临时员工雇佣协议书.docx

临时员工雇佣协议书本协议书由以下雇主（以下简称为“雇主”）与以下雇员（以下简称为“临时员工”）共同签订，双方达成如下约定：第一条 雇佣期限1.1 本协议所述雇佣期限为自双方签署之日起，至约定的雇佣期满之日止。1.2 若在雇佣期限届满前，双方达成续签协议，雇佣期限可延长，具体延长期限将在续签协议中约定。第二条 工作内容及职责2.1 临时员工将根据雇主的安排和要求，履行其工作职责。工作内容、岗位职责、工作地点以及工作时间将在双方签订本协议时的工作安排表中详细列明。2.2 临时员工应按时参加工作，恪尽职守，完成工作任务，并遵守工作纪律、制度。第三条 工资和福利待遇3.1 雇主将按约定支付临时员工的工资，并支付相关的法定社会保险费用。3.2 临时员工享有与其工作性质、要求相适应的合法权益和福利待遇。第四条 保密义务4.1 临时员工在工作期间和工作任务中，将获悉雇主的商业秘密和机密信息，包括但不限于客户资料、商业计划、技术信息等。4.2 临时员工应对所获悉的商业秘密和机密信息予以保密，并且不得在解除合同之后向任何第三方透露或非法使用。第五条 终止协议5.1 在雇佣期限届满前，任何一方如需终止本协议，应提前书面通知对方。5.2 在以下情况下，雇主有权随时终止本协议并解雇临时员工，且无需提前通知： （1）临时员工严重违反本协议的约定； （2）临时员工患有严重疾病或发生事故，无法继续履行合同义务； （3）其他严重影响雇主正常经营的情况。第六条 争议解决6.1 双方如发生争议，应友好协商解决。协商不成的，可向有关劳动争议解决机构进行申请或提起诉讼。第七条 其他事项7.1 本协议中未尽事宜，由双方协商确定。7.2 本协议履行过程中如发生法律变化或相关政策调整，双方应及时进行沟通或进行协议调整。第八条 合同生效8.1 本协议经双方签署后生效，并自生效之日起发生法律效力。以上为临时员工雇佣协议书的全部内容，请双方仔细阅读并理解协议的各项约定，确保自愿、平等、自由地签署本协议。如有异议或需要进一步协商的事项，请及时沟通解决。雇主（签字）：日期：临时员工（签字）：日期：