人力资源合同.docx

人力资源合同
协议标题要求
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本协议为用户使用人力资源合同服务(以下简称“本服务”)所需要遵守的协议。在开始使用本服务前，请您务必仔细阅读并理解本协议中各条款的内容。您的使用行为将被视为您已阅读并同意接受本协议的约束。
一、行为人的民事行为能力
本协议的签订和履行双方均应具备相应的民事行为能力。如其中一方部分或全部损失民事行为能力，则该方不具备签订和履行本协议的能力。
二、意思表示真实
本协议双方应当如实、真实地提交和表示各自的意思，不得进行虚假、误导性陈述或隐瞒真相等行为。
三、遵守法律和行政法规的规定
本协议双方在签订和履行协议的过程中，应遵守中国法律、法规以及相关行政法规的强制性规定，不得违反法律，不得有违法、违规行为。
四、遵守公序良俗
本协议双方应尊重公序良俗，不得从事有损社会公共利益、侵害他人合法权益或违背道德伦理的行为。
五、免责声明
本协议双方在使用本服务的过程中，任何因不可抗力、意外事故、计算机病毒、黑客攻击等不可控因素导致的损失，我们不承担责任。
六、争议解决
本协议的解释、效力以及争议的解决均适用中华人民共和国法律。出现争议时，本协议的签订和履行双方可以友好协商解决。协商不成的，双方均同意将纠纷交由所在地人民法院管辖。
七、协议变更和终止
本协议的内容可能会因法律法规的变化和服务的调整而进行变更，变更后的协议将在网站上发布。如您继续使用本服务，则视为您已同意接受变更后的协议。如果您不同意变更后的协议，应立即停止使用本服务。
八、协议生效
本协议自您同意并开始使用人力资源合同服务之日起生效。