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XXX厂卫生管理制度
厂字第2016-029 ）
第一章总则
1。为创造一个舒适、整洁、文明的工作环境，树立本厂的良好形象，制定本制度。
2。凡在本厂工作的员工、实习工和外来人员，均应遵守本制度.
3。各部门应当加强有关环境卫生科学知识的宣传，提高员工的环境卫生意识，养成良好的环境卫生习惯。
4。本厂所有部门的内部卫生（包括地面、梯角线、走廊玻璃、窗台）均由各部门内部划分，落实到具体人员负责。
5。卫生清扫要求彻底，不留死角，除每日的日常清扫外（冬季雪天雪停后积雪必须及时处理），分担区的卫生每天须清扫一次。
6。公共卫生清理实行区域负责，区域划分为：办公楼由行政人员负责；车间厂房由车间具体划分。
7。办公区、生活区及生产区域范围内环境卫生由人力资源部归管理，负责监督办公区域、生活区、生产区的公共环境卫生进行日常清洁和定期保洁工作，制定卫生清洁标准，指导各部门卫生责任区的的卫生维护工作，并定期组织检查、考核和评比工作。
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第二章公共区域的清扫与保洁
1. 公共区域（包括办公楼、宿舍楼、楼梯、卫生间、厂内主道等）的清扫与保洁，由人员进行清洁.
2。全厂划分的卫生责任区，由相对应部门负责清扫与保洁，落实责任制管理。
3. 各部门的工作场所，应当由各部门自行负责保持清洁.
4。禁止在公共场地倾倒、堆放垃圾、杂物，禁止将卫生责任区内的垃圾扫入公共场地，禁止随地吐痰和乱扔果皮、纸屑、烟头及各种废弃物。
6。楼外公共区域卫生每天一清扫；楼内的楼梯间、楼梯间窗台、走廊每天上午上班前清扫一次。
7。厕所每天清扫，及时做好除臭、除污渍工作。其他公共卫生设施，必须保持清洁，做到无异味、无污秽，各个垃圾桶及时进行倾倒。
8。公共区域禁止堆放各种杂物，各种必要设施需摆放整齐有序.
9。冬季雪后按责任区划分进行分担区内积雪清扫，要求室外路面积雪用铁锹镪干净，将积雪推到边条石以上。
10。必须按规定区域和位置停放车辆，严禁乱停放车辆。
第三章办公室卫生的清扫与保洁
1。每天上班前打扫办公室卫生，对伸手可及的位置进行打扫，做到面洁（包括地面、桌面、柜面、门、墙及办公设备等）、-2-
窗明、物整齐。
2。办公物品整理摆放有序，每月大扫除中应包括以上所列各项，要物见本色，窗明几净，一尘不染，无卫生死角.卫生清扫要坚持高标准，以积极的态度认真对待，按照要求和时限完成，并自觉维护和保持。
3。卫生大扫除时清理不常用物品将其入库入柜，空调和能移动的桌、椅、沙发、柜底下以及窗台、空调主机等平日难以触及的地方，不留卫生死角。
4。倡导节约随时关水，人离开房间关灯、关办公设备。
5。办公桌洞下不得堆积杂物。
第四章生产车间卫生管理
1. 各班组下班前需对车间内公共区域进行清扫，保证地面无垃圾、无积水，操作台、机械设备上无杂物，无污渍，工具摆放在指定位置，整齐有序，并整个车间保证干净整洁。
2。卫生清扫工作要按区域、按设备划分落实到个人，并计入个人每月绩效考核项目。
3。车间各地面与生产无关的各类杂物须清理干净.
4. 设备渗漏处应及时维修,对流出物应用桶等器皿及时回收，防止污染环境和损失。
第五章宿舍卫生要求
1。要求各寝室在门后粘贴卫生值日表。
2。每天早上员工起床后应将被、褥整理后叠起，按值日表对
一3一宿舍进行打扫，倾倒垃圾桶，所有物品整理到位，做到面洁、窗明、物整齐。
3. 休息时间外，宿舍随时保持清洁、整齐，要求个人床上用品清洁，叠被整齐。四壁无蜘蛛网、无乱贴乱挂现象.床下清洁、物品鞋子摆放整齐，宿舍应经常通风，保证室内空气清鲜，无异味，以减少疾病传染。
4。屋内陈设用品摆设整齐，且干净无灰尘。
5. 随时注意安全，人离开房间要切断所有电器的电源，并关好门、窗，严禁使用易燃易爆物品.
