1、应聘员工保密协议书一、协议目的为了保护公司的商业机密和重要信息,确保公司的竞争优势和核心技术的机密性,促进公司的健康发展和长期合作,特制定本保密协议。二、协议内容1.行为人确认自身具有完全民事行为能力,并自愿参与保密协议的签订和履行。2.行为人承诺对公司的商业机密和重要信息保密,并在协议约定的时间范围内继续保密。3.行为人不得将公司的商业机密和重要信息以任何形式披露或透露给未获授权的第三方,包括但不限于其他公司、组织和个人。4.行为人在职期间和离职后,不得私自复制、转移、使用或向他人提供公司的商业机密和重要信息。5.行为人在接受公司委托进行特定活动时,应当妥善保管相关材料和信息,以防止信息泄露
2、。6.行为人应当遵守公司关于信息安全和保密的相关规定,包括但不限于密码保护和网络安全等要求。7.如行为人违反保密协议的约定,公司将有权采取法律措施并要求赔偿损失,同时保留追究法律责任的权利。三、有效期限本协议自双方签署之日起生效,有效期至行为人与公司解除劳动关系之日止。协议期满后,行为人仍应继续保守公司的商业机密和重要信息的保密。四、协议变更任何对本协议的修改或补充应以书面形式进行,经双方签字或盖章方可生效。五、适用法律和争议解决本协议的解释、适用和执行均适用中华人民共和国的法律。双方如发生争议,应友好协商解决,协商不成的,可向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他条款本协议不涉及任何政治活动,不得以任何方式干涉公司内部事务及公司职工们的正常工作和生活。七、协议效力本协议一式两份,行为人与公司各持一份,具有相同的法律效力。行为人: _ 公司: _签字(盖章): _ 签字(盖章): _日期: _ 日期: _