市委办2025年法治建设工作要点范文.docx

市委办2025年法治建设工作要点范文
2025年，XX市委办公室法治建设工作将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，全面落实习近平法治思想，紧紧围绕市委中心工作，坚持法治思维，强化法治保障，不断提升办公室工作法治化水平，为XX都市圈高质量发展提供坚实法治支撑。
一、强化法治建设组织领导
1.健全法治建设领导机制
成立以市委办公室主任为组长，各副主任为副组长，各科室负责人为成员的法治建设工作领导小组，明确职责分工，定期召开会议研究部署法治建设工作。制定领导小组工作规则，规范议事决策程序，确保法治建设工作有序推进。建立健全法治建设工作责任制将法治建设任务分解到具体科室和个人，加强对工作落实情况的监督检查和考核评价，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。
2.提升领导干部法治素养
将习近平法治思想纳入办公室理论学习中心组重点学习内容，全年组织专题学习不少于XX次。邀请法学专家、学者开展法治讲座，提升领导干部运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定的能力。建立领导干部学法用法档案，记录领导干部学法培训、考试考核、依法决策等情况，作为干部考核评价的重要依据。推动领导干部带头遵守宪法法律，严格依法办事，在法治轨道上推动各项工作。
3.加强法治建设统筹协调
发挥法治建设工作领导小组统筹协调作用，加强与市法治建设委员会各协调小组及相关部门的沟通联系，及时掌握全市法治建设工作动态，协调解决法治建设中的重大问题。制定市委办公室法治建设年度工作计划，明确工作目标、任务和措施，确保法治建设工作与办公室中心工作同部署、同推进、同落实。加强对办公室法治建设工作的调查研究，及时总结经验做法，不断完善工作机制和方法。
4.强化法治建设监督考核
建立健全法治建设工作监督考核机制，制定详细的监督考核指标体系，对各科室法治建设工作进行定期检查和年度考核。将法治建设工作纳入办公室内部绩效考核内容，与评先评优、干部选拔任用挂钩，对工作成效显著的科室和个人予以表彰奖励，对工作不力的进行问责。加强对法治建设工作的社会监督，通过设立举报电话、邮箱等方式，广泛听取社会各界意见建议，及时整改存在的问题。
二、完善法治工作制度体系
1.优化公文处理制度
修订完善市委办公室公文处理办法，明确公文起草、审核、签发、印发等各个环节的工作流程和标准，确保公文质量和运转效率。加强对公文合法性审查，建立健全公文合法性审查机制，对涉及公民、法人和其他组织权利义务的规范性文件，严格进行合法性审查，未经审查或审查不通过的，不得印发。加强对公文的备案审查，及时将规范性文件报送上级机关和同级人大常委会备案，接受监督。
2.规范决策程序制度
制定市委办公室重大决策程序规定，明确重大决策的范围、程序和责任，确保决策科学、民主、合法。建立重大决策合法性审查机制，在决策前进行合法性审查，未经审查或审查不通过的，不得提交决策。加强对决策执行情况的跟踪反馈和评估，及时调整完善决策，提高决策的科学性和实效性。
3.健全信息公开制度
完善市委办公室信息公开制度，明确信息公开的内容、方式、程序和时限，保障公民、法人和其他组织的知情权、参与权和监督权。加强对信息公开工作的组织领导，明确责任科室和人员，确保信息公开工作落到实处。建立健全信息公开审查机制，对拟公开的信息进行严格审查，防止泄密事件发生。加强对信息公开工作的监督检查，定期通报信息公开工作情况，及时整改存在的问题。
4.建立法治建设评估制度
制定市委办公室法治建设评估办法，建立科学合理的评估指标体系，定期对办公室法治建设工作进行全面评估。通过评估，总结经验教训，查找存在的问题和不足，提出改进措施和建议，不断提升法治建设工作水平。加强对评估结果的运用，将评估结果作为改进工作、完善制度、考核评价的重要依据。
三、推进依法履职尽责
1.依法开展政务服务
优化市委办公室政务服务流程，简化办事环节，提高办事效率。加强对政务服务事项的标准化管理，明确办理依据、条件、程序、时限等，为群众提供规范、便捷、高效的服务。建立健全政务服务投诉处理机制，及时受理和处理群众投诉，维护群众合法权益。加强对政务服务工作的信息化建设，推进政务服务事项网上办理，实现数据共享、业务协同。
2依法协调处理事务
在市委办公室日常工作中，严格依法依规协调处理各类事务，确保工作合法合规。加强对重大事项的协调处理，建立健全协调联动机制，加强与相关部门的沟通协作，形成工作合力。依法处理群众来信来访，认真落实领导干部接访下访制度，及时解决群众合理诉求，维护社会稳定。加强对突发事件的应急处置，制定完善应急预案，提高应急处置能力，依法妥善处理突发事件。
3.依法开展督查督办
