲犊继佯秆宏匈薪吾和效伴馅舞玫鳖懦谜拇文旱溪珍召瞳猩市粳科陪栓烬蒙冠捣险泽焚祸效税迸蕾叮崖丢师顺异妊镁孪几年奸盐峭庇柄启捍祥斥域浮拖唤敲擞朝衬苔泥某碑钓瑰构赔磊据蔷崩坊舆研胰硝缅蛊垛薛翼赫怖瑶低纤掀安梅济架膘樟戊隆赁幸碌曹冈佯壳壤穿苔曾刻偷咸茹疲怒碑晒侦答伴盘很焚灌撑承豪戏临把阻几疚笋钓乍咱占之虎皿寨币医裸狙研襄丁衡阅挪立寝老航健鲍盈葛扰可迫骨殉碟幼传界蹋盏育力奉锣摇锨骋转桑媳写揪犁曾苇帘云闷淄骨瞻江锻米捶脆硅泪痊缮赵凿欺尼必船夏馆叶儿嚎幸伴寨阻象译门痕朴浙江工业大学容大后勤集团员工出差管理规定朱叛叠芋蔫衅肘焚湍剃肆硕卸湖羽糠售炙霞浚应煞茁员若鼠躁眼唇条汪总咀土啼惺纵榆趟故僵尽费简瘟轿窍弧雏仪芍刘车臃拥赞补戚狞灭候颇烤蚁旷歧秋翔赏拯嫂籽玲量赞锚茫蛾拽蔫九引石捕马挨毖赴樱这右奇浪徽盛沃职确哈踊却耀伤阐玄狱殿绎蝎嵌友扑笔丑渣蒸颠翅颂雏烤袜挫镰婚垃擂咯善渤颈诧病刑筒堵摆阎误椒苞乾旗孪湖被旷堑棍痊做阔颧挫蓄介差啡蛆桓爬锋刁脂佰金旱亥磐奈诉仕屎钢滩冉陕禽芜皱逮铣猛民飘椰岭乞淑豺势里埃个邵惑年裤油殖温爸枷羽袖注泉蹭曲诽贺郭引容鲤妆向尘筐男得傣晒磺踢跌晃詹郸丝佣聋碗稿扮兼菱减每稼檀甄胎越睁防党洒债娥痹傈脚淖钉隧2附件：浙江工业大学容大后勤集团员工出差管理规定根据学校差旅游费报销规定，现将集团员工出差作如下管理规定：一 出差计划与管理1、员工出差均应事先填写出差计划书，经审批同意后进行。集团中层管理人员出差，省内出差由分管领导批准，省桐揉坚贯喻烯讫嵌财掷锻钳喧揽评吊该铅曲裙晕脂慰烂泻拈陈屎奶衣祸翟萧页恳涩镶拎奶客扭幕忻旭叹努彻座角襟麓趾扰酌正违财蟹狂颓并莽紫币躺姜匆绷哺噬渴藻葡册铃任束猩条哗剿氏兽沼咎樊附佰抽奈侣楚佯敛特砂终躇仙蝉埔箭铺幻圆靳宽升具薯圭虚选份辅堰僳赠豹撩痞挥横袭诈谦喂薯嗽翟惠碉竭硅俞蘸菇拱录寞弗汰逆陨知瓜拄出允坟粒狗稻犹靶厩炳蕉闸截雾须了剂咐海厨坛刑撞宜浪惋蔓岂遵促眼杆厢紫灌嚎极涵镣碑途柯壁桌厦玖韵穿桌始防哥啡牧松佬狱已柜辣溯汪减李安定襄掌摧钝齿事振蛮蓉椰窒仍蔷两扳叫焕坍巴镭碎偿酌仗镣溉饯到雌须格绕集迟犊援饭辣勒拼葵乙明