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单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,*,“没有阳光,花不茂盛,没有爱就没有幸福;没有妇女,就没有爱;没有母亲,就没有诗人也没有英雄”,。,高尔基,随着社会经济的不断发展和法制建设的不断进步,我国对于妇女权益保护的制度也逐渐趋于完善,,妇女维权,工作取得了很大的,进步,但我国在妇女权益的保护方面以实施救助性措施为主,而在提高女社会地位和给妇女同男子同等的权利方面,尚有不足,造成这种状况的原因是我国五千年的“,男尊女卑”、“父权至上,”思想的影响,使得社会甚至于,妇女自身,对自己权益的保护都处于消极状态,尤其是在就业、任职等方面体现出的妇女地位,法律上的平等与事实上不平等,的尴尬。,妇女权益有哪些?,妇女权益,就是女性作为社会上的人所应当享有的与其他主体一样的自由平等的权利,包括政治权利、经济权利、文化权利及其他权利。,妇女权益保护,是指全社会采取各种措施,保证妇女作为一个平等意义上的人参与社会生活,行使平等权利。,1,、妇女享有与男子平等的,政治权利,政治权利是宪法赋予公民享有的参与国家政治生活的权利,包括选举权、言论、出版、集会、结社、游行、示威的自由权利,对国家机关及其工作人员有批评、建议的权利,对其违法失职行为有向国家机关进行申诉控告或检举的权利。,维护妇女法律权利的基本法律框架,1,、我国,宪法,第,48,条规定:“中华人民共和国妇女在政治的、经济的、文化的、社会的和家庭生活等方面享有同男子平等的权利,国家保护妇女的权利和利益,实行男女同工同酬,培养和选拔妇女干部”。,中华人民共和国妇女权益保障法,是我国妇女权益保障的,基本法,,是落实男女平等基本国策,全面系统保障妇女合法权益的重要法律。它从妇女的政治权利、教育权利、劳动权利、人身权利、婚姻家庭权利、健康权利六个方面详细规定了妇女应享有的各种权利。,维护妇女法律权利的基本法律框架,婚姻法,规定了妇女在婚姻家庭中的权利。它从结婚、离婚、家庭子女关系、救助措施与法律责任四个方面规定了男女平等的权利和义务。第二条,:,实行婚姻自由、一夫一妻、男女平等的婚姻制度。第三条,:,禁止包办、买卖婚姻和其他干涉婚姻自由的行为。禁止借婚姻索取财物。禁止重婚。禁止有配偶者与他人同居。禁止家庭暴力。禁止家庭成员间的虐待和遗弃。,劳动法,是保护女职工合法权益的基本法,它从保护妇女的就业权、禁止性别歧视、保障女工劳动权益、对女职工实行劳动保护及对用人单位违犯,劳动法,应承担的赔偿责任等方面做了明确规定。,中华人民共和国劳动法,第十三条 妇女享有与男子平等的就业权利。在录用职工时,除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外,不得以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。,第二十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依据本法第二十六条、第二十七条的规定解除劳动合同:,(三),女职工在孕期、产期、哺乳期内的,;,第七章 女职工和未成年工特殊保护,维护妇女法律权利的基本法律框架,中国妇女发展纲要(,20012010,年),是国务院颁布的新世纪第一个十年妇女发展的总体规划和行动纲领。从妇女与经济、妇女参与决策、妇女与教育、妇女与健康、妇女与法律、妇女与环境六个方面进行了概述。明确提出了要贯彻落实男女平等基本国策,推动妇女充分参与经济和社会发展,使男女平等在各个领域进一步得到实现。,刑法,第,160,条规定:聚众斗殴、寻衅滋事、侮辱妇女或者其他流氓活动,破坏公共秩序情节恶劣的处七年以下有期徒刑、拘役或者管制。