六条禁令学习.ppt

单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,安全经验分享,电线端头漏电,一人死亡,主要内容,1,、,中国石油天然气集团公司,反违章禁令,释义,一、中国石油天然气,集团公司反违章禁令,学习手册,二、环保知识,我们身边的光污染,2,、,中国石油天然气集团公司,反违章禁令,案例评析,目 录,中国石油天然气集团公司反违章禁令释义,中国石油天然气集团公司反违章禁令释义,证,人员上岗操作”释义,一“严禁特种作业无有效操作,义,二“严禁违反操作规程操作”释,释义,三“严禁无票证从事危险作业”,”释义,四“严禁脱岗、睡岗和酒后,上岗,放射源和危险化学品”释义,五“,严禁违反规定运输民爆物品、,违章作业”释义,六“严禁违章指挥、强令他人,二、法律法规相关规定,“严禁特种作业无有效操作证人员上岗操作”释义,对于特种作业人员必须取得特种作业操作资格证书方可上岗作业。,三、特种作业人员持证上岗的必要性,“严禁特种作业无有效操作证人员上岗操作”释义,（一）特种作业人员必须持证上岗,（二）对特种作业人员的教育培训,（三）特种作业人员持证上岗操作,的措施,中国石油天然气集团公司反违章禁令释义,第二节“严禁违反操作规程操作”释义,一、操作规程概述,二、执行操作规程的必要性,三、操作规程的主要内容,四、执行操作规程存在的问,题和解决措施,一、操作规程概述,第二节“严禁违反操作规程操作”释义,操作规程是企业根据生产,设备使用说明和有关国家或行,业标准，制定的指导各岗位职,工安全操作的程序和注意事项。,二、执行操作规程的必要性,第二节“严禁违反操作规程操作”释义,（一）操作规程相关法律法规规定,操作人员必须按照操作规程进行作业。,（二）执行操作规程的重要性,分析事故发生的原因，大部分是由于“三违”造成的。,三、操作规程的主要内容,第二节“严禁违反操作规程操作”释义,操作规程,岗位操作规程,设备操作规程,四、执行操作规程存在的问题和解决措施,第二节“严禁违反操作规程操作”释义,存在的问题,解决措施,中国石油天然气集团公司反违章禁令释义,第三节“严禁无票证从事危险作业”释义,一、概述,二、法律法规相关规定,三、执票证从事危险作业的必要性,第三节“严禁无票证从事危险作业”释义,一、概述,（一）高处作业,高处作业是在坠落高度基准面,2m,以上（含,2m,）位置有可能坠落的场所进行的作业。,（二）动火作业,（三）进入有限空间作业,（四）吊装作业,（五）动土作业,（六）放射性作业,第三节“严禁无票证从事危险作业”释义,二、法律法规相关规定,危险作业审批管理制度,规定，凡属于危险作业范围的都必须经主管部门办理危险作业审批手续。,三、执票证从事危险作业的必要性,（一）执票证从事危险作业的重要性,（二）工作许可,中国石油天然气集团公司反违章禁令释义,第四节“严禁脱岗、睡岗和酒后上岗”释义,一、概述,二、“严禁脱岗、睡岗和酒后上,岗”的必要性,三、原因分析,四、具体表现,五、如何预防,六、相关的法律法规和部门规章,第四节“严禁脱岗、睡岗和酒后上岗”释义,一、概述,(一）劳动纪律,(二）脱岗睡岗酒后上岗的定义,第四节“严禁脱岗、睡岗和酒后上岗”释义,二、“严禁脱岗、睡岗和,酒后上岗”的必要性,（1）在思想上提高了岗位员工,的安全意识。,（2）增强岗位员工的责任心。,（3）,是有,效管理的一个手段。,三、原因分析,（一）缺乏安全意识，,不知不觉违章,（二）惰性心理,（三）无所谓心理,（四）侥幸心理,（五）麻痹心理,（六）贪图安逸,（七）自以为是,第四节“严禁脱岗、睡岗和酒后上岗”释义,四、具体表现,脱岗,睡岗,酒后 上岗,第四节“严禁脱岗、睡岗和酒后上岗”释义,如何预防和制止,（一）大力开展对员工的安全教育,（二）加大查摆考核力度,（三）加强各级领导的管理,（四）建立安全行为激励机制,（五）群防群治作保证,相关的法律法规和部门规章,（一）,国家法律法规,（二）,企业部门规章制度,（,三）石油行业安全标准及规程,中国石油天然气集团公司反违章禁令释义,第五节“严禁违反规定运输民爆物品、放射源和,危险化学品”释义,一、定义,二、原因分析,三、相关的法律法规和部门规章,第五节“严禁违反规定,运输,民爆物品、放射源和危险化学品”释义,一、定义,民爆物品的定义,禁令所称民用爆炸物品，是指用于非军事目的、列入民用爆炸物品品名表的各类火药、炸药及其制品和雷管、导火索等点火、起爆器材。,放射源的定义,放射源是指用放射性物质制成的能产生辐射照射的物质或实体。,危险化学品的定义,化学品中具有易燃、易爆、毒害、腐蚀、放射性等危险特性，在生产、储存、运输、使用和废弃物处置等过程中容易造成人身伤亡、财产毁损、污染环境的均属危险化学品。,第五节“严禁违反规定,运输,民爆物品、放射源和危险化学品”释义,二、原因分析,(1),管理制度不健全。