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物业员工奖励细则.docx

1、 精品文档 物业员工奖励细则 ----WORD 文档,下载后可编辑修改---- 下面是小编收集整理的范本, 欢迎借鉴参考阅读下载, 侵删。 您的努力学习 和创新是为了更美好的未来! 物业员工奖励细则一 为充分调动职工的积极性和创造性, 增强职工的主 人翁责任感,维护正常的工作秩序特制定本规定。 奖 励: 一、 对完成年度工作任务及下达指标,年底评出的先进个人由集团公司进 行统一表彰

2、 二、 对各有偿服务范围内的创收,按实际创收额的一定比例提取给个人。 1、对发现查出偷水、偷电之行为并给予处罚,罚款部分按 10%提取。 2、对工作中因有发明、技术改造或提出合理化建议,给公司带来经济效益 的员工, 参加集团公司献计策、 做好事“双十佳”评选活动。 并按公司文件规定 评选奖励。 处 罚: 三、 工作迟到或早退 10 分钟以内处罚 10 元, 10 分钟以上处罚 20 元;30 分钟以上者按旷工处理(30 分钟以上为半天, 1 小时后为一天)。 四、 旷工半天, 扣发本人一天工资, 旷工一天扣发本人两天工资;旷工超过 一天以上做

3、自动与公司解除劳动合同处理。 五、 消极怠工,工作时间内上网、打扑克、下棋或干私活发现一次处罚 20 元。 六、 无正当理由,不服从分配及安排的,按旷工处理。 七、 打架斗殴,聚众闹事,影响工作并造成影响的,除视情节轻重移交有 关机关处理外, 单位将据情节给予一定的处分和经济处罚, 因触及刑律被依法刑 事拘留的,按解除劳动合同处理。 八、 利用工作之便以权谋私,接受用户好处(包括喝水、抽烟、吃请等) , 一经发现除返还或赔补外,发现一次处罚当事人 200 元,情节严重的加倍处罚。 九、 除工作需要外,严禁中午喝酒,不得因业余时间喝酒而影响临时性工

4、 作安排或住户的服务要求, 发现一次处罚 50 元, 如给住户造成损失(本物业服务 1 精品文档 范围之内的)由当事者一并赔偿。 十、 对水电查抄及收费过程中弄虚作假,发现一次除重新更正或补收外, 处罚当事人 100 元。 十一、 对居民提出的服务要求,不得推诿不管或置之不理,发现或居民举 报反映给公司一次处罚 50 元,出现居民上告或举报给公司以外的其他管理部门 一次,发现一次处罚当事人

5、200 元。 (正当理由除外) 十二、 严格请销假制度,请假人不按规定写请假报告的按旷工处理。 十三、 严格考勤并做好记录,做到日考日记,并于次月 1 日报公司经理, 审核签字后备案并编制本月工资表, 如发现考勤记录与实际出勤情况不符, 扣责 任人 30 元/次。 十四、 工作要负责任,因玩忽职守造成的辖区内各类事故及损失,按损失 的实际造价予以赔偿。 十五、 对员工的各类处罚,均由经理办公会研究同意报集团公司批准后执 行。 物业员工奖励细则二 为进一步改善社区人居环境, 充分调动保洁员的积 极性。从 20XX 年 XX 月开始对小区

6、内的保洁员实行考核奖惩制度,具体做法是: 1 、要求保洁人员统一着装上岗,便于监督和管理。 2 、由物业选派考核小组,全面考核保洁工人各自包干区内地面、绿化带、 环卫设施等的保洁。 3、考核每月 4 次,考核时间由考核组决定。 4、月底公布结果,按分数高低取前XX 名予以奖励。每月兑现奖金:第一名 150 元,第二名 100 元,第三名 50 元。历次考核均前三名的,年终再给予一次 性奖励 300 元。 考核小组办对辖区进行定期、 不定期巡回检查, 按照以下规定处罚, 所罚款 项从其月工资中予以扣除。 1、责任区侧石角积尘多,每发现一处罚款 XX 元; 2、责任区内有丢堆

7、漏扫,花带里面有塑料袋,发现一处罚款 XX 元; 3、责任区有污水、砖块、石头,未及时清理,每发现一次罚款 XX 元; 4、保洁期间,发现有塑料袋、纸片、烟头、果皮等未及时清理,每块罚款 2 精品文档 XX 元; 5、发现有故意往下水道内清扫垃圾的每次罚款 XX 元。 物业员工奖励细则三 一、岗位职责 1、负责全厂绿化区的花木浇水、施肥、除草、修剪、养护、培土等管理工 作。 2 、负责

8、厂房大厅、展示柜、接待室、办公区的清洁工作。 4、负责厂区主要通道,分支道路,篮球场及周围、食堂外围及卫生间,厂 区所属排水沟,绿化地的卫生保洁工作。 5 、负责宿舍一至三楼踏步、平台、走道、楼梯扶手的卫生保洁工作。 6 、负责三楼接待房的卫生保洁,床上用品清洗工作。 二、工作标准及要求 1 、每天对厂房大厅、办公区全进行全范围清扫两次,分别为早晚各一次。 早上必须在 8: 20 前完成,下午为 17: 30 开始。上班时间坚持做到随时清扫持 续维护,特殊情况下由综管办安排的工作必须及时完成。 2 、精心种植,养护花木、草坪,增加绿化地的绿量、绿化覆盖率。 3 、草坪、花

9、木应保持美观,整洁,花草修剪整齐美观,确保花草无枯萎, 无积尘,无损毁,出现问题的要及时修复、补栽,保持成活率。 4、对恶意损坏草坪、花木及乱摘等行为要及时劝阻,对不听劝阻的要及时 上报综管办。 5、保持绿化地无枯枝、干叶、杂草、杂物,无烟蒂,无其它非绿地装饰品 的放置,确保绿化地美观整洁。 6、 保持篮球场及周围, 厂区主要通道、 分支道路干净整洁, 无烟蒂、 痰渍、 纸屑等杂物,保持厂区所有排水沟无杂物堆积。 7、 随时清扫运输车辆撒、 漏的各种杂物, 发现乱扔、 乱倒现象应及时制止, 不听劝阻的及时上报综管办。 8 、清洁公共卫生间,无杂物,不堵塞,要求洁净无污渍。 9 、做好绿化地和道路所积垃圾的清运工作。 10 、服从安排,排受工作检查,执行八小时工作制,保质保量完成任务。 11 、完成领导交待的其它工作事项。 3 精品文档 猜您感兴趣: 1.物业公司员工管理细则 2.物业保洁奖罚细则 3.物业管理奖罚条例 4.物业公司考勤管理规定范文 5.公司奖惩制度实施细则(3) 6.物业公司员工守则 7.物业公司财务细则 4

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