临时用工合同协议书简洁范本.doc

临时用工合同协议书简洁范本
甲方：
乙方：
甲方因工作必须要，经劳作部门批准，劳务市场介绍，同意招用乙方为临时工，依据有关国家有关规定及_________人民政府有关政策，经双方协商同意自愿订立本合同，并共同遵守如下条款：
一、合同期限
自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。合同期满，本合同自行终止。如甲方必须要持续留用，经乙方同意，双方可以续订合同，并办理鉴证手续。
二、〔工作〕任务
甲方依据工作必须要，安排乙方在_________岗位，承当_________临时工作任务。乙方假设同意，须服从。在合同期内甲方因调整工作任务，必须要变更乙方的岗位和任务，必须经乙方同意。如乙方不同意，可提出辞职，双方办理解除合同手续。
三、劳作时间与劳作报酬
〔一〕劳作时间：甲方执行每周_________日，每日_________小时工作制。
〔二〕培训期内劳作报酬：按国家有关规定和单位的实际状况，依据乙方的岗位和承当任务，甲乙双方协商定为为每日25元。加班工资，按不低于国家规定的标准执行。提成，依据单位效益和员工业绩，定期发给。
四、劳作纪律
〔一〕按时上下班，不得迟到早退。
〔二〕爱护单位财产，不无故损坏公物。
〔三〕上班工作〔生产〕时间不得做私事，不得做与生产工作无关的事。
〔四〕听从指挥，服从调动。
〔五〕保质保量完成任务，不得投机取巧。
〔六〕有事及时请示报告，不得擅自主张。
五、劳作合同的变更、终止、解除和辞职
〔一〕合同期满后即终止执行，并办理终止合同手续。如工作必须要，甲方持续招用乙方，必须要经乙方同意，，双方重新签订合同。
〔二〕有以下情形之一的，可以解除劳作合同：
〔1〕双方一致同意的；
〔2〕乙方培训期满，不符合选用条件或乙方不愿意供职的；
〔3〕乙方非因工负伤，治疗终结仍不能复工的。
〔三〕乙方在合同期内有以下情形之一的，甲方可以辞退；
〔1〕严重违犯劳作纪律，影响生产、工作秩序的；
〔2〕违反操作规程，损坏设备、工具，浪费原材料、能源，造成经济损失的；
〔3〕服务态度恶劣，损害消费者利益的；
〔4〕有贪污、盗窃、赌博，营私作弊等违法行为，尚未构成刑事责任的；
〔5〕无理取闹、打架斗殴，严重影响社会秩序或犯有其他严重错误的。
六、劳作争议处理
合同履行中如发生争议，双方应本着互谅互让的原则协商解决。协商无效，可向当地人民法院起诉。
七、本合同自双方签订之日起，任何一方不得擅自修改或变更。本合同未尽事宜，须经双方协商，作出补充规定，经鉴证与本合同具有同等效力。条款与法律、法规、政策有抵触的，按国家现行的法律、法规、政策执行。
八、本合同自劳作部门鉴证之日起生效，一式两份，甲乙双方各持一份，涂改或未通过合法授权代签无效。
甲方〔盖章〕：乙方〔签字〕：
法定代表人〔签字〕：
年月日年月日
签订地点：