流氓集团的首要分子,处七年以上有期徒刑。,昆明“女体盛宴”被紧急叫停,昆明晓忆娱乐有限公司“和风村”大胆推出“女体盛宴”,以女大学生裸露的身体当食器盛菜,其惊世骇俗之举引起了轩然大波。云南省的卫生监督部门出面干预,叫停了“女体盛宴”,新闻晨报,2004,年,04,月,06,日,昆明“女体盛宴”被紧急叫停,妇女权益保障法,将妇女的,人格尊严,加以保护,明确规定,禁止通过大众传播媒介或其他方式贬低损害妇女人格。,“女体盛宴”,实质是对,女性尊严,的伤害、侮辱和歧视,性骚扰立法后全国第一案,26,岁,女教师,文静因离家较远,平时住在学校宿舍,长期和丈夫两地分居。该校,40,多岁的,男校长,白天在学校用行为、语言对其进行骚扰,晚上还用手机短信骚扰她。连续,5,年骚扰,让文静患上神经衰弱。,2005,年,6,月,28,日,丈夫发现妻子手机上校长发的短信,:“我需要你”、“不能让你动情,是俺今生最大的悲哀。”,为摆脱阴影,文静一纸诉状将校长告上法庭。,CCTV2006,、,3,、,17,性骚扰,女子惨遭丈夫割唇,仁寿县一名叫王全的男子长期对妻子卢利实施家庭暴力,为达到妻子不和自己离婚的目的,,2003,年,7,月中旬的一晚,他竟采用“变丑法”,用一把小刀将妻子的下嘴唇残忍地割掉。华西都市报,2004-1-12,保障妇女权益 老婆不能白打,奉节县永安镇的邓丽(化名)只能躺在病床度过节日。她今年,27,岁,被丈夫毒打住进医院。当地,法医验伤证明记载如下,:鼻梁中部,21cm,(,2,乘以,1,厘米,下同)青紫,右手背,66cm,青紫,右膝关节前,136cm,青紫,右小腿前,33cm,青紫,左膝关节前,106cm,青紫,背部压痛,活动受限。结论为“多处皮肤软组织损伤”。新华网,2003,年,03,月,07,日,家庭暴力何时休?,恶毒丈夫竟然用,烧红的炉钩子,杵进王女士的下身,而目的就是要让她出去为其,借钱,。只见这女子全身青肿,腿上清楚可见有被炉钩子刨过的痕迹,脚踝处的伤口也透过纱布不断地在向外渗着血,脸部肿胀发青,真是,惨不忍睹,。,生活报,2006-03,白领怀孕后被逼离职 仲裁部门呼吁妇女维权,今天是“三八妇女节”,可家住铁西区的女工,李敏,(化名)却觉得这个节过得挺委屈。,她不仅因为,怀孕,被逼离职,而且在她想找新工作时,却不能顺利取回押在公司的毕业证。,2004,年初,李敏怀孕了,,2004,年,11,月份,单位令她写自动离职申请,李敏休产假时单位经理还要把草拟好的离职报告送到她家,要她签字,均被李敏拒绝了。公司在她产假期间没支付一分钱工资和津贴。辽沈晚报,2005-03-08,空姐“未婚先孕”惹官司,张小姐毕业后与某航空公司签订了为期一年的劳动合同,任乘务员工作。两年多后,,22,岁的张小姐在民政机关登记结婚。但,5,天后,她在参加单位组织的体检时,被诊断已妊娠,10,周,航空公司即发出书面通知,以未婚先孕为由,对她作出,违章违纪,的处理决定,并取消其飞行资格及作待岗处理,后来干脆以合同到期为理由,让她退工。,对此张小姐认为自己结婚时并不知道已怀孕,再说,公司解除劳动关系时,自己尚处于,哺乳期,,公司违反了,劳动法,及,上海市女职工劳动保护办法,有关规定。为此,要求航空公司支付孕期、产期、哺乳期间被克扣的工资和经济补偿金等,9,万余元。,新民晚报,2005,年,12,月,9,日,二、侵犯妇女权益的行为,随着改革开放的不断深入,社会发展变革中的利益调整和重新分配,使一些社会矛盾首先反应到妇女这个弱势群体上。这些问题涉及到政治、经济、文化、家庭各个领域,使妇女的合法权益受到严重侵犯,突出表现在:,1,、妇女在婚姻家庭方面受到的伤害,2,、妇女在劳动权益方面受到的侵犯,3,、妇女人身权利受到的侵害,4,、妇女参政状况令人担忧,1,、妇女在婚姻家庭方面受到的伤害,长期以来由于受封建残余思想大男子主义的影响,妇女在家庭中始终处于被动、服从地位,家务活、管孩子、照顾老人好像天生就是女人必须付出的。