社联外联部简介及工作制度.doc

连云港师范高等专科学校
社 团联合会
外联部简介

外联部是一个新兴的具有朝气的部门,外联部以沟通、联系、交流为主要契机开展工作。
   外联部自成立以来，本着“为同学服务，为团委、社联开展的各项有意义的活动尽自己的一份力”，作为外联部所有成员的最终目标。
   我部主要负责社联的对外联络工作，提供各方面的信息，使社联的工作能及时与其它各高校及社会进行交流沟通。根据需要为社联组织的大型活动对外联系经费；协助社联与社会间的沟通，同时扩大学校在全校以及社会上的影响；沟通校际、校系之间的联系，加强与兄弟校校的交流，为树立本校形象做应有的贡献。
   外联部定期召开例会，会议由部长主持，主要是总结上一阶段的活动和分配下一阶段的任务，吸取经验，及时发现问题。
   通过我部的各种活动，能够培养人较强的人际交往能力、沟通能力和口头表达能力，为日后的实习或工作积累经验，使你在以后的各项工作中都能轻松应对。
   外联部是我校社联于所有支持我们的外部机构的强有力的纽带，是我校对外活动的重要窗口。

社联外联部工作管理制度

一、工作准则  
  1、 平等互利，在拉赞助的过程中，一定注意平等互利原则，保证活动的正常开展。
  2 、诚实守信，展示当代大学生优良的精神风貌，诚实守信，遵守合约，帮助宣传。
  3 、不因贪图商业利益，避免使大学生的校园活动带上过多的商业色彩，应保持大学校园生活的纯净，保持大学生的特有精神境界。
  4 、交流学习，向校内外优秀的校系部门学习，多与优秀团体进行交流，汲取养分。
  5 、注重宣传，积极与宣传部配合，扩大外联部的影响力和知名度。

二、日常工作  
1、为了保证外联部的相互沟通和信息交流，部长要经常就工作开 展 交流，更好的解决工作问题，平时通过电话、短信等方式保持密切联系。 
2．部门各工作人员根据各自岗位的工作职责进行工作或做好准备工作。
3、按时参加例会，多提问题，共同讨论并解决问题，按时完成任务。 
三、重点工作
1、赞助资金寻求，外联部每年的重点工作为社联的各项活动寻求资金。 2、培养干事外联实践能力，吃苦耐劳精神，为社联培养优秀的干部人 才。  
四、建档制度
1、校内各学生组织的联系人和联系方式。
2、各公司单位或社会组织的联系方式
3、各社长团长的联系方式。
5、本部门干部、干事的自荐书，工作业绩证明等。
五、奖惩机制 
1、对于积极参与各项活动，没有无故缺席现象的、工作能力突出的干部干事给予表扬。
2、本学期文化课考试科目两科或两科以上不合格者，一律予以劝退。
3、犯重大错误被通报批评者，取消其在外联部的职务。

苗木供应合同书

甲方：
乙方：周至县哑柏镇绿星苗圃
经甲乙双方协商同意， 　（以下简称甲方）从周至县哑柏镇绿星苗圃（以下简称乙方）购买银杏苗木，（用于渭政办发[2010]205号文件，渭南市区绿化），并就相关事宜达成以下协议：
一、 苗木数量：
二、 苗木规格：胸径15cm以上，主干通直，树头完整，枝条匀称、丰满，无病虫害，树形美观。
三、 苗木价格：每株计人民币
四、 该价格包括：苗木费、挖掘费、包装费、装车费、拉运费五项。合计人民币（ ）
五、 付款方式：任务完成后，10日内一次付清。
六、 有关事项：
1、 土球规格：苗木所带土球直径1.2米以上，厚度60cm以上，卸车前完整不破裂。
2、 包装规格：土球包装腰带无间隙宽度12cm以上，纵扎草绳间隙在2cm以下。绳杆高度40cm，缠冠高度2米。
3、 所有苗木必须是播种培育，均为本苗圃苗木，严禁从外省、外地调动，由此产生的不良后果，由乙方负责。
4、 乙方必须按照甲方时间、地点、数量要求按时送苗。（送苗地点，渭南市城区）并保证我县任务完成居全市前三名。
5、 苗木结算数量以接收方接收单上的数据为准，因不符合合同条款中苗木规格要求的，接收方拒绝接收的苗木由乙方自行处理。
六、本合同未尽事宜，甲乙双方同意协商解决。
七、合同条款违约，造成经济损失，由造成损失方全额赔偿。
八、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签字盖章之日起生效 二0一0年十二月