工人先锋号先进事迹材料.doc

-范文最新推荐- 工人先锋号先进事迹材料  范园园，男，1985年8月生人，2005年7月毕业于石家庄铁道学院土木工程系，现任铁运公司甘泉铁路项目经理部二工区经理。甘泉项目部于2018年6月组建。一上场，按照计划要求，二工区临建和拌合站建设要在七月底完成。望着荒漠的草原，范园园也有些茫然。工期紧，任务重，人员不到位，缺水少电，十几里见不到一户牧民，要在一个多月的时间内完成临建任务谈何容易。在施工便道的修建过程中，有些牧民经常拦路堵车，影响施工，为了能按期完成任务，他主动到牧民家了解情况并采纳牧民意见,积极搞好20多公里管段内牧民的关系。优化建设方案，每天到现场指挥工作，保证了施工便道和线路两侧防护铁丝网顺利拉通，为抢运临建材料和拌合站设备进入现场创造了条件，终于提前3天完成工区临建任务及拌和站建设。进入施工阶段后，他坚持晚例会制度，每天晚上与工区各部门人员沟通，解决施工现场存在的困难及问题,并组织工区各技术人员学习相关的施工知识，提高业务能力。特别是在施工队开挖桥桩基和桩基灌注作业中，他与技术员一起，紧盯现场生怕出现一丝误差。一次在灌注昌吉高勒大桥桥桩时，正逢草原雨季，为了抢工期，他坚持按计划施工，由于便道泥泞不好走耽误了时间，水泥罐车倒混凝土时出现卡壳，灌桩遇到了麻烦，他与项目总工和技术人员一起，及时采取应急措施，沉着应对，避免了废桩的发生。在检查桥桩钢筋笼的绑扎过程中，他总是一丝不苟，用自制的模板尺一段一段检查，发现尺寸不符合要求，立即要求拆掉重绑，架子队见他抓质量这么严格，再也不敢糊弄了。在路基土方碾压过程中，他及时组织技术人员进行指导，按标准施工，绝不允许超厚度进行碾压，使他们工区的工作一直处于领先地位。作为工区经理，他经常配合项目部书记做好职工的思想教育工作。由于施工环境比较艰苦，员工情绪有时波动很大，他主动与员工沟通，做思想工作，鼓励他们克服困难，坚持工作。他还通过相关渠道掌握员工思想动态，带领工区员工树立了二工区迎难而上，互帮互助的团队精神。他政治素质强，思想进步，积极靠近党组织，经常向党组织汇报思想，向党员同志看齐，被项目部党工委列为2018年党员发展对象。   细节决定成败，思路决定高度灌云县实验中学政教处申报工人先锋号事迹材料灌云县实验中学政教处在校长室的领导下，认真贯彻落实学校工作计划和德育工作总体要求，加强了德育工作队伍建设，完善了管理机制，有效地开展了德育工作。坚持以德育为首，以教学为中心的办学思想，坚持以思想道德品质教育为主阵地，以养成教育为主线，以活动开展为载体，以人文素养引领为特色的德育工作思路，遵循青少年学生思想品德形成的规律和社会发展的要求，坚持早抓、细抓、实抓、长期抓、反复抓，切实做好新学期的德育工作和常规工作，努力营造良好的教书育人，管理育人，服务育人，环境育人的氛围，建设和谐文明的校园环境，为学生终身发展奠定基础，实现学校德育的可持续发展。一、分工明确，责任到人。政教处三位主任分工明确，责任到人。张安杰主任负责政教全盘工作，任新松主任负责学校安全工作，陈政均主任负责团委及学校常规管理工作。三位主任精诚团结，政教工作有条不紊，较好地为学校的教育教学工作服务。张安杰主任曾获得连云港市优秀共产党员称号，任新松主任曾获得连云港市优秀教育园丁称号，陈政均主任曾获得市新长征突击手称号。二、常态教育，安全在心。学校安全教育措施得力，效果良好。安全工作多次受到上级领导及兄弟学校的肯定与赞扬。政教处要求全体教职工必须树立责任重于泰山，稳定压倒一切的思想，贯彻安全第一，预防为主的方针，做到警钟长鸣，把学校安全工作放在各项工作的首位，不折不扣严格落实上级安全工作的有关文件和条例，健全学校安全工作领导机构和各项安全工作负责制度，依法落实各项安全措施，做到负责到人。