人力资源合同.docx

人力资源合同协议标题要求-本协议为用户使用人力资源合同服务(以下简称“本服务”)所需要遵守的协议。在开始使用本服务前，请您务必仔细阅读并理解本协议中各条款的内容。您的使用行为将被视为您已阅读并同意接受本协议的约束。一、行为人的民事行为能力本协议的签订和履行双方均应具备相应的民事行为能力。如其中一方部分或全部损失民事行为能力，则该方不具备签订和履行本协议的能力。二、意思表示真实本协议双方应当如实、真实地提交和表示各自的意思，不得进行虚假、误导性陈述或隐瞒真相等行为。三、遵守法律和行政法规的规定本协议双方在签订和履行协议的过程中，应遵守中国法律、法规以及相关行政法规的强制性规定，不得违反法律，不得有违法、违规行为。四、遵守公序良俗本协议双方应尊重公序良俗，不得从事有损社会公共利益、侵害他人合法权益或违背道德伦理的行为。五、免责声明本协议双方在使用本服务的过程中，任何因不可抗力、意外事故、计算机病毒、黑客攻击等不可控因素导致的损失，我们不承担责任。六、争议解决本协议的解释、效力以及争议的解决均适用中华人民共和国法律。出现争议时，本协议的签订和履行双方可以友好协商解决。协商不成的，双方均同意将纠纷交由所在地人民法院管辖。七、协议变更和终止本协议的内容可能会因法律法规的变化和服务的调整而进行变更，变更后的协议将在网站上发布。如您继续使用本服务，则视为您已同意接受变更后的协议。如果您不同意变更后的协议，应立即停止使用本服务。八、协议生效本协议自您同意并开始使用人力资源合同服务之日起生效。