雇员培训协议书.docx

雇员培训协议书第一条 相关背景为提升雇员的工作能力和素质，更好地适应企业发展需要，甲方（雇主）与乙方（雇员）协商达成以下培训协议。第二条 培训内容1. 乙方同意参加由甲方举办的培训课程，包括但不限于岗位职责、专业技能、团队协作等方面的培训。2. 甲方将组织专业人员为乙方提供培训服务，并协助乙方提升相关能力。第三条 培训方式1. 培训方式根据培训内容和乙方实际情况确定，包括但不限于课堂培训、在线学习、实操训练等。2. 乙方应配合甲方的培训安排，按时参加培训并完成培训任务。第四条 培训费用1. 甲方承担培训费用，包括培训材料、师资、场地租用等费用。2. 乙方在接受培训期间享受正常薪资待遇，不因培训影响正常工资发放。第五条 学习成果评估1. 甲方将组织学习成果评估，考核乙方在培训期间所取得的学习成果。2. 学习成果评估结果将作为乙方职业发展和晋升的重要依据。第六条 保密条款1. 乙方同意在培训期间获得的涉及甲方商业秘密和敏感信息进行保密，不得泄露给任何第三方。2. 乙方应妥善保管培训材料和学习资料，不得复制或用于非正当用途。第七条 培训时间和地点1. 培训时间和地点由甲方根据实际情况确定，并提前通知乙方。2. 如遇不可抗力因素，导致培训时间和地点变更，甲方将提前通知乙方并重新安排培训。第八条 争议解决本协议的履行与解释适用中华人民共和国相关法律法规。若因履行本协议发生争议，双方应协商解决；若无法协商解决，则可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条 其他事项1. 本协议的任何变更、补充及附属文件应以书面形式进行，并由双方签字确认。2. 本协议一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。以上所述，经甲乙双方充分讨论，并自愿签署确认生效。甲方（雇主）： 乙方（雇员）：签署日期： 签署日期：