苏州市劳动合同书.docx

苏州市劳动合同书
一、合同双方
雇主：_______________
地址：_______________
电话：_______________
雇员：_______________
身份证号码：_______________
现住址：_______________
电话：_______________
二、工作内容和条件
1. 工作性质：___________
2. 工作地点：___________
3. 工作时间：___________
4. 工作岗位：___________
5. 工作内容：___________
6. 具体工作细节和职责：___________
7. 工作合同期限：___________
8. 工作薪资：___________
9. 奖金：___________
10. 假期：___________
三、劳动保障条款
1. 社保、公积金、工伤保险：员工在合同期内享受企业购买的社保、公积金、工伤保险等管理制度。
2. 医疗保险：员工在合同期内，如需看病住院，由企业购买意外伤害及医疗保险。
3. 体检：一年一次全面体检。
4. 工作安全：企业有完善的安全管理制度，员工必须服从安全管理制度的规定。
5. 工作节假日：享受有关国家规定的休息日和法定节假日。
四、违约责任
1. 雇主无正当理由解除员工劳动合同，应按照国家规定支付经济补偿。
2. 雇员无正当理由辞职，需在提前两周以书面形式告知雇主。
3. 因员工个人原因需要终止劳动合同，员工需先发通知给企业，并提前半个月到一个月的时间，若员工违反规定解除劳动合同，需要赔偿相应的经济损失。
五、其他事项
1. 合同生效后，未经双方协商同意，工作岗位、薪资、社保等不得随意变动。
2. 在合同期限内，双方应本着诚实守信、共同发展的原则，共同维护合同的权利和义务。
3. 双方关系良好，如有纠纷，应以协商方式解决，若必要可通过法律途径解决。
六、合同期限
本合同自____________日起生效，至____________日止。
七、附则
本合同未尽事宜由双方协商解决，经双方签字同意后生效。
雇主单位：_____________
签字：_____________
雇员：_____________
签字：_____________
签订日期：_____________
以上为苏州市劳动合同书，双方应本着公平、公正、互信原则签订本合同，合同内容严格遵循国家劳动法和相关规定。如有不当或需要制定修改，请双方协商解决。