年度奖项设置.doc

娄底房产网年末总结暨优秀员工表彰大会奖项设置

说明
奖项设置
评奖标准
你认为的合适人选？
敬业天使奖(2名)

•入职1年以上
•年度内无旷工、受违纪处罚不超过2次
•吃苦耐劳，踏实肯干，不计较个人得失；
•工作积极主动，责任心强；
•永远站在公司的角度解决客户的问题，保证公司利益最大化。
•与同事相处融洽，有团队精神和集体荣誉感

年度服务之星(2名)：

•入职1年以上
•年度内无旷工、受违纪处罚不超过2次
•对工作认真负责，坚持执行工作的各项标准，不因服务技能与态度遭客户投诉
•工作积极主动，服务热情周到；爱岗敬业，乐于助人，与同事相处融洽，有团队精神和集体荣誉感

年度最佳岗位标兵奖(1名)：

•入职1年以上
•年度内无旷工、受违纪处罚不超过2次
•工作积极主动，服务热情周到；爱岗敬业，乐于助人，与同事相处融洽，有团队精神和集体荣誉感
•能够出色的完成本职工作
•严以律己，严格要求自己，并给其他员工做好表率。

年度专业精进奖(2名)：

•入职1年以上
•年度内无旷工、受违纪处罚不超过2次
•专业知识强，能及时解决工作上许多难题
•能独立承担起各项工作任务
•与同事相处融洽，有团队精神和集体荣誉感

年度销售精英奖(1名)：

•入职1年以上
•年度内无旷工、受违纪处罚不超过2次
•销售业绩达成与回款达成排名前三名的可入围该奖项

年度最佳新人奖(2名)：

•年度内无旷工、受违纪处罚不超过2次
•工作积极主动，服务热情周到；爱岗敬业，乐于助人，与同事相处融洽，有团队精神和集体荣誉感
•对本职工作认真负责，坚持执行工作的各项操作标准，不因服务技能和态度遭客人投诉；
•服务工作安排，高效、准确地完成上级下达的任务；

年度金算盘奖(1名)：

•入职1年以上
•在公司从事财务工作
•工作积极主动，服务热情周到；爱岗敬业，乐于助人，与同事相处融洽，有团队精神和集体荣誉感

领导风范奖(1名)：
•入职1年以上
•勇挑重担，具有远见和强烈的创新意识
•领导能力强，执行力强
•用爱心对待员工

蒲公英团队奖：
挥洒个性 协同合作 团结一致 奉献精神

最具战斗力团队奖：

内部能同心同德、同舟共济，外部能互帮互助、同仇敌忾

特设总经理特别奖（1名）