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XXX医院管理精益计划.doc

1、XXX医院管理精益计划 为进一步创新医院管理,为人民群众提供安全、有效、便捷的医疗服务,落实“以患者的需求为导向,以患者满意、员工认可为着力点,以人才、技术、质量、服务、管理、文化为支撑点,建立一所服务型、成长性的医院”的办院理念。医院确立了“人才培用、服务改善、质量提升、管理精益、文化驱动”五项战略,并围绕管理精益战略制定XXX医院管理精益计划。 一、总体要求 弘扬“大医精诚、团结奉献”的价值观,肩负“关爱生命、救死扶伤”的使命,坚持以病人为中心,以问题为导向,通过完善制度、优化流程、创新模式、建立机制、提高能力、保障安全、科技支撑等措施,为人民群众提供安全、有效、便捷的医疗服务。

2、 二、工作目标 自XXX年—XXX年,利用X年的时间,以消除浪费,创造价值,提高患者满意度为宗旨,在强化标准化管理基础上,优化流程,增强系统管理能力,在医院逐步推进管理精益化。即重点推行6S与可视化管理、标示管理、看板管理、流程路径管理等管理工具,以持续改善为抓手,实行全员参与的原则,逐步实现医院管理精益化,真正将XXX医院建设成人民就医首选的医院,为人民健康保驾护航。 三、工作内容 (一)优化门诊、急诊流程 1.优化门诊急诊布局。根据门、急诊患者就诊病种及常规检查流程,合理分布挂号、专业诊室、医技检查室和收费查询窗口,可考虑建立一站式就诊服务平台。 2.保持医院环境整洁。做好门急

3、诊区域环境卫生整治,保持整理、整顿、清扫、清洁、安全与舒适。严格落实公共场所禁烟要求。 3.设置清晰醒目标识。门诊大厅公示各科室门诊开设时间,各楼层就诊区域等醒目位置设置建筑平面图、科室分布图,完善就诊流程引导。各科室、部门等标牌和指示标识清晰、规范、明了;为危险、易燃、易爆、有毒有害物品和放射源等设置醒目的安全警示。 4.提供便民设备设施。完善自助预约、挂号、查询等服务,为患者提供饮水、应急电话、轮椅、纸、笔等便民设施;完善无障碍设施,放射检查时为患者提供更衣条件和符合规范的放射防护。 5.推进预约诊疗服务。通过网络、电话、窗口、诊间、社区等多种方式、多种途径,提供预约诊疗服务,逐步提

4、高预约比例。 6.合理调配医疗资源。根据门急诊就诊患者病种排序,科学安排各专业出诊医师数量,保证医师有足够的诊查时间。鼓励有条件科室结合实际情况率先开展护理人员配置,优化服务流程,缩短患者就诊等候时间。 7.成立医学整合门诊。建立优势学科群,开设整合门诊,设立多专科联合诊室或诊疗区,发挥在疑难病诊断方面的积极作用,解决患者在各专科间往返奔波的问题。 8.推行自助服务系统。积极开展自助挂号、自助预约、自助充值、自助收费、自助信息查询、自助取报告等服务,为患者提供就医方便。 9.积极开展日间手术。对诊断明确单一、临床路径清晰、风险可控的小型号手术,可实行日间手术,提高床位周转率,降低医保资

5、金费用,节省患者就医时间和费用。 10.加强急诊医疗力量。加强急诊与院前急救的医疗信息共享与医疗服务衔接,不推诿、拒诊急诊患者,加强医院急诊科标准化、规范化建设。根据急诊需求变化规律,合理调配急诊力量,落实应急救助制度。 11.开辟急诊绿色通道。实行急诊患者按病情轻重分级分类处置,对急性心脑血管疾病、严重创伤、急危重孕产妇、急危重老年患者、急危重儿科患者,开通绿色通道,先救治、后缴费。加强急诊与临床科室间的衔接,需住院患者及时收入院治疗。 12.做好医疗延伸服务。优化流程,去除不必要环节。成立病人服务中心,做好患者入院分诊、导诊、陪诊的服务,延伸做好跟踪、评价、就医患者健康档案建立和管理

6、协助科室建立联谊会,协助做好市场调查、便民服务等,培育忠诚患者群和扩展潜在患者群。 (二)改善住院服务流程 13.完善入、出、转院服务流程。做好入、出院患者指引,入、出院事项进行事前告知制。推广、完善床前结算制,提供预约结算制。加强转院(科)患者的交接,及时传递患者相关信息,提供连续医疗服务,逐步实现转院(科)医疗服务无缝衔接。 14.改善医院住院条件。加强病区规范化建设与管理,严格执行探视和陪护制度,为住院患者创造安静、整洁、安全的住院环境。设立相关服务中心,为行动不便的住院患者提供陪检等服务。改善患者膳食质量,提供临床营养服务。 15.提高患者随访水平。加强出院患者健康教育和重点

7、患者随访,利用电话、电子邮件、信函和微信平台等方式开展随访业务,提升随访服务内涵,了解患者状况,指导服药、就医,开展健康教育等。根据患者随访结果,及时改进住院服务流程。并开展满意度评价。 (三)优化行政业务管理 16.职能科室无缝衔接。优化行政业务流程,减少工作流程中多余环节,提高科室工作效率及执行力,为医疗科室提供优质服务。科学规范管理权力,明确责、权、利,有效消除职责“真空”,完善部门间沟通协作机制,实现医院职能科室间无缝衔接。 17. 规范财务运行管理。根据医院战略目标及资源配置规划,对全院实行全面预算管理。主要做好预算分析、编制及跟踪控制工作,优化全面预算流程,提高工作效率、减少

8、经营风险。同时加强成本控制,结合医院实际情况建立完善的全面成本控制管理体系,健全制度,依靠监督、制度及节省开支,实现成本管理的规范化与制度化。进一步实施财务管理信息化建设,实现对信息流以及资金流的监控与共享,从整体上提高医院财务管理的精益化。 18.加大宣传推广力度。强化医院内涵,不断扩展创新宣传方式,利用互联网+等媒介扩大院内外宣传,树立协调的公共关系,打造鱼水工程,提高医院整体形象,从而取得较好的社会效益与经济效益。 四、实施步骤 (一)动员部署(XXX年X月至XXX年X月) 1.制定具体计划。成立医院管理精益计划领导小组及推进办公室。 2.各科室根据医院管理精益

9、计划结合本科室实际情况制定具体工作安排,细化任务措施和时间节点,明确责任要求,定期召开总结汇报会,层层动员部署,全面启动计划实施。 (二)组织实施(XXX年X月至XXX年X月) 1.查找问题(XXX年X月至XXX年X月) 根据医院方案要求,各科室查找工作中存在的问题,针对存在的问题进行整改并上报精益管理办公室。 2.具体实施(XXX年X月至XXX年X月) 全面启动精益化管理工作,每二个月召开一次报告会,分析情况,交流经验。 (三)总结考核(XXX年至XXX年,每年度12月份) 对精益化管理工作进行全面总结,形成制度、标准规范、创新课题、信息化系统等成果,领导小组将对活动开展情况进行考核,并纳入每年的目标管理责任制及与实施的绩效考核相挂钩。探讨对好的项目及个人进行表彰及奖励,并在职称、职务晋升等方面给予优先及奖励。 (四)巩固深化(XXX年X月) 按照精益化管理持续改进的要求,对活动形成的制度、管理体系、创新成果进行巩固和深化,使精益管理工作形成常态化。 6 / 6

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