储运部管理规章制度-仓库的各环节要求与办公管理规范.docx

储运部制度汇编
日常规定
1、3S：整理，清洁，安全
2、 物资领用，在钉钉上申请后，方可发放，任何人不可私自拿取。
3、 会议每周一次，即周会，会报各自工作，主管总结每周工作状况，提出问题，解决好，形成规则制度。
4、 每月一次总结会议，即月会，如遇周会，两会一同进行，不拆分。
5、 仓库内严禁躺座在货物上，如有压损，按货物价值扣罚。
6、 仓库内严禁乱丢垃圾，违者罚款10-50元。
7、 办公室内物品〔包括纸巾〕，用后必须放回原位，私人物品，各自放好，请误乱放，无用物品及时带走，垃圾入桶，不可乱丢乱放，地面坚持干净。
8、 上班工作期间，严禁玩手机游戏，影响工作。
卸货：
1、 平安产品分组卸货，计算各组卸货数量，组长发日志，即人员，数量。
2、 鱼跃等其他产品来货，由仓管员计数写日志。
3、 码货要求，货放踏板中心，货与货紧靠一起，尽量多放为原则。
4、 卸货必须看产品名称，规格及批号，下方码货要再次复核一遍，如有差错，返工。
仓库：
一、入库
1、 仓库入口不能堆放杂物，仓管员负责整理及清扫。
2、 产品入库必须提前规划好仓位，摆放整齐，按品种不同放入合格区，分类摆放。
二、卫生
1、仓库每日下班前日常清扫，即坚持整洁，库内无绑扎带，无大块垃圾灰尘，每周一次大扫除。
2、天天盘点一种产品。
3、特别客户，拿货必须要注意货物压损状况，即壹号，康爱多，快递要拿无压损的货物。
出库：
一、 配货
1、 配货必须按单拿货，必须与单据上的产品名称，型号，批号，生产日期，效期，注准坚持一致。
2、配好货物后放入待发区，不同客户按间隔摆放，批号朝外，方便核对。
3、依据客户急缓状况，按序拿货，档口货物上午11点后拿，下午15点配货，物流下午13点后开始配货。
4、外围客户听从主管安排，按客户急缓及开单时间配货，原则是当天开单，第二天送货。
二、 送货
1、 送货前将准备工作做好，如出货车辆提前加好油等。
2、 跟车员必须按单据上客户名称，产品名称，型号，批号，日期，注准，必须与送货单据坚持一致，有问题及时与仓管员沟通。
3、 装车，由出车司机和跟车码货，如在运输人员齐备的状况下，仓管员不参加装车，人手不够的状况下，参加装车。
4、货物装车必须合理摆放，车辆注意日常清洁，每周清洗一次，开车注意安全。
5、跟车负责签单，要跟客户沟通注意语气礼貌，提前规划，有问题及时跟客户收货人员，进行沟通，如壹号试纸问题等。
6、送货天天发日志，即时间、人员、地点、车辆、数量。
7、跟车人员按排，外围一人一周，特别状况例外。
8、发快递，试纸等贵重产品必须放泡沫纸打包好，由配货员与核对人员一同打包，并下好快递单。

三、 车辆
1、 加油由司机写日志，即地点，车辆，金额。
2、 车辆每次修理或保养，也要写日志，即店名，时间，人员，车辆，修理事项〔车辆里程数〕，金额。
3、 公司停车位倒车，禁止碾压停车墩，违者照价赔偿。
4、 跟车天天将卸货平台及车位日常清扫，无肉眼可见垃圾即可，每周一次大扫除。
考勤：钉钉打卡上班
一、 加班
1、 任何加班，都必须及时与主管沟通，小时/25元，天/200元。
2、 钉钉申请加班，并发加班日志，时间、人员、地点、车辆、原因。
3、 因超过客户收货时间导致加班，18点至19点为吃饭时间，不计入加班时长，因自己原因导致加班，不计加班时长，如早上出发，只送一家客户因自己原因错过收货，导致加班，不算加班时长。
二、 请假
1、必须要提前一天跟行政及主管申请，同意后钉钉上申请请假，有加班时长，可以用于调休。