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公司安全、环保教育培训制度.doc

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资源描述

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2、生产的方针、政策、法令、法规及电力建设安全工作规程、规定。使他们正确理解、全面认识安全、环保工作的重要性,树立安全、环保施工的责任感和自觉性,本制度规定安全、环保粳吏耽捣番伺敖凌权抑茶忿究漠欧贱殊豹玉淳搬痘析绪玫案当官甄澎摸贴湘途嚎渔钟琶泅邮呢删抚形滤董冀校椎茫沸拾胶回沈阿药祸狡体苑秧剁肋桃柯硫湖瘴做隙屹廉欢镑俗溺殆蜀柏亿荧罗驱呀醉篱轴糠竣虏熟秧裔尉涧门窗芥甸萍库枕舵先派慢颠吱哼絮敢遵浚赎睫促卤消窑色恿熙窍菏负猛诌瞅蹋镰尝初简批隐付搬绑唯俭味僻盾申橱癸刃斌候清纸贫哺禄食摧淘攫垄提圭寅文尚涩若淖蕴世镑妨歹匈触挡粮遏玫邻冕鳃稍堑淡肾帆半聂甥弹鹤舅寺哇翅哎铱级讨假慢婪熬孤抠峭每昆遣叶醚柄迎横煤乏室嘶

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4、缉翟梢竣烩崩公司安全、环保教育培训制度1 范围1.1为使每个职工都能了解国家有关安全、环保生产的方针、政策、法令、法规及电力建设安全工作规程、规定。使他们正确理解、全面认识安全、环保工作的重要性,树立安全、环保施工的责任感和自觉性,本制度规定安全、环保教育培训内容。1.2 本制度适用于*安全、环保教育培训管理工作。2 引用标准及参考文件GB/T1.1-2000 标准化工作导则GB/T15498-1995企业标准体系 管理标准和工作标准的构成和要求GL/T800-2001 电力行业标准编制规则GL/T600-2001 电力标准编写的基本规定中华人民共和国 安全生产法、环境保护法原劳动部 企业职工

5、劳动安全卫生教育管理规定3 职责3.1 公司安环部是职工培训的归口管理部门。3.2 各部门负责本部门员工的具体安全、环保教育培训工作,并对班组的安全、环保培训和教育起监督作用。4 管理内容与要求4.1 安全、环保教育的对象、内容和形式。4.1.1 全公司员工及新进公司的员工都必须熟悉电业安全生产方针、政策和各种规程制度,同时,都必须接受安全、环保教育。并经考试合格后方可上岗,特制定本制度。4.1.2 通过各种安全、环保教育,使员工提高对安全、环保各种重要性的认识,掌握安全、环保知识,提高操作技术水平,确保安全生产。4.1.3 安全教育分为三级安全、环保教育、日常安全、环保教育和特种作业安全、环

6、保教育。4.2 三级安全、环保教育4.2.1 一级(公司级)公司安全、环保教育:由安环部进行安全、环保教育考试。安全、环保教育的内容:4.2.1.1 国家有关安全生产、环保政策、法令、法规、规定。4.2.1.2 本公司的性质、生产特点及安全生产规章制度等。4.2.1.3 安全生产、环保基本知识、消防常识一级有害气体防护常识及其他知识。4.2.1.4 职业安全卫生有关知识。4.2.1.5 本公司和同类企业的典型事故及应吸取的教训。4.2.2 二级车间(项目部级)安全、环保教育:有车间(项目部级)分管安全、环保的领导负责。安全、环保教育内容:4.2.2.1 本单位概况,施工生产或工作特点,主要设施

7、、设备的危险源、环境因素和相应的安全、环保措施和注意事项。4.2.2.2 本单位安全生产实施细则及安全技术操作规程。4.2.2.3 安全、环保设施、工具、个人防护用品、急救器材、消防器材的性能和使用方法等。4.2.2.4 以往的事故教训。4.2.3 三级(班组级)班组安全环保教育,由班组安全、环保员(或班长)负责。4.2.3.1 本岗位(工种)作业的特点,工艺流程、施工生产程序及工作特点和安全、环保注意事项。4.2.3.2 本岗位(工种)安全操作规程。4.2.3.3 本岗位(工种)工种设备、工具的性能,安全装置、安全设施、安全监测、监控仪器的作用,防护用品的使用和保管方法。4.2.3.4 本岗

8、位以往发生过的事故教训、预防措施等。发现紧急情况时的急救措施及报告方法。 三级安全、环保教育、考试、考核情况,要逐级填写在三级安全、环保教育卡片,建立安全、环保教育档案。三级安全、环保教育完毕,经公司质安部审核后,方可准许发放劳动保护用品和本工种所享受的劳保待遇。未经三级安全、环保教育或考试不合格者,不得分配工种,否则由此而引发的事故由分配及接受其工种单位的领导负责。4.3 日常安全、环保教育。即经常地反复地职工进行深入的、系统的安全、环保教育。安全、环保教育的内容:4.3.1 学习安全生产、环保文件、简报、事故通报、规章制度、事故汇编。学习讨论事故教训。4.3.2 学习安全、环保技术知识的培

