资源描述
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电话销售经理岗位职责
相关说明 求 要 本 基
.认同公司企业文化,忠诚度 1.学历1
高大学本科以上,具有电子商务、市场营销、物
任
了解不同类型的客户及本行.2 流管理、通信管理、企业管理等专业知识
职
业的发展状况 .专业经验2
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电话销售经理岗位职责
相关说明 求 要 本 基
.认同公司企业文化,忠诚度 1.学历1
高大学本科以上,具有电子商务、市场营销、物
任
了解不同类型的客户及本行.2 流管理、通信管理、企业管理等专业知识
职
业的发展状况 .专业经验2
资
.注重内部管理3 三年以上电话营销管理工作经验
格
.个人能力要求3 .有学习意识和团队意识4
沟通能力、协调能力、创新能力等
.负责电话营销管理规章制度服务规范的建立工作1
.负责组织电话营销计划的制定与实施工作2
.负责目标客户群营销政策的制定与实施工作3
职
.负责外呼性呼叫中心的运营与管理工作4
责
.负责电话营销渠道的建立与规范工作5
内
.负责定期或不定期对电话营销与服务工作进行监督检查,发现问题及时纠正6
.负责组织客户的电话回访工作7
容
.负责做好对下属人员的管理工作8
.完成上级临时交办的工作9
考核结果作为薪酬发放依据.1 .考核频率1
季度考核
考核结论作为培训实施及职.2
.考核主体2
考
位晋升的参考
营销总监、人力资源部
核
.考核得分低于××分者,将3
.关键业绩指标3
指
引
电话营销渠道拓展计划电话营销计划完成率、
受到口头警告处分
完成率、电话回访的次数
明 说 核 考 结果应用
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电话销售经理岗位职责
相关说明 求 要 本 基
.认同公司企业文化,忠诚度 1.学历1
高大学本科以上,具有电子商务、市场营销、物
任
了解不同类型的客户及本行.2 流管理、通信管理、企业管理等专业知识
职
业的发展状况 .专业经验2
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