根据谁主管，谁负责的原则，校长是学校安全工作的第一负责人，各班班主任是该班安全工作第一负责人，各专用室管理人是该室安全工作第一负责人，学校将把安全工作作为对每个教职工年度工作目标考核的重要内容，并实行一票否决制度。坚持每天落实校园安全巡查制度，并认真做好台帐，定期或不定期地对学校的水、电、气设施设备进行检查，发现问题及时处理解决，消除一切安全隐患。在每月的政教处工作安排中，积极做好各项安全工作，安全教育都摆在了突出的位置。在国旗下讲话中多次强调安全问题，每次的班会都进行了安全教育，并配合相关的文件进行了专门的乘车安全教育系列活动工作。为了警示提醒学生安全的重要性，政教处定期进行管制刀具等危险品的检查，定期进行应急疏散演练，定期发家长一封信、定期开展周边环境整理活动，多次上报校园周边存在安全隐患的报告并在校园内悬挂安全标语。校本课程安全教育读本涵盖安全的方方面面，有效地提高了学生安全自我防护意识。应急疏散演练常态化，深受县政府领导褒扬。因安全工作出色，学校率先通过省平安校园验收，成为江苏省首批平安校园。三、队伍建设，有力保障。政教处一直重视班主任队伍的建设，定期召开班主任会议，定期进行班主任培训。1.加强理论学习，实现由经验型向理论型提升。班主任培训内容突出针对性，有先进的教育理念和科学的管理方法，也有典型经验借鉴，还有针对案例的剖析、讨论，真正做到班主任研讨制度化、指导经常化、要求目标化，针对不同阶段学生中出现或可能出现的思想问题，商讨教育方法，明确工作要求和工作目标，使班主任学有所得，学以致用。2.加大考核力度。依据学校班主任考核办法，在总结上学年经验的基础上，进一步加大班主任考核力度。依据实验中学班主任工作考核方案实行日查、周计、月考，考核得分与绩效挂钩。这种考核机制在一定程度上提高了班主任的工作责任心和积极性，促进了学校德育工作。绝大多数班主任工作早来晚走，兢兢业业，班级管理得井井有条。校园的枇杷就是常规管理的一道靓丽风景线。因为常规管理出色，我校团委被授予县五四红旗团委。48位班主任多人次在市县获奖，其中王冲老师获得省师德标兵称号，陈政均主任、张廷成主任、樊红梅老师是市首批333工程骨干班主任。3.努力培养学生干部，多渠道开展德育工作。创设各类岗位，开展各类活动，在活动中培养学生干部，在活动中开展德育工作。班干部、团干部、学生会干部、校风检查员，通过推荐、竞选、自荐等多渠道安排到各类岗位，加大培训力度，提供锻炼机会，提高他们的自我约束能力和管理能力。加强值周班培训，明确任务，明确责任，引导到位，使其真正参与到常规管理中来。4.推进全员德育制度，进一步完善学校的德育网络，积极构建学校、家庭和社区三结合的德育网络。健全社会参与机制，充分发挥家长委员会，家长学校，爱国主义教育基地，国防教育基地和社会实践活动基地的作用，形成育人合力，共同培养下一代。四、寓教于乐，注重实效。政教处根据时令特点，开展丰富多彩的活动。感恩教育、励志教育，激发学生潜在的能量，培养学生懂得感恩，学会自信。运动会、元旦文艺汇演、个人才艺展示，无不彰显学生的个性风采。学校的文艺节目多次被县局选送，参加市县比赛且成绩优异。体育队在省市县各类比赛中均取得了较好的成绩。在刚刚落幕的市象棋比赛中，实验中学荣获初中组冠军，其中七年级一名学生将代表连云港市参加省级象棋比赛。总之，政教处工作千头万绪，我们将以申报工人先锋号为契机，开拓创新，创新机制，创新活动，努力开创实验中学政教工作的新局面!  5 / 6