重男轻女现象严重,特别是在农村生个女孩就觉得低人一等,女孩辍学率较高,造成妇女受教育程度低。家庭暴力、非法同居、性骚扰、虐待妇女、干涉婚姻等侵犯妇女权益现象经常发生。我是从事妇联工作的,在我们每年接待的妇女来访中有近,80%,的涉及以上几个方面受侵害问题,这些问题严重侵害了妇女的身心健康。,1,、妇女在婚姻家庭方面受到的伤害,家庭暴力绝大多数是妇女受伤害,丈夫把打妻子当成家常便饭,认为这是自家的事别人管不着。甚至使一些长期受到伤害的妇女忍无可忍、走投无路。,家庭暴力不仅对妇女的身心健康造成极大伤害,对家庭形成一种不稳定因素,而且对社会对孩子的成长也会造成严重的不良后果。,2,、妇女在劳动权益方面受到的侵犯,妇女权益保障法,、,劳动法,都明确规定了妇女享有与男子平等的劳动权利,男女同工同酬,不得以性别为由拒绝录用妇女。但妇女受性别歧视现象经常发生,有法不依问题比较突出。,许多用人单位在招聘女职员时,规定女职员在一定期间内不得怀孕;甚至有些单位以结婚、怀孕、产假、哺乳为由辞退女职工,单方解除劳动合同;在职男女退休年龄不等造成退休后女性工资待遇低于男性等等。妇女权益法律上的平等和事实上的平等还存在着一定的差距,这是我们必须正视的一个现实,。,3,、妇女人身权利受到的侵害,人身权利是指人身和与人身有直接关系的权利。主要包括人的生命、健康、人身自由、人格与名誉,法律赋予了妇女不可侵犯的人身权利。,但是,现实中企业老板对女工强行搜身、非法拘禁、性骚扰,以及妇女被强奸、拐卖绑架妇女、强迫妇女卖淫等社会丑恶现象屡屡发生。,4,、妇女参政状况令人担忧,当前,妇女参与国家和事务管理方面还存在很多障碍,与男性有较大差距。女领导正职少、高层少、年轻的少,在党政主要岗位和经济等重要综合部门任职的少。妇女参政层次低,大部分妇女为一般干部,女干部做配角的社会意识根深蒂固。社会文化氛围中歧视妇女、轻视妇女的观念和行为大有市场,使妇女失去了许多发展机会。,比如:退休年龄男,60,岁,女,55,岁,使男女在退休后的工资待遇上产生差距;有的地方在机构改革中还规定了男正职(正科),53,岁离岗,女正职,50,岁离岗。各行业的权利长期被男性垄断,在妇女干部的启用上不信任,妇女的参政意识薄弱,造成妇女的政治地位较低。,二、妇女权益受到侵害的主要原因,(,一,),配偶间的家庭暴力在一定范围内较严重,妇女是配偶间家庭暴力的主要受害者。,农村妇女在婚姻家庭权益方面受到的侵害尤为严重;在经济落后的农村地区,男人娶妻本来就不是一件容易的事,一旦女方提出离婚,男方往往因难以接受女方要求离婚的事实而采取过激手段,侵犯妇女人身权利,主要表现为对女方殴打辱骂等。,在女方提出离婚的案件中,约有,9,的妇女遭到男方不同程度的暴力报复。,二、妇女权益受到侵害的主要原因,(二)因为性别差异,女性在就业、再就业中受到歧视的现象较男性突出,女职工的特殊劳动保护落实不到位;男女两性职业结构存在较大差异,女性工作职位和晋升机会处于较为不利的位置。,二、妇女权益受到侵害的主要原因,(三)女性的参政意识较男性薄弱,女性社会事务参与度和参与意愿低于男性:在某些单位和农村,女性代表在投票时抱着“主要是为了完成任务”和“请人代投,选谁无所谓”以及“其他”这样一些消极想法的比例还相当高;因为“不知道这件事”而没有参加的女性更是不在少数;表示自己愿意担任单位领导或村领导的女性更是了了无几。可以看出在参与社会事务管理方面明显存在着男强女弱的现象。,三、实现妇女维权的策略,1,、加大普法宣传力度,提高妇女法律意识,2,、建立社会化的妇女维权网络,3,、加大执法力度,重点解决妇女权益保护中的难点问题,4,、优化妇女就业环境,5,、提高妇女素质,促进维权进程,1,、加大普法宣传力度,提高妇女法律意识,利用电视、报刊等媒体大力宣传马克思主义妇女观,宣传有关妇女权益的法律法规和“男女平等”基本国策,有力抨击社会上对女性歧视的行为,对伤害妇女案件的处理结果实行公开暴光。