建立健全依法督查督办工作机制，明确督查督办的事项、程序和要求，确保督查督办工作依法依规进行。加强对市委重大决策部署、重要工作安排落实情况的督查督办，及时发现问题，督促整改落实，推动工作落实。依法开展专项督查，对涉及法治建设、民生保障等重点领域的工作进行专项督查，确保工作取得实效。加强对督查督办结果的运用，将督查督办结果作为考核评价、问责追责的重要依据。
4.依法参与社会治理
发挥市委办公室在社会治理中的统筹协调作用，依法推动社会治理创新。加强对基层治理工作的指导，推动基层依法开展工作，提高基层治理法治化水平。依法参与社会治安综合治理，加强与政法部门的协作配合，维护社会和谐稳定。积极参与法治社会建设，组织开展法治宣传教育活动，营造良好的法治氛围。
四、加强法治宣传教育
1.开展内部法治培训
制定市委办公室内部法治培训计划，定期组织干部职工开展法治培训。培训内容包括宪法、法律法规、党内法规以及与办公室工作密切相关的业务知识等。通过邀请专家授课、举办专题讲座、开展案例分析等形式，提高干部职工的法治意识和业务能力。加强对培训效果的考核评估，确保培训取得实效。
2.组织法治宣传活动
结合国家宪法日、法治宣传周等重要时间节点，组织开展形式多样的法治宣传活动。通过举办法律咨询、发放宣传资料、开展法治文艺演出等形式，向社会公众宣传宪法法律知识，提高群众的法治意识。加强对法治宣传活动的策划和组织，创新宣传方式和手段，增强法治宣传的吸引力和感染力。
3.推进法治文化建设
将法治文化建设纳入市委办公室文化建设整体规划，营造浓厚的法治文化氛围。在办公室内部设置法治宣传栏、张贴法治宣传标语，利用电子显示屏滚动播放法治宣传视频等，让干部职工在潜移默化中接受法治文化熏陶。组织开展法治文化活动，如法治知识竞赛、法治征文比赛等，激发干部职工参与法治文化建设的积极性和主动性。
4.建立法治宣传长效机制
建立健全法治宣传教育长效机制，明确法治宣传教育的责任部门和人员，保障法治宣传教育工作持续深入开展。加强对法治宣传教育工作的统筹协调，整合各方资源，形成法治宣传教育工作合力。加强对法治宣传教育工作的经费保障，确保法治宣传教育活动顺利开展。
五、深化法治建设改革创新
1.推进法治工作信息化建设
加强市委办公室法治工作信息化建设，利用大数据、人工智能等技术手段，提高法治工作效率和水平。建立法治建设信息管理平台，实现法治建设工作信息的收集、整理、分析和共享。利用信息化手段开展公文处理、决策程序管理、信息公开等工作，提高工作的规范化、智能化水平。加强对信息化建设的安全管理，确保信息安全。
2.探索法治建设协同机制
积极探索与其他部门、单位的法治建设协同机制，加强沟通协作，实现资源共享、优势互补。建立法治建设工作联席会议制度，定期召开会议，研究解决法治建设中的重大问题。加强与司法机关、行政执法部门的协作配合，建立健全执法司法联动机制，共同推进法治建设工作。加强与社会组织的合作，引导社会组织参与法治建设，形成共建共治共享的法治建设格局。
3.创新法治建设工作方法
鼓励各科室结合工作实际，创新法治建设工作方法。探索建立法治建设工作试点，通过试点先行、以点带面，推动法治建设工作创新发展。加强对法治建设工作的理论研究，积极借鉴先进地区的经验做法，不断完善法治建设工作机制和方法。及时总结推广法治建设工作中的好经验、好做法，推动法治建设工作整体提升。
4.加强法治建设人才培养
建立健全法治建设人才培养机制，加强对法治建设人才的选拔、培养和使用。通过举办培训班、选派干部参加上级培训、开展岗位练兵等形式，提高法治建设人才的业务能力和综合素质。加大对法治建设人才的引进力度，吸引更多优秀的法律专业人才到市委办公室工作。建立法治建设人才激励机制，对在法治建设工作中表现突出的人才予以表彰奖励，激发人才的积极性和创造性。
六、强化法治建设保障
1.加强组织保障
充分发挥市委办公室法治建设工作领导小组的作用，加强对法治建设工作的组织领导和统筹协调。各科室要切实履行职责，密切配合，形成工作合力。加强对法治建设工作的机构设置和人员配备，确保法治建设工作有人抓、有人管。
2.加强经费保障
将法治建设工作经费纳入市委办公室年度预算，保障法治建设工作的正常开展。加大对法治宣传教育、法治培训、信息化建设等方面的经费投入，为法治建设工作提供有力的资金支持。加强对经费使用的管理和监督，确保经费使用规范、安全、有效。
3.加强制度保障
建立健全法治建设工作各项制度，完善工作机制，确保法治建设工作有章可循。加强对制度执行情况的监督检查，及时发现和纠正制度执行中存在的问题，维护制度的权威性和严肃性。根据工作实际，及时对制度进行修订完善，提高制度的科学性和实效性。
4.加强队伍保障
加强市委办公室法治建设工作队伍建设，提高队伍的整体素质和业务能力。通过加强思想政治教育、业务培训、实践锻炼等方式，培养一支政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正的法治建设工作队伍。关心关爱法治建设工作队伍，为他们创造良好的工作环境和条件。
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