资源描述
供应商开发与管理流程图
供应商资讯收集
基本资料问卷
调查申请
实施调查
不合格
年度复查
评估
合格
列入合格名列
采 购
辅导实施
交 货
不合格
必须辅导
淘 汰
评 鉴
合格
适当之奖励
一、供应商开发
1. 总则
1.1. 制定目的
为规范供应商开发流程,使之有章可循,特制定本规章。
1.2. 适用范围
本公司新厂商之开发工作,除另有规定外,悉依本规章执行。
1.3. 权责单位
〔1〕采购部负责本规章制定、修改、废止之起草工作。
〔2〕总经理负责本规章制定、修改、废止之核准。
2. 供应商开发程序
2.1. 供应商开发权责
〔1〕采购部负责供应商开发主导工作。
〔2〕开发部负责供应商样品确实认。
〔3〕品管部、生技部、生管部、采购部组成厂商调查小组,负责供应商的调查评核。
2.2. 供应商资讯来源
新供应商资讯来源一般有以下方式:
〔1〕各种采购指南。
〔2〕新闻传播媒体,如电视、广播、报纸等。
〔3〕各种产品发表会。
〔4〕各类产品展示〔销〕会。
〔5〕行业协会。
〔6〕行业或政府之统计调查报告或刊物。
〔7〕同行或供应商介绍。
〔8〕公开征询。
〔9〕供应商主动联系。
〔10〕其他途径。
2.3. 供应商问卷调查
.问卷制定
问卷制定由采购部主导,品管、开发等单位协助。制定应注意的事项有:
〔1〕依本公司必须要制定内容及格式。
〔2〕应尽可能掌握、了解供应商的资讯。
〔3〕易于填写。
〔4〕通俗易懂。
〔5〕便于整理。
.供应商基本资料表
应由厂商填写《供应商基本资料表》。该表包括以下内容:
〔1〕公司名称、地址、 、 、E-mail、网址、负责人、联系人。
〔2〕公司概况,如资本额、成立日期、占地面积、营业额、银行讯息。
〔3〕设备状况。
〔4〕人力资源状况。
〔5〕主要产品及原材料。
〔6〕主要客户。
〔7〕其他必要事项。
.供应商问卷调查表
供应商问卷调查表,一般包括以下内容:
〔1〕材料零件确认。
〔2〕品质验收与管制。
〔3〕采购合同。
〔4〕请款流程。
〔5〕售后服务。
〔6〕建议事项。
2.4. 供应商开发流程
〔1〕寻找供应商。
〔2〕填写供应商基本资料表。
〔3〕与供应商洽谈。
〔4〕必要时作样品鉴定。
〔5〕供应商问卷调查。
〔6〕提出供应商调查评核之申请。
2.3. 后续工作
依《供应商调查》规定,由调查小组对供应商作实际调查评核,以确定其可否列入合格供应商之列。
3. 附件
供应商基本资料表
厂商编号: 年 月 日
名 称
地 址
法 人
联系人
电 话
传 真
E-mail
网址
公司概况
资本额
万元
机器设备
名称
台数
厂牌规格
购入时间
购入成本
性能
建厂登记日期
年 月 日
营业执照
往来银行
开始往来时间
停止往来时间
所属协会团体
协力工厂数
协力工厂利用率
平均月营业额
材料来源
材料名称
供应厂商
备注
员
工
职能
人数
干部数
员工数
大学
高中以上
平均月薪
主要产品
名称
比例
名称
比例
主要客户
名称
比例
名称
比例
确认: 填表:
供应商问卷调查表〔范例〕
供应商名称: 年 月 日
项目
调查项目内容
了解程度状况
材
料
零
件
确
认
1.您对开发部门样品确认流程是否了解?
□了解 □不了解 □请求当面沟通了解
2.您对本公司开发部门认定之材料交货依据的规格及样品是否了解?
□了解 □不了解 □请求当面沟通了解
3.您对开发部门认可之样品是否有保留,以作后续品质管理之用?
□有保留 □未保留 □请求当面沟通了解
品
质
验
收
管
制
1.您对本公司品管部品质检验标准与方法是否了解?
□了解 □不了解 □请求当面沟通了解
2.
3.
采
购
合
同
1.贵公司目前产量足以应付本公司必须求吗?
□可以 □不可以 □必须设法弥补
2.
3.
请
款
流
程
1.您对本公司的付款条件、手续是否了解?
□了解 □不了解 □请求当面沟通了解
2.
3.
售
后
服
务
1.您对品质有疑问时,会主动找哪一部门或主管?
2.
3.