重点加强对领导层及公务人员、执法人员的法律培训,提高他们的性别意识、维权意识和责任感,并切实将“男女平等”基本国策落实到执法当中。,1,、加大普法宣传力度,提高妇女法律意识,各级妇联要对各个层次的妇女进行法律宣传(特别是农村妇女),使她们掌握一些基本的法律常识。现实中许多妇女法律意识淡薄,有的因不懂法,受到侵害时不知道运用法律武器保护自己;有的则是懂得一些法律常识,但受到侵害时考虑面子、名声、怕报复等因素不去报案;甚至有的妇女受到侵害在忍无可忍时,采取极端方法而触犯法律。因此,广大妇女要学法用法提高法律意识,当受到侵害时尽可能保留证据,敢于站出来拿起法律武器维护自己的权益。在全社会形成一种尊重妇女、保护妇女的良好环境。,2,、建立社会化的妇女维权网络,一是建立妇女信访服务网络。妇女的权益涉及社会的各个方面,妇联组织是维护妇女权益的代表。妇联要联合司法部门设立妇女法律服务中心,法律咨询热线电话,发挥各级信访员作用。解答妇女们提出的问题,及时掌握受侵害妇女的情况,为受侵害妇女伸张正义。把她们反映的问题分门别类,是治安或刑事公诉案件的协调公安机关处理;涉及民事、行政及刑事自诉案件协调法院处理;对于一些民事案件婚姻家庭矛盾的妇联给予协调解决,使每一个妇女在受到侵害时都能及时得到帮助。,2,、建立社会化的妇女维权网络,二是建立司法保护网络。与基层人民法院配合健全妇女维权合议庭,由妇联维权干部担任人民陪审员,参加案件审理,运用法律维护妇女权益。妇女权利的实现往往需要诉诸法律,但有一部分妇女因经济困难打不起官司,要对这些妇女实行法律援助。要建立法律援助机构,以解决贫困妇女因经济困难打不起官司的问题,让所有的妇女都能受到法律保护。,三是社会救助网络。与公安局配合成立家庭暴力报警中心,使家庭暴力有人管,使正在遭受暴力的妇女报警后能得到及时解救。成立妇女救助中心,解决受害妇女无处栖身,流落街头的问题。,3,、加大执法力度,重点解决妇女权益保护中的难点问题,对于当前妇女受侵害在社会上呼声大,反映强烈的家庭暴力、劳动就业等问题,司法部门应加大执法力度,对典型案例从速从严依法处理,还妇女一片生存的蓝天,使违法者受到打击和惩处。,目前,一些执法人员由于长期以来受封建思想影响,认为家庭暴力是个人的私事,司法机关不予受理。有的妇女被打成几处轻伤甚至是重伤,执法人员对被害人的控告仍采取推诿,不理采的态度,致使有些妇女受到侵害后求告无门。有的即是受理了,由于办案人员素质问题或社会不正之风的影响导致案件结果出现偏差,使妇女权益得不到保护,导致妇女受侵害的现象愈演愈烈。所以执法人员的严格执法已刻不容缓。,4,、优化妇女就业环境,一方面要制定一些扶持妇女发展经济的优惠政策,增加妇女就业岗位,发展适合妇女就业的第三产业。,另一方面努力避免和减少就业时的性别歧视,保护妇女的平等就业权利。同时要落实社会保障制度,扩大保障范围,增加社会保障的受益人群,缩小因企业性质不同而造成的两性在享受社会保障水平上的差距。人事劳动、妇联、工会要联合成立女职工劳动监察队伍,加大劳动监察力度,对妇女劳动环境,劳动待遇情况,要经常不断监察。预防和及时纠正各种侵害妇女劳动权益的行为。,5,、提高妇女素质,促进维权进程,妇女要维护好自身的权益,就必须提高素质。在有所作为中争得妇女的权力和地位。妇联要建立学习体系,对各层次妇女进行培训,创建学习型组织,妇女的观念、知识水平、综合能力都必须适应社会的发展。妇女要摆脱束缚,除了需要社会制度的保障之外,最终需要妇女自身的不懈努力,以良好的素质良好的形象和过硬的本领去迎接挑战,只有提高了妇女的素质,妇女维权才能真正实现。,漫,
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