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社区创建充分就业社区申报材料.docx

1、社区创建充分就业社区申报材料 **社区位于**市**大道、**路之间,面积**平方公里,辖**新村、**新村、**新村等*个居民村,现有居民**户、**多人。 近年来,**社区党工委紧紧围绕就业服务工作的基本方针,建立健全各项工作机制,整合就业工作体系,发挥基层就业工作的特色,以社区平台为依托,以市场需求为导向,挖掘开发社区提供用工信息,更多的失业人员及时走上新的工作岗位,使社区就业工作实现制度化、规范化。辖区内登记失业**名失业人员中已就业**人,就业率**%;**名就业困难对象中已就业**人,就业率**%;实现了动态消除零就业家庭、无失业半年以上人员,辖区内符合就业失业登记条件的人员1

2、00%进行登记。自开展创建充分就业社区活动以来,我社区按照上级统一部署,积极开展活动,现将创建充分就业社区所作的工作汇报如下: 一、整合资源,开阔工作思路 为确保创建充分就业社区工作圆满完成,整合优势资源为创建工作提供机制保障,我们整合就业各项资源,建立就业工作机制,及时调整就业工作思路。将促进社区充分就业、体面就业、素质就业作为工作的目标和方向,将促进就业工作作为不断提升群众幸福指数的基础和保障。 (一)开展就业优惠政策专题宣讲会 定期组织党员代表、居民代表、单位代表及有就业愿望的失业人员代表参加就业、创业政策宣讲会,及时通报失业职工再就业、个体经营者自主创业、就业援助对象再就业等政

3、策,推进了整个创建充分就业社区工作深入进行。 (二)大力挖掘岗位信息,促进失业人员再就业。 为充分寻找社区用工资源,我们与辖区**多家企事业单位、个私企业建立合作关系,与20多个用工单位签订了长期用工信息协议。结合社保平台和收集的空岗信息150条,就业岗位数200余个,先后在社区用工信息栏进行了公布。特别通过社区微信平台为失业人员提供就业信息,满足了不同失业者的需求,促进了居民就业和再就业工作的全面发展,同时也解决了用工单位找不到员工的难题。 二、夯实基础,提升服务水平 (一)夯实基础,完善制度 1.建立健全各项规章制度。为推动创建充分就业社区工作,确保创建工作见成效,我们制定了相关

4、工作细则,并将业务流程、岗位职责等相关制度实行公示制度,结合“一口式受理”工作方式试点,强化现场办结效率。 2.坚持“一把手”负责制。社区党工委高度重视就业、创业工作,把创建充分就业社区工作摆上重要议事日程,坚持“一把手”负总责。成立了由社区主任为组长,分管副主任为副组长、专职劳动保障协理员为成员的创建充分就业社区领导小组,定期召开工作例会,协调相关工作。并层层签订目标责任书,压实责任,形成齐抓共管、分工明确、责任到人的良好工作格局,努力营造“人人关心就业,人人促进就业”的良好氛围。 3.推行就业信息化管理。在传统基础台帐基础上,努力推行台帐电子化,从而实行就业数据信息动态管理。在前期城镇

5、劳动力资源调查基础上,及时更新就业信息台帐。重点关注各类失业人员、困难家庭。及时了解失业原因清、家庭状况清、择业意向清、技能水平清、收入情况清,为数据分类录入提供依据。 (二)狠抓落实,积极创新 1、依托网格优势,建立就业“一片区”管理。充分依托社区网格化管理优势,推行就业工作网格化分片管理模式。按照社区工作者人均300户要求,将社区细分若干片区网格,实行就业网格化管理。每一名社区工作人员都承担起就业、创业工作的责任,为网格内的居民提供快捷、优质的就业服务。 2、强化统筹整合,推动志愿服务发展。积极总结社区在全市首家爱心商家联盟志愿者服务基础上,建立了劳动保障志愿者队伍,通过在社区居民、

6、企事业单位和社区工作者间积极招募志愿者,努力壮大劳动保障志愿者队伍。围绕政策法规宣传、就业服务项目、劳动力资源普查等主题开展志愿服务活动,有力推动社区就业工作顺利开展。 (三)注重队伍建设,提升窗口形象 1、强化教育培训,提升业务服务能力。**社区目前有专职劳动保障工作人员6人,为积极做好就业服务工作,社区不断加强劳动保障人员教育培训工作,着力提高他们的职业素质和专业水平。有计划、分层次地对现有劳动保障工作人员进行专业培训,鼓励他们参加进修、短训等,尽快提高职业水平。每年定期组织劳动保障工作人员参加市级专业知识培训。 2、立足本职,窗口服务星级化。按照星级服务要求,制定相应标准,对劳动保

7、障窗口工作人员服务态度、工作效率、工作作风、廉政纪律等进行评定。公示服务内容和流程,在窗口公开“就业(创业)和社会保障窗口服务项目列表”,公示“就业(创业)和社会保障窗口服务承诺”。精心制作服务事项明白卡,整理各类居民办理事项申请表并填写样表、编写目录、添加页码、装订成册供前来办理业务的居民参照填写,使前来办事的居民一目了然。 3、自我约束,建立监督机制。邀请退休老党员为监督员,对就业(创业)和社会保障窗口工作人员服务态度、工作效率等内容定期考核,实行监督考核数据化,对窗口服务和窗口工作人员平时表现,定期开展群众满意度测评,以便广大居民监督。社区就业创业服务工作连续三年以上无群众有效投诉。