建
议
事
项
您对本公司的建议事项
【注】本表由供应商填写。
二、供应商调查
1. 总则
1.1. 制定目的
为了解供应商之制程能力、品管功能,确认其是否有提供符合成本、交期、品质之物料的能力,特制定本规章。
1.2. 适用范围
对拟开发供应商之调查,及本公司合格供应商之年度复查,除另有规定外,悉依本规章办理。
1.3. 权责单位
〔1〕采购部负责本规章制定、修改、废止之起草工作。
〔2〕总经理负责本规章制定、修改、废止之核准。
2. 供应商调查作业规定
2.1. 供应商调查程序
〔1〕采购部实施采购前,应对拟开发之厂商组织供应商调查工作,目的是了解供应商之各项管理能力,以确定其可否列为合格供应商名列。
〔2〕由采购、生技、品管、生管人员组成供应商调查小组,对供应商实施调查小组,对供应商实施调查评核,并填写《供应商调查表》。
〔3〕评核之结果由各单位作出建议,供总经理核定是否准予成为本公司之合格供应商。
〔4〕未通过供应商调查认可之厂商,除总经理特准外,不可成为本公司之供应商。
2.2. 供应商调查评核
.价格评核
对供应商所提供之物料价格,由采购部依以下因素作评核:
〔1〕原料价格。
〔2〕加工费用。
〔3〕估价方法。
〔4〕付款方式。
.技术评核
对供应商之生产技术,由生技部依以下因素作评核:
〔1〕技术水准。
〔2〕技术资料管理。
〔3〕设备状况。
〔4〕工艺流程与作业标准。
.品质评核
对供应商之品质,由品管部依以下因素作评核:
〔1〕品管组织与体系。
〔2〕品质规范与标准。
〔3〕检验之方法与记录。
〔4〕改正与预防措施。
.生管评核
对供应商之生产管理,由生管部依以下因素作评核:
〔1〕生产计划体系。
〔2〕最短及最长之交货期限。
〔3〕进度控制方法。
〔4〕异常排除能力。
2.3. 供应商复查规定
〔1〕经调查认可之合格供应商,原则上每年复查一次。
〔2〕复查流程类同首次调查评核。
〔3〕复查不合格之供应商,除经本公司总经理特准外,不可列入次年合格供应商之列。
〔4〕假设供应商这交期、品质、价格或服务产生重大变异时,可于一年中,随时对供应商作必要之复查。
3. 附件
供应商调查表〔范例〕
年 月 日
供应商编号
供应商名称
调查时间
第几次调查
调查评核项目
得分
评分说明
调查评核者
备 注
价格评核
1.原料价格
2.加工费用
3.估价方法
4.付款方式
技术评核
1.技术水准
2.资料管理
3.设备状况
4.工艺流程
5.作业标准
品质评核
1.品管组织体系
2.品质规范标准
3.检验方法记录
4.改正预防措施
生管评核
1.生产计划体系
2.交期控制能力
3.进度控制能力
4.异常排除能力
合 计
三、供应商评鉴
1. 总则
1.1. 制定目的
为规范对合格供应商之日常评鉴,使供应管理更合理公正,特制定本规章。
1.2. 适用范围
仍在采购之合格供应商的评鉴,除中有规定外,悉依本规章执行。
1.3. 权责单位
〔1〕采购部负责本规章制定、修改、废止之起草工作。
〔2〕总经理负责本规章制定、修改、废止之核准。
2. 供应商评鉴程序
2.1. 评鉴项目
供应商交货实绩之评鉴项目及分数比例如下〔满分100分〕:
〔1〕品质评鉴:40分。
〔2〕交期评鉴:25分。
〔3〕价格评鉴:15分。
〔4〕服务评鉴:15分。
〔5〕其他证鉴:5分。
2.2. 评分办法
.品质评鉴
由品管部依进料验收的批次合格率评分,每个月进行一次。
〔1〕计算:
检验合格批数
总交验批数
进料批次合格率= ×100%
〔2〕评分:
得分=40×进料批次合格率
.交期评鉴
由采购部依订单规定的交货日期进行评分,方式如下:
〔1〕如期交货得分25分。
〔2〕延迟1~2日每批次扣2分。
〔3〕延迟3~4日每批次扣5分。
〔4〕延迟4~5日每批次扣10分。
〔5〕延迟7日以上不得分。
本项得分以0分为最低分。采购部每月将同一供应商当月各批订单交货评分进行平均,得
出该月的交期评鉴得分。
.价格评鉴
由采购部依供应商之价格水准评分,方式如下:
〔1〕价格公平合理,报价迅速 10分。
〔2〕价格尚属公平,报价缓慢 8分。
〔3〕价格略微偏高,报价迅速 6分。
〔4〕价格销微偏高,报价缓慢 3分。
〔5〕价格甚不合理或报价十分低效 0分。
.服务评鉴
2.2.4.1.埋怨处理评分
由品管部对供应商之埋怨处理予以评分,评分如下:
〔1〕诚意改善 8分。