6。保持宿舍走廊卫生、不得随地吐痰，乱扔果皮、纸屑、烟蒂等废弃物；不得在走廊随处堆放鞋子及废旧物品.违反者将给予相应处罚。
第六章食堂卫生管理
1。认真贯彻中华人民共和国《食品卫生法》和饮食卫生制度.
2. 食堂厨工需进行卫生知识培训，新上岗的厨工须先体检后上岗。
4。食堂及操作间环境必须干净、整洁，每餐清扫，保持边角无餐纸杂物，餐桌座椅清洁，地面保持清洁，食堂所辖各区域全日整洁卫生;每周彻底大扫除一次。
6。食堂需玻璃明亮，墙壁、经常打扫,保持无蜘蛛网、无污垢.餐前确保室内空气清新。
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7. 工作台、放物架等应洁净，无油垢和污垢。工具一律不许放在地上或挪作它用。
8. 各种用具要放在固定位置，摆放整齐，清洁卫生，呈现本色。
9. 厨工上岗工作时须穿戴工作服，上岗前必须先洗手。
10. 食堂人员上班操作时不许吸烟，不得随地吐痰。
11. 供给直接入的食品必须使用工具，不得用手直接拿取食品.
12. 食堂必须采取防蝇、防蚊、防鼠、防尘以及防蟑螂等害虫的有效措施，晚上要将食品盖好以防虫咬，室内经常保持通风，排水管道保证畅通。
13. 采购的原材料必须新鲜，存放的环境应通风、干燥，避免霉变.严禁使用过期或变质的原材料和食品。
第七章附则
1. 每周由人力资源部牵头进行卫生检查评比并作好记录。卫生检查评比结果每月公布，并加入到部门、个人的每月考核之中。
2. 检查评比评分标准（见下表）：
卫生检查评分表
检查项目
检查内容
室内卫生
1、室内卫生保持良好，物品摆放整齐；门窗、走廊、楼梯、墙壁无污物、挂蛛网每处扣1分；
2、办公室内物品整理摆放杂乱无序者，扣2分；
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3、走廊、办公室等办公区域有烟头、果皮、纸屑、痰迹者，每处扣2分；
4、更衣室衣物、鞋摆放到位、整齐，不整齐者扣1分。
院内卫生
1、垃圾日产日清，地面垃圾、污水、粪便、杂物每处扣1分；
2、院内地面有烟头、果皮、纸屑者，每处扣1分；
3、冬季卫生区积雪清扫不及时者，扣1分；
卫生间卫生
1、卫生干净符合要求，发现积粪、污垢每处扣2分；
2、墙壁、地面有污物扣1分。
食堂卫生
1、地面、餐桌、餐具干净、整洁无油污，不干净、油污扣1分；
2、食堂墙壁挂蛛网每处扣1分；
3、供给直接入的食品未使用工具，直接拿取食品者，每次扣2分；
4、防蝇、防鼠、防尘措施未到位者，每次扣1分.
宿舍卫生
1、床上被、褥叠放不整齐，个人物品、鞋摆放无序者，每次扣1分；
2、宿舍有烟头、果皮、纸屑、痰迹者，每处扣1分；
3、墙上乱涂乱画者，每处扣1分。

卫生责任奖惩标准
奖惩分类
奖惩内容
卫生奖励
对于每月卫生检查无扣分记录者，对该责任人予以通报表扬，并酌情予以奖励。
卫生处罚
对于每月卫生检查每扣一分，扣罚5元。
对于每月卫生检查扣分累积超过10分者,对该责任人予以通报批评.
对于每月卫生检查扣分累积超过20分者,对该责任人予以通报批评，并另处以50元罚款。

签字：
3. 本制度由人力资源部负责解释.并自颁布之日起执行。
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二一六年七月十三日