,(2),监管不到位。,(3),员工安全生产教育培训不到位，,安全意识淡薄。,(4),运输人员存在侥幸和麻痹心理。,(5),运输人员习惯性违章。,(6),见利忘义心理。,(7),多头管理、责任不明。,(8),违章作业。,(9),作业人员安全素质低，心理素质差。,第五节“严禁违反规定,运输,民爆物品、放射源和危险化学品”释义,三、相关的法律法规和部门规章,（一）中华人民共和国安全生产法,（二）中华人民共和国消防法,（三）中华人民共和国环境保护法,（四）中华人民共和国职业病防治法,（五）民用爆炸物品安全管理条件,（六）放射事故管理规定,（七）中华人民共和国危险化学品安全,管理条例,（八）中华人民共和国道路运输条例,中国石油天然气集团公司反违章禁令释义,第六节 “严禁违章指挥、强令他人违章作业”释义,一、定义,二、必要性,三、特点及危害,四、原因分析,五、具体表现,六、如何预防和制止,七、相关的国家、行为、企业标,准和规定,第六节 “严禁违章指挥、强令他人违章作业”释义,一、定义,“违章指挥、强令他人违章作业”可分,狭义,和,广义,两层意思。,狭义,的“违章指挥、强令他人违章作业”是指负责人在指挥作业的过程中，违反安全规程的要求，按不良的传统习惯进行指挥的行为。,广义,的“违章指挥、强令他人违章作业”是指决策人在决策过程和施行过程中，违反安全规程的要求，按不良的传统习惯进行决策和施行的行为。,第六节 “严禁违章指挥、强令他人违章作业”释义,现代安全管理特点的需要,人本管理的需要,消除安全事故成因的需要,石油战略安全的需要,二、反“违章指挥、强令他人违章作业”的必要性,必要性,第六节 “严禁违章指挥、强令他人违章作业”释义,（一）特点,（,1,）普遍性。,（,2,）具有极强的隐蔽性。,（,3,）具有极强的传染性。,（,4,）影响范围很大。,（,5,）制止难度较大。,（二）危害,1,、破坏了企业安全规章制度,的正常执行,2,、侵犯了他人按章操作的行为,3,、对员工身心造成伤害,4,、导致安全事故的发生,三、“违章指挥、强令他人违章作业”的特点及危害,第六节 “严禁违章指挥、强令他人违章作业”释义,四、原因分析,（一）,安全意识淡薄,（二）,管理“盲点”,（三）,技术不熟练,（四）,环境因素,第六节 “严禁违章指挥、强令他人违章作业”释义,（一）生产管理方面的违章指,挥现象,（二）人员管理方面违章指挥,现象,（三）设备物资劳保用品管理,方面违章指挥现象。,（四）“违章指挥、强令他人违,章作业”在各岗位上的具,体表现举例,五、具体表现,前面很安全，可以继续走。,第六节 “严禁违章指挥、强令他人违章作业”释义,六、如何预防和制止,（一）强化安全法制化管理,（二）推行网络化监督,（三）构建安全教育长效机制,（四）推行程序化管理,（五）摆正决策人位置,第六节 “严禁违章指挥、强令他人违章作业”释义,（一）国家法律法规,（二）企业部门规章,（三）石油行业安全标准及规程,七、相关的国家、行为、企业标准和规定,主要内容,一、中国石油天然气,集团公司反违章禁令,学习手册,1,、,中国石油天然气集团公司,反违章禁令,释义,二、环保知识,我们身边的光污染,2,、,中国石油天然气集团公司,反违章禁令,案例评析,目 录,中国石油天然气集团公司反违章禁令案例评析,第一节“严禁特种作业无有效操作证人员上岗操作”案例评析某公司“,68”,生产亡人事故,中国石油天然气集团公司反违章禁令案例评析,第二节 “严禁违反操作规程操作”案例评析,“,721”,机械伤害事故,孙某被挤在抽油机驴头和爬梯之间,中国石油天然气集团公司反违章禁令案例评析,第三节“严禁无票证从事危险作业”案例评析,“,9.17”,触电事故,中国石油天然气集团公司反违章禁令案例评析,第四节“严禁脱岗、睡岗和酒后上岗”案例评析,“,816”,物体打击事故,脱岗,压在防腐管下,死亡,中国石油天然气集团公司反违章禁令案例评析,第五节“严禁违反规定运输民爆物品、放射源和危险化学品”案例评析,“,827”,硫化氢中毒事故,中国石油天然气集团公司反违章禁令案例评析,第六节“严禁违章指挥、强令他人违章作业”案例评析,“,813”,氢气爆炸事故,盐酸储罐,主要内容,一、中国石油天然气,集团公司反违章禁令,学习手册,1,、,中国石油天然气集团公司,反违章禁令,释义,二、环保知识,我们身边的光污染,2,、,中国石油天然气集团公司,反违章禁令,案例评析,目 录,环保知识,我们身边的光污染,记者调查一艳丽灯光让人眼涩,记者调查二玻璃墙与水晶灯,记者调查三商场里的聚光灯,记者调查四珠宝闪耀女士眼,我们身边的光污染,记者调查一艳丽灯光让人眼涩,我们身边的光污染,记者调查二玻璃墙与水晶灯,我们身边的光污染,记者调查三商场里的聚光灯,聚光灯,我们身边的光污染,记者调查四珠宝闪耀女士眼,谢谢大家！,中国石油天然气集团公司反违章禁令培训,