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单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,新教师培训,实施方案,一、培训目标,(一)总目标,在理解教师专业标准、树立教师培训新理念的基础上,突出提升培训者的校本研修指导能力、培训方案设计能力、培训课程尤其是实践性课程设计能力、培训方法应用能力,以全面推进中小学教师培训团队的能力建设,进一步发挥其在新一轮教师培训和教师专业发展中的服务和支撑作用。,(二)具体目标,1.,全面了解国家教师培训的方针政策,能明确新形势下教师培训的新任务和新要求。,2.,掌握培训方案设计的框架和方法,能根据本地教育改革发展需求与教师需求,策划培训方案,设计培训活动。,3.,掌握培训课程尤其是实践性课程设计和操作方法,能根据项目需求和主题开发适宜的课程。,4.,掌握教师培训方法尤其是参与式培训方法的操作应用,能开展参与式培训,能进行课堂观察,能够具体指导校本研修和网络研修。,二、培训原则,(一)主体性原则,(二)实效性原则,(三)混合性原则,(四)持续性原则,四、培训内容与学习安排,本次,培训内容共,6,学时,其中,选修,课程学习,4学时、作业,1学时、,必修课程2,学时。,课程列表及活动,1.Powerpoint 2007的应用,(先修),2.Word 2007的应用,(选修),3.Excel 2007的应用,(选修),4.Internet 应用基础,(选修),5.计算机实用工具软件(必修),6.微课制作与应用(必修),主题活动,头脑风暴,凝结智慧美化PPT活动,作业,将本次培训的实施方案制作成PPT文件。,谢谢大家!,现在大家可登录,学习吧!,
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