〔2〕尚能诚意改善 5分。
〔3〕改善诚意不够 2分。
〔4〕置之不理 0分。
2.2.4.2.退货交换行动评分
由采购部对不良退货交换行动评分:
〔1〕按期改换 7分。
〔2〕有时拖延 5分。
〔3〕常常拖延 2分。
〔4〕置之不理 0分。
.其他评鉴
由采购部部汇总资材、生管、财务或其他单位对供应商之评价、埋怨,予以评分,满分5
分。
2.3. 评鉴办法
〔1〕供应商之评鉴每月进行一次。
〔2〕将各项得分汇入《供应商评鉴表》,并合计总得分。
〔3〕每半年平均一次厂商得分,计算方式为:
每月得分总和
评鉴月数
半年平均得分=
2.4. 评鉴分等
供应商评鉴等极划分如下:
〔1〕平均得分90.1~100分者为A等。
〔2〕平均得分80.1~90分者为B等。
〔3〕平均得分70.1~80分者为C等。
〔4〕平均得分60.1~70分者为D等。
〔5〕平均得分60分以下者为E等。
2.5. 评鉴处理
〔1〕A等厂商为优秀厂商,予以付款、订单、检验之优惠奖励。
〔2〕B等厂商为优良厂商,由采购部提请厂商改善不够。
〔3〕C等厂商为合格厂商,由品管、采购等部门予必要之辅导。
〔4〕D等厂商为辅导厂商,由品管、采购等部门予以辅导,三个内未能达到C等以上予以淘汰。
〔5〕E等厂商为不合格厂商,予以淘汰。
〔6〕被淘汰厂商如欲再向本公司供货,必须再经过供应商调查评估。
3. 附件
供应商评鉴表
上
下
年 半年
厂商名称
厂商编号
地 址
采购材料
评鉴项目
品质评鉴
交期评鉴
价格评鉴
服务评鉴
其 他
合计得分
时
间
月
月
月
月
月
月
得分总和
平均得分
评鉴等级
处理看法:
主管: 采购: 主管: 品管:
四、供应商管理
1. 总则
1.1. 制定目的
为规范供应商管理,提升经营合理化水准,特制定本规章。
1.2. 适用范围
凡本公司之供应商管理,除另有规定外,悉依本规章办理。
1.3. 权责单位
〔1〕采购部负责本规章制定、修改、废止之起草工作。
〔2〕总经理负责本规章制定、修改、废止之核准。
2. 供应商管理规定
2.1. 供应商开发
供应商开发程序如下:
〔1〕供应商资讯收集。
〔2〕供应商基本资料表填写。
〔3〕供应商接洽。
〔4〕供应商问卷调查。
〔5〕样品鉴定。
〔6〕提出供应商调查申请。
2.2. 供应商调查
供应商调查程序如下:
〔1〕组成供应商调查小组。
〔2〕分别对供应商之价格、品质、技术、生产管理作评核。
〔3〕列入合格供应商名列。
2.3. 定购、采购
定购、采购程序如下:
〔1〕请购。
〔2〕询价。
〔3〕比价。
〔4〕议价。
〔5〕定价。
〔6〕定购。
〔7〕交货。
〔8〕验收。
2.4. 供应商评鉴
供应商评鉴程序如下:
〔1〕每月对供应商就品质、交期、价格、服务等项目作评鉴。
〔2〕每半年进行一次总评。
〔3〕列出各供应商之评鉴等级。
〔4〕依规定奖惩。
2.5. 供应商复查
〔1〕每年对合格供应商进行一次复查。
〔2〕复查流程同供应商调查。
〔3〕有重大品质、交期、价格、服务等问题时,随时可作供应商复查。
2.6. 供应商辅导
〔1〕对C等以下之供应商采用必要的辅导。
〔2〕不合格供应商应予除名。
〔3〕不合格供应商欲重新向本公司供货,应予辅导及重新作调查评核。
2.7. 供应商奖惩
.奖励方式
对优秀之供应商有以下奖励方式:
〔1〕A等供应商,可优先取得交易机会。
〔2〕A等供应商,可优先支付货款或缩短票期。
〔3〕A等供应商,可获得品质免检或放宽检验。
〔4〕对价格合理化及提案改善、品质管理、生技改善推选成果显著者,另行奖励。
〔5〕A、B、C等供应商,可参加本公司举办之各项训练与研习活动。
〔6〕A等供应商,年终可获公司“优秀供应商〞奖励。
.惩处方式
〔1〕凡因供应商品质不良或交期延误而造成之损失,由供应商负责赔偿。
〔2〕C等、D等之供应商,应接受订单减量、各项稽查及改善辅导措施。
〔3〕E等供应商即予停止交易。
〔4〕D等供应商三个月内未能达到C等以上供应商之标准,视同E等供应商,予以停止交易。
〔5〕因上述原因停止交易之供应商,如欲恢复交易,必须接受重新调查评核,并采纳逐步加量之方式交易。
〔6〕信誉不佳之供应商酌情作延期付款之惩处。
3. 附件
合格供应商名录
年 月 日
序号
厂商编号
名称
联系方式
供应材料
最后复查时间
备注
确认: 填表:
展开阅读全文