8、 (四)营造就业氛围,开展各项专项活动 1、开展“就业援助月”专项活动。社区紧紧围绕“就业帮扶真情相助”的活动主题,在确定了援助对象的基础上,创新工作思路、多措并举,落实各项援助措施。活动期间,参加**专场招聘会**场,帮助**名就业困难人员实现就业;走访就业困难人员家庭,帮助**名就业困难人员享受政策帮扶。 2、加大宣传力度,积极开展“春风行动”专项活动。社区先后组织开展了多场专题活动。在**施工工地、**施工工地、**施工工地,**菜市场等处开展宣传工作、发放春风卡和春联;社区还针对部分企业节后急需用工的特点,提前收集整理辖区企业用工需求,共统计100多家企业用工信息,提供保洁、保安、

9、操作工、业务员、瓦工、技工、质检员、办公室文秘及管理人员等就业岗位1200余个到**镇**村开展“春风行动”送岗到乡村专场招聘会活动,活动吸引五百多人进场咨询应聘,活动切实解决了农村劳动者求职信息不灵、求职成本较高的实际困难,为用工单位和求职者提供了供需对接、双向选择的平台,深受农民群众、当地政府和用工企业的欢迎,当日**余名村民现场达成就业意向。 3、开展高校毕业生就业创业服务月活动。为进一步做好高校毕业生就业创业工作,发挥公共就业服务平台在毕业生就业创业中的积极作用,社区组织辖区**余名未就业的高校毕业生实地观摩**学校教学活动。现场参观了学校的教学设施,了解教学模式、学校创建初期的筹建

10、运行中的难题以及创业流程,通过亲耳听、亲眼看,提升认识,开阔思路,激发就业、创业热情。 (五)拓展就业渠道,努力实现充分就业 就业是民生之本,社区致力于就业渠道的拓展,结合实际情况,采取多项措施,实行个性化服务,力争使每个有就业愿望的失业人员尽早实现就业。 1、开展公共就业服务,积极开发公益性岗位。深入居民身边,为失业人员和困难居民开展政策引导、提供岗位信息。同时全面落实各项就业再就业政策,使就业困难人员得到有效援助,积极开发公益性岗位,我们和辖区单位**物业签订就业协议,主要安置辖区内就业困难对象,有效降低了就业困难对象失业率,使失业人员基本生活得到保障。今年共安置**名失业人员在公

11、益性岗位上实业就业。 2、提供就业指导,扩大就业渠道。依托驻地单位扩大就业渠道,利用就业援助活动、“春风行动”活动以及社保电子显示屏及时发布就业岗位信息,为用工单位和下岗失业人员牵线搭桥,为他们搞好服务。社区还积极与市、区两级劳动力市场联系,组织下岗失业人员参加各类招聘会。 3、积极落实再就业扶持政策。为下岗失业人员就业岗位提供扶持政策,并鼓励下岗失业人员参加创业培训和岗前培训,使他们掌握一技之长。社区还多渠道收集岗位信息,进一步促进适龄人员就业。采集用工信息300多条,成功介绍**名下岗失业人员再就业。组织开展社区专场招聘会**场,*月*上午,**专场招聘会在**社区会议室举办。社区社保

12、办积极对接企业用工需求,筛选辖区内未就业的失业人员、大中专高校毕业生和适龄人员就业人员,通过积极协调组织,最终促成专场招聘会举行,并成功介绍了**人实现就业。 4、开展技能培训。为进一步推进充分就业和谐社区建设,更好地提高失业人员的再就业能力,针对辖区内失业人员年龄偏大,多为大龄就业困难对象,急需掌握一技之长的实际情况,积极与培训机构沟通协调,把老师请到社区开设了为期一个月的母婴护理培训班;社区还积极和辖区单位**物业协商开设物业管理在职职工岗前培训,为期一个月,共有**名物业管理人员参加了培训,两期培训班都圆满完成,培训合格率100%。 三、创新工作,打造特色品牌 1、优化办事程序,建

13、立创业幸福直通车。下岗失业人员来到社区,将获得从创业起步到创业成功各环节的“创业幸福直通车”服务,为创业者提供全方位体系化服务。社区通过提供“创业幸福直通车”服务,为辖区的居民就业、创业搭建平台,通过失业登记、就业岗前培训、技能培训、创业指导、跟踪服务、小额贷款等一条龙服务,为创业者解决就业难题,及时将政策、岗位、服务送到下岗失业人员身边,切实帮助他们实现就业和稳定就业。**年社区共组织失业和无业人员参加各种培训**人次,推荐就业岗位**余个、带动就业**人、协助办理小额贷款**人,贷款成功**万元。社区还及时将政策、岗位、服务送到下岗失业人员身边,切实帮助他们实现就业和稳定就业。 2.拥抱“互联网+”,助力社区就业工作。把“互联网+”与日常工作相结合,驱动社区就业工作。开发就业服务平台,开设了**社区微信群。充分利用微信信息平台,及时发布通知、更新资料,让居民在第一时间掌握就业政策和就业信息,并通过微信群加强工作人员之间交流学习。 幸福社区以创建充分就业社区为契机,以人为本,加大创新就业力度,进一步明确职责,持续抓好就业重点工作,对具体工作进行目标分解、落实到人,扎实做好就业(创业)各项基础性工作,为广大居民提供更加精细化和人性化的服务。

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