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稳定就业协议
协议书编号：
甲方： [雇主名称/个人姓名]
地址：[雇主地址]
法定代表人/个人：[法定代表人姓名/个人姓名]
身份证号码：[法定代表人身份证号码（个人）/法定代表人公司注册号码（公司）]
联系电话：[联系电话]
乙方：[被雇佣员工姓名]
身份证号码：[身份证号码]
地址：[地址]
联系电话：[联系电话]
根据《中华人民共和国劳动法》及其他相关法律法规的规定，甲方作为雇主，与乙方作为雇员，达成如下协议：
第一条：就业岗位及职责
1.1 甲方同意雇佣乙方担任以下岗位：[具体职位名称]。
1.2 乙方需遵守甲方提供的工作职责和管理规定，如有变动，应双方协商一致。
第二条：工作时间及休假
2.1 乙方的工作时间为每周[工作时间]，每日工作[工作时间]。
2.2 甲方将按照国家法律法规的规定，为乙方提供合理的休假时间。
第三条：薪酬及福利待遇
3.1 乙方的起薪为人民币[CNY]，具体数额为：[具体数额]，合同期满后薪酬须根据工作表现进行调整。
3.2 甲方将向乙方按照国家相关规定缴纳社会保险、住房公积金等福利。
3.3 乙方享受的其他福利待遇包括但不限于：[具体待遇]。
第四条：职业道德及机密保护
4.1 乙方应遵守职业道德规范，保持良好的职业形象，不从事有害公司利益或违法行为。
4.2 乙方承诺保守公司机密，不得以任何方式泄露、盗用公司商业秘密或客户信息。
4.3 乙方要对甲方的财务、技术、商业计划等敏感信息予以保密。
第五条：劳动合同及终止协议
5.1 甲方与乙方按照法律规定签订劳动合同。
5.2 在下列情况下，劳动合同可被解除：
5.2.1 双方协商一致；
5.2.2 乙方违反本协议的规定；
5.2.3 乙方被判刑；
5.2.4 其他法律规定的情形。
第六条：争议解决
6.1 本协议的履行、解释及争议的解决均适用中华人民共和国法律。
6.2 如双方发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向相关劳动争议仲裁机构提起仲裁。
第七条：协议生效和终止
7.1 本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为[有效期限]。
7.2 协议期满前，如需续签协议，双方应在有效期届满前提前[提前天数]天协商，并签订相关补充协议。
甲方（盖章）： 乙方（签字）：
日期： 日期：