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某医院物业服务人员配置及职资格.docx

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资源描述

1、某医院物业服务人员配置及职资格(一)办公室N9人序号职务人数人员要求1项目经理1具有担任物业管理项目经理职务3年 及以上经历,年龄45岁以下。2项目主管1具有担任物业管理项目对应主管职务 1年及以上经历,年龄45岁以下。3保洁主管24运送主管15专项主管16系统管理员1年龄45岁以下,能吃苦耐劳,工作认 真负责并能熟练操作中央运输智能化 系统,具备信息化相关专业知识。7培训师1培训师1人,具有1年及以上培训相 关工作经验,能熟练运用办公软件; 且具有医院感染管理岗位培训合格证 明。8文员1年龄45岁以下,能吃苦耐劳,工作认 真负责并接受过专业培训。合计9注:专项主管为除保洁、运送、项目主管以外

2、的其他服务内容主管人员。(二)特殊岗位N30人序号职务人数人员要求1导乘4身体健康,五官端正,精神面貌好, 身高1.65M以上,普通话服务,18岁 以上45岁以下。2调度355岁以下,身体健康,能吃苦耐劳, 沟通能力强,工作认真负责并接受过 专业培训。3消毒供应中心技工2身体健康,五官端正,精神面貌好, 年龄18-50岁。4洗涤工3身体健康(包括无残疾),有相关工作 经验,年龄18-55岁。5送洗工13身体健康(包括无残疾),有相关工作 经验,年龄18-55岁。6绿化2身体健康(包括无残疾),有相关工作 经验,年龄18-55岁。7管道维修3身体健康(包括无残疾),有相关工作 经验,男性,年龄5

3、5岁以下。合计30(三)保洁N113人序号职务人数人员要求1保洁113身体健康,五官端正,精神面貌好, 年龄18-55岁。合计113(四)运送人员N71人序号职务人数人员要求1推病人26身体健康,五官端正,精神面貌好,年 龄18-55岁,男性占80%以上)。2取药63驻守/中班64设备送修/取报告25取标本56夜班67特殊垃圾48生活垃圾49顶班组长210机动人员10合计71(五)医技小助手N29人序号服务区域人数人员要求1急诊科4身体健康(包括无残疾),有相关工作 经验,年龄18-55岁。2消毒供应中心43液体房24药剂科15检验科16院感科17病理科18手术室49ICU610RICU411病案科1合计29

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