1、岗位职责协议书甲方:(公司名称)乙方:(姓名)鉴于甲方为乙方提供相应的岗位,为了明确乙方在该岗位的职责和权利,并保障双方的合法权益,甲、乙双方依据中华人民共和国合同法及其他相关法律法规的规定,就乙方的岗位职责达成如下协议:第一条 职务及职责1. 工作岗位:乙方将被安排在(具体岗位名称)从事相关工作。2. 主要职责:乙方应按照公司制定的相关规章制度和业务流程,完成岗位职责,包括但不限于:(详细列出主要职责)。第二条 工作时间和地点1. 工作时间:乙方的工作时间为(具体时间),根据工作需要,可能需要加班或调整工作时间,乙方应积极配合。2. 工作地点:乙方的工作地点为(具体工作地点),根据工作需要,
2、甲方有权随时调整工作地点,乙方应予以配合。第三条 劳动报酬1. 薪资待遇:乙方的薪资待遇由甲方根据岗位职责和工作表现确定,并以书面形式通知乙方。2. 绩效考核:甲方将根据乙方的工作表现进行定期绩效考核,绩效考核结果将作为调整薪资待遇的依据。第四条 保密义务1. 乙方在从事工作期间或离职后,对甲方所有的商业秘密、专利、技术、操作方法及其他有关甲方的保密信息承担保密义务。2. 乙方不得将上述保密信息泄露、转让或用于个人利益,如有违反,应承担相应的法律责任。第五条 终止协议1. 乙方如需终止本协议,应提前提出书面通知甲方,并履行协议约定的解除程序及期限。2. 甲方如需终止本协议,应提前提出书面通知乙方,并支付相应的赔偿及待遇。第六条 争议解决本协议的解释和争议解决应适用中华人民共和国法律。双方在履行协议过程中如有争议,应通过协商解决,协商不成的,提交甲方所在地人民法院进行解决。第七条 协议生效及修订本协议自双方签字或盖章之日起生效,并对双方具有约束力。如有本协议内容的修改或补充,应采取书面形式,经双方签字或盖章后生效。(以下为签字处)甲方:(公司盖章)日期:乙方:(乙方签字)日期: