保安免责协议书(2025版).docx

编号：__________

保安免责协议书书(2025版)

甲方：___________________
乙方：___________________
签订日期：_____年_____月_____日

保安免责协议书书(2025版)
合同目录
第一章：总则
1.1 合同签订依据
1.2 合同主体
1.3 合同效力
1.4 合同解释
第二章：保安职责范围
2.1 保安工作内容
2.2 保安工作时间
2.3 保安工作场所
2.4 保安工作设备
第三章：免责条款
3.1 不可抗力
3.2 非因保安原因的意外事件
3.3 保安依法执行职务
3.4 客户自身原因
第四章：保安行为规范
4.1 保安人员的基本要求
4.2 保安着装与标识
4.3 保安服务流程
4.4 保安人员培训
第五章：客户义务
5.1 提供必要的工作条件
5.2 保障保安权益
5.3 配合保安工作
5.4 客户自身安全防护
第六章：保安权益保障
6.1 工资待遇
6.2 社会保险
6.3 福利待遇
6.4 劳动保护
第七章：违约责任
7.1 违约行为
7.2 违约责任认定
7.3 违约责任承担方式
第八章：争议解决
8.1 争议解决方式
8.2 协商解决
8.3 调解解决
8.4 诉讼解决
第九章：合同的变更、解除与终止
9.1 合同变更
9.2 合同解除
9.3 合同终止
9.4 合同解除或终止后的义务
第十章：合同的生效、修改和解除
10.1 合同生效条件
10.2 合同修改
10.3 合同解除
第十一章：保密条款
11.1 保密内容
11.2 保密义务
11.3 保密期限
11.4 违约责任
第十二章：附则
12.1 合同的生效
12.2 合同的保管
12.3 合同的复制
12.4 合同的解除
第十三章：争议解决
13.1 争议解决方式
13.2 协商解决
13.3 调解解决
13.4 诉讼解决
第十四章：其他约定
14.1 双方的其他约定
14.2 合同的修改和补充
14.3 合同的解除和终止
14.4 双方的权利和义务
合同编号：保安免责协议书(2025版)
第一章：总则
1.1 合同签订依据：本合同是根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经协商一致签订的。
1.2 合同主体：甲方：（公司名称），乙方：（保安公司名称）。
1.3 合同效力：本合同自双方签字盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
1.4 合同解释：本合同未尽事宜，双方可协商补充，对本合同的解释，如有分歧，双方应友好协商解决。
第二章：保安职责范围
2.1 保安工作内容：乙方保安人员应按照甲方的要求，提供相应的保安服务，包括但不限于门卫、巡逻、守护、押运等。
2.2 保安工作时间：根据甲方的要求，乙方应提供24小时不间断的保安服务。
2.3 保安工作场所：乙方保安人员应在甲方指定的工作场所履行职责。
2.4 保安工作设备：乙方应提供必要的保安工作设备，并保证其正常使用。
第三章：免责条款
3.1 不可抗力：因不可抗力导致乙方无法履行合同义务的，乙方不承担责任。
3.2 非因保安原因的意外事件：如发生抢劫、火灾、地震等意外事件，非因乙方保安人员故意或重大过失导致的，乙方不承担责任。
3.3 保安依法执行职务：保安人员在依法执行职务过程中，造成第三人损害的，由甲方承担责任。
3.4 客户自身原因：因甲方原因导致保安人员受伤或财产损失的，乙方不承担责任。
第四章：保安行为规范
4.2 保安着装与标识：保安人员应按照甲方的要求，穿着统一的工作服装，并佩戴明显的保安标识。
4.3 保安服务流程：保安人员应按照乙方的服务流程和操作规范，提供服务。
4.4 保安人员培训：乙方应定期对保安人员进行业务培训和思想教育，提高保安人员的服务质量和素质。
第五章：客户义务
5.1 提供必要的工作条件：甲方应为乙方保安人员提供必要的工作条件，包括但不限于工作场所、设备、防护用品等。
5.2 保障保安权益：甲方不得侵犯乙方保安人员的合法权益，包括但不限于休息时间、工资待遇等。
5.3 配合保安工作：甲方应积极协助乙方保安人员履行职责，提供必要的协助和支持。
5.4 客户自身安全防护：甲方应对自身的安全防护负责，保安人员仅负责协助甲方进行安全防护。
第六章：保安权益保障
6.1 工资待遇：保安人员的工资待遇，按乙方的规定执行。
6.2 社会保险：乙方应为保安人员缴纳社会保险。
6.3 福利待遇：乙方应提供保安人员法定的福利待遇。
6.4 劳动保护：乙方应保障保安人员的劳动保护，提供必要的安全防护用品。
第八章：争议解决
8.1 争议解决方式：双方发生合同争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
8.2 协商解决：双方应在争议发生之日起15日内，通过协商解决争议。
8.3 调解解决：协商解决不成的情况下，任何一方均可向劳动争议仲裁委员会申请调解。
8.4 诉讼解决：调解不成的情况下，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
第九章：合同的变更、解除与终止
9.1 合同变更：合同变更应经双方协商一致，并书面确认。
9.2 合同解除：合同解除应经双方协商一致，并书面确认。
9.3 合同终止：合同终止的情形包括但不限于合同到期、双方协商一致、不可抗力等。
9.4 合同解除或终止后的义务：合同解除或终止后，双方应继续履行合同中有关解除或终止后义务的约定。
第十章：合同的生效、修改和解除
10.1 合同生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。
10.2 合同修改：合同的修改应经双方协商一致，并书面确认。
10.3 合同解除：合同的解除应经双方协商一致，并书面确认。
第十一章：保密条款
11.1 保密内容：双方在合同履行过程中获取的对方商业秘密、技术秘密、运营秘密等。
11.2 保密义务：双方应对保密内容予以保密，未经对方同意，不得向第三方泄露。
11.3 保密期限：保密义务自合同生效之日起算，至合同解除或终止之日起两年内有效。
11.4 违约责任：违反保密义务的一方应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。
第十二章：附则
12.1 合同的生效：本合同自双方签字盖章之日起生效。
12.2 合同的保管：双方均应妥善保管本合同副本，未经对方同意，不得对外公开。
12.3 合同的复制：如需复制本合同，应经双方同意，并注明“复制件”字样。
12.4 合同的解除和终止：合同的解除和终止应经双方协商一致，并书面确认。
第十三章：争议解决
13.1 争议解决方式：双方发生合同争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
13.2 协商解决：双方应在争议发生之日起15日内，通过协商解决争议。
13.3 调解解决：协商解决不成的情况下，任何一方均可向劳动争议仲裁委员会申请调解。
13.4 诉讼解决：调解不成的情况下，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
第十四章：其他约定
14.1 双方的其他约定：本合同未尽事宜，双方可协商补充，对本合同的解释，如有分歧，双方应友好协商解决。
14.2 合同的修改和补充：合同的修改和补充应经双方协商一致，并书面确认。
14.3 合同的解除和终止：合同的解除和终止应经双方协商一致，并书面确认。
14.4 双方的权利和义务：双方应严格按照本合同约定履行各自的权利和义务，维护双方合法权益。
合同签字部分：
甲方：（公司名称）
乙方：（保安公司名称）
签订日期：____年____月____日
多方为主导时的，附件条款及说明
一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明
1.1 甲方指定任务：甲方有权根据实际需要，指定乙方保安人员执行特定任务，包括但不限于安全检查、突发事件处理等。
1.2 甲方监督权：甲方有权对乙方保安人员的工作进行监督，确保其按照甲方的要求履行职责。
1.3 甲方调整权：甲方有权根据实际需要，调整乙方保安人员的工作岗位、工作时间等。
1.4 甲方培训权：甲方有权要求乙方对保安人员进行额外培训，以满足甲方的特殊需求。
1.5 甲方考核权：甲方有权对乙方保安人员进行定期考核，评价其工作表现。
二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明
2.1 乙方人员配置权：乙方有权根据甲方需求，配置足够数量的保安人员，确保甲方保安需求的满足。
2.2 乙方培训权：乙方有权对保安人员进行必要的培训，以保证其具备提供优质服务的能力。
2.3 乙方调换权：乙方有权根据实际情况，调换保安人员的工作岗位、工作时间等。
2.4 乙方监督权：乙方有权对保安人员的工作进行监督，确保其按照乙方的要求履行职责。
2.5 乙方考核权：乙方有权对保安人员进行定期考核，评价其工作表现。
三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明
3.1 第三方中介职责：第三方中介应负责协助甲方和乙方达成合同，并提供合同履行过程中的咨询服务。
3.2 第三方中介义务：第三方中介有权要求甲方和乙方提供与合同履行相关的信息，以确保合同的顺利实施。
3.3 第三方中介保密义务：第三方中介应对在合同履行过程中获取的甲方和乙方商业秘密、技术秘密等予以保密，未经甲方和乙方同意，不得向第三方泄露。
3.4 第三方中介违约责任：第三方中介违反合同约定，导致甲方和乙方遭受损失的，应承担相应的违约责任。
3.5 第三方中介解除权：甲方和乙方均有权在合同履行过程中，解除与第三方中介的合作关系，并书面通知对方。
附件及其他补充说明
一、附件列表：
1. 保安人员资质证明
2. 保安人员培训记录
3. 保安人员工作职责说明
4. 保安人员工作时间表
5. 保安人员工作场所平面图
6. 保安人员工作设备清单
7. 甲方单位安全防护设施平面图
8. 甲方单位安全防护设施使用说明书
9. 乙方单位保安服务流程图
10. 乙方单位保安服务操作规范
11. 保安人员服装及标识设计图
12. 保安人员劳动合同样本
13. 保安人员社会保险缴纳证明
14. 保安人员工资支付证明
15. 合同履行过程中产生的其他相关文件
二、违约行为及认定：
1. 甲方未按约定提供必要的工作条件，影响保安人员正常工作。
2. 甲方侵犯乙方保安人员合法权益，如休息时间、工资待遇等。
3. 甲方未按约定协助乙方保安人员履行职责。
4. 乙方未按约定提供足够数量的保安人员。
5. 乙方未按约定对保安人员进行必要的培训。
6. 乙方未按约定调换保安人员工作岗位、工作时间等。
7. 乙方未按约定对保安人员的工作进行监督。
8. 乙方未按约定对保安人员进行定期考核。
9. 第三方中介未按约定协助甲方和乙方达成合同。
10. 第三方中介未按约定提供合同履行过程中的咨询服务。
11. 第三方中介未按约定保密甲方和乙方商业秘密、技术秘密等。
12. 第三方中介未按约定履行合同义务，导致甲方和乙方遭受损失。
三、法律名词及解释：
1. 合同法：《中华人民共和国合同法》
2. 劳动法：《中华人民共和国劳动法》
3. 不可抗力：无法预见、无法避免且无法克服的客观情况。
4. 违约行为：违反合同约定的行为。
5. 违约责任：违反合同约定应承担的法律责任。
6. 争议解决：解决合同履行过程中产生的分歧或纠纷。
7. 协商解决：双方通过友好协商达成一致，解决合同争议。
8. 调解解决：通过第三方调解机构进行调解，解决合同争议。
9. 诉讼解决：通过法院提起诉讼，解决合同争议。
10. 保密义务：对合同履行过程中获取的对方商业秘密、技术秘密等予以保密。
四、执行中遇到的问题及解决办法：
1. 保安人员不足：乙方应立即补充足够的保安人员，确保甲方保安需求的满足。
2. 保安人员工作不达标：乙方应加强保安人员培训，提高其工作质量。
3. 保安人员离职率高：乙方应提高保安人员的待遇，增强其工作满意度。
4. 甲方变更保安需求：乙方应根据甲方变更的需求，及时调整保安人员的工作岗位、工作时间等。
5. 甲方未提供必要的工作条件：甲方应及时提供必要的工作条件，保障保安人员正常工作。
6. 合同争议：通过友好协商、调解或诉讼等方式解决合同争议。
五、所有应用场景：
1. 甲方单位需要24小时不间断的保安服务。
2. 甲方单位举办大型活动，需要临时增加保安人员。
3. 甲方单位内部发生安全事故，需要保安人员协助处理。
4. 乙方单位提供保安人员，协助甲方单位维护治安秩序。
5. 乙方单位对保安人员进行培训，提高其服务质量和素质。
6. 甲方单位对保安人员进行监督，确保其按照甲方的要求履行职责。
7. 甲方单位与乙方单位签订长期保安服务合同。
8. 甲方单位与第三方中介签订合同，协助提供保安服务。
9. 乙方单位与第三方中介签订合同，获取保安人员培训、咨询服务。
10. 合同履行过程中，各方根据实际情况，协商调整合同内容。