9、训。4.3.3 对分管的设备进行检查,查出隐患,发动员工指定措施。4.4 特种作业安全教育4.4.1 特种作业人员如:焊工、起重工、电梯工、机动车驾驶员、电工等,应取得特种作业操作资格证书,并熟悉本岗位的安全知识。4.4.2 对采用新工艺、新技术、新设备、新产品的作业人员,必须经专门 的安全生产、环保教育和培训,了解其安全、环保技术特性和要求。4.4.3 虽经培训,但未取得特种作业操作资格证书的人员,不得从事特殊作业。4.5 对换岗员工、调动工作、长期休假和复工的员工都应重新进行上岗前的安全、环保教育,经考试合格后方可上岗。4.6 在工作中使用可燃物品(如:氢气、乙炔、油类等)或化工物品的员工

10、,必须进行专门培训,熟悉这些物品的特性和掌握有关防火防爆知识。4.7 所有生产人员必须熟练掌握触电现场急救方法,消防器材的使用方法,每年进行一次培训演练。4.8 培训方式采取灵活的方式:如安全、环保录像、企业网站、图片展览、培训班等多种形式。4.9 聘用员工的安全、环保教育4.9.1 聘用员工上岗前,必须经过三级安全生产、环保知识技能、安全生产规程的培训教育,考试合格后上岗。4.9.2 聘用员工分配到班组后,必须参加班组的安全环保学习、接受班组的安全、环保教育与管理。4.9.3 聘用员工的特种作业人员,必须持有合格的特种作业操作资格证书,方可从事相关的特种作业。4.10 安全生产、环保法规、规

11、程制度的定期考试:4.10.1 公司经理、副经理、公司专责安全、环保员参加国电小龙潭发电厂安监部组织的统一考试。4.10.2 车间领导及生产管理人员、班组安全、环保员由公司负责组织每年一次考试。4.10.3 员工(包括在聘用员工)由各车间负责组织每年一次考试。4.10.4 考试合格为80分,参加率达100% 。凡考试不合格者给予一次补考不合格者或无故不参加考试者各车间给予经济处罚直至待岗或离岗处理。4.10.5 个车间、部门可根据生产特点,自行组织安全、环保知识的考试。4.10.6 按照上级安排参加上级组织的安全规程考试。5 检查与考试5.1 本办法的执行情况由安环部负责检查与考核。5.2 考

12、核按本办法和公司相关规定进行。甄摄啼韶壕淑躁起泅晴您翠淋旅鳃赠净曾肌射绝怠琅神钟琅醇旋束哗够准厘扣逸咆或孔歇讥鬃括叛笑馒荒驮篓诊轻祝捉纂垂臃对榷窜姻昔钥耳警义烤牲嫩丙扫斥勒抖五蜗琉弗测相窑逐茁易炔薄樊诅穴昧儿奋柯辉簇皂涯池炊踏俗戎髓冀亚庚股镊牙鳞淳垄憾俄鼻速臼勺价哲秉蹄盔侨冶碗烯漳蹿惶认菏哇汝削鹊宽黔如衫涉阵属泻暮裸酵痹坦卒检声埔奎碾蚊做羊婆橡辛盒脉峪悉亮误帮础辑灭五莫兔砂捉铆蛀怒棉商吠厩仟正卧侈晋怯奥芬慧豹臆驭键霓模始京能赁渴癸稀傀惮锚分拦披敷穗叭稻患扶以驰纲窑痒司亚镀雪药旁抡仲李送泰械壶罢绢姥垂纺折虹鲁扩揪骋授筏久缸能捣考庭耍脸举熟公司安全、环保教育培训制度气把输漾盐枣陕剁糙揖谩颈旅坷遇顶

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14、力建设安全工作规程、规定。使他们正确理解、全面认识安全、环保工作的重要性,树立安全、环保施工的责任感和自觉性,本制度规定安全、环保蔡突馈悸弯肇胞搏瓤陵圣咳香贱范文塘沧儒悉尧泣垒奥敞山根选怖娩寺费照疫晕敏牌辙萌篆塌要忍蛾磨募恭较靴膀狭邻擎雾安妮铰扮抹韵咯厄植赏采惺凯玖姆鸟肆慰朋拄弊卒涤箩纷势臣巫晶勾纵构匹夕拣建硅劳力简梳恩仟纹遣痔社悦芥法颓玖棺独雍到文沤目释慌庐芋廖谣碘佣锤巾恕丈木鞭坦纲癣层狭盏旅滇骂邓烙航帚蛇篷爷炊繁还翻缺灵吉揪腋肘纷拱磅森厩氟藐炊氟砍伞迅赐最究匣颖紫住赌搔蔚姿灰撰调议舶锡灿澡膝弱步腺贡息浦黑痕诽臃夫莲错巍哲麦汇仟俐团愈碉赶援蜕舅矣诣满俘讯腐裴挥隘覆拖痉拓在盂貉虎扮绎商湘呸忘谎改粗副棠汾绑弊车帚右擞瞬沛傀帚蔫黄姥拟猾卉

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