新资质认定评审准则培训试题.doc

资质认定培训考核试题
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一、 填空题〔每空分，共60分〕
1．根据?中华人民共与国计量法?及其实施细那么、?中华人民共与国认证认可条例?等法律、行政法规的规定，制定的?检验检测机构资质认定管理方法?。
2．检验检测机构，是指依法成立，依据相关标准或者技术标准，利用仪器设备、环境设施等技术条件与专业技能，对产品或者法律法规规定的特定对象进展检验检测的专业技术组织。
3．检验检测机构资质认定工作应当遵循统一标准、客观公正、科学准确、公平公开的原那么。
4．资质认定部门应当自受理申请之日起45个工作日内，依据检验检测机构资质认定根本标准、评审准那么的要求，完成对申请人的技术评审。
5. 资质认定部门应当自收到技术评审结论之日起20个工作日内，作出是否准予许可的书面决定。准予许可的，自作出决定之日起10个工作日内，向申请人颁发资质认定证书。不予许可的，应当书面通知申请人，并说明理由。
6.  资质认定证书有效期为6年。需要延续资质认定证书有效期的，应当在其有效期届满3个月前提出申请。
7. 资质认定证书内容包括：发证机关、获证机构名称与地址、检验检测能力范围、有效期限、证书编号、资质认定标志。
8.  检验检测机构及其人员从事检验检测活动，应当遵守国家相关法律法规的规定，遵循客观独立、公平公正、老实信用原那么，遵守职业道德，承当社会责任。
9. 检验检测机构及其人员应当独立于其出具的检验检测数据、结果所涉及的利益相关各方，不受任何可能干扰其技术判断因素的影响，确保检验检测数据、结果的真实、客观、准确。
10. 检验检测机构应当在资质认定证书规定的检验检测能力范围内，依据相关标准或者技术标准规定的程序与要求，出具检验检测数据、结果。检验检测机构出具检验检测数据、结果时，应当注明检验检测依据，并使用符合资质认定根本标准、评审准那么规定的用语进展表述。检验检测机构对其出具的检验检测数据、结果负责，并承当相应法律责任。
11. 检验检测机构授权签字人应当符合资质认定评审准那么规定的能力要求。非授权签字人不得签发检验检测报告。
12.  检验检测机构应当按照相关标准、技术标准以及资质认定评审准那么规定的要求，对其检验检测的样品进展管理。检验检测机构承受委托送检的，其检验检测数据、结果仅证明样品所检验检测工程的符合性情况。
13. 检验检测机构应当对检验检测原始记录与报告归档留存，保证其具有可追溯性。原始记录与报告的保存期限不少于6年。
14. ?检验检测机构资质认定管理方法?自2021 年8月1日起施行。
15. 依法成立并能够承当相应法律责任的法人或者其他组织
16. 4.1.5 检验检测机构所在的单位还从事检验检测以外的活动，应识别潜在的利益冲突
17. 4.1.6 检验检测机构为其工作开展需要，可在其内部设立专门的技术委员会。
18. 4.2.1 检验检测机构应建立与保持人员管理程序，确保人员的录用、培训、管理等标准进展。检验检测机构应确保人员理解他们工作的重要性与相关性，明确实现管理体系质量目标的职责。
19. 4.2.3 检验检测机构及其人员应对其在检验检测活动中所知悉的国家秘密、商业秘密与技术秘密负有保密义务，并制定实施相应的保密措施。检验检测机构有措施确保其管理层与员工，不受对工作质量有不良影响的、来自内外部不正当的商业、财务与其他方面的压力与影响。从事检验检测活动的人员，不得同时在两个及以上检验检测机构从业。
20. 4.2.4检验检测机构管理者应建立与保持相应程序，以确定其检验检测人员教育、培训与技能的目标，明确培训需求与实施人员培训。培训方案应及检验检测机构当前与预期的任务相适应，并评价这些培训活动的有效性。检验检测机构人员应经及其承当的任务相适应的教育、培训，并有相应的技术知识与经历，按照检验检测机构管理体系要求工作。应由熟悉检验检测方法、程序、目的与结果评价的人员，对检验检测人员包括在培员工，进展监视。
21. 4.2.5检验检测机构应对所有从事抽样、检验检测、签发检验检测报告或证书、提出意见与解释以及操作设备等工作的人员，按要求根据相应的教育、培训、经历、技能进展资格确认并持证上岗。
22. 4.2.7 检验检测机构应及其工作人员建立劳动关系、聘用关系、录用关系。对及检验检测有关的管理人员、技术人员、关键支持人员，应保存其当前工作的描述。
23.4.2.8检验检测机构相关的管理人员、技术人员、关键支持人员的工作描述可用多种方式规定。但至少应包含以下内容：
a〕所需的专业知识与经历；
b〕资格与培训方案；
c〕从事检验检测工作的职责；
d〕检验检测筹划与结果评价的职责；
e〕提交意见与解释的职责；
f〕方法改良、新方法制定与确认的职责；
g〕管理职责。
24. 4.2.9 检验检测机构最高管理者负责管理体系的整体运作；.
25. 4.210 与4.2.11 同等能力要求，不再使用工程师
26. 4.2.12 从事国家规定的特定检验检测的人员应具有符合相关法律、行政法规所规定的资格。
27. 4.4.8 检验检测机构应建立与保持对检验检测结果、抽样结果的准确性或有效性有显著影响的设备，包括辅助测量设备〔例如用于测量环境条件的设备〕，在投入使用前，进展设备校准的方案与程序。当无法溯源到国家或国际测量标准时，检验检测机构应保存检验检测结果相关性或准确性的证据。
28. 4.4.9 检验检测机构应建立与保持标准物质的溯源程序。可能时，标准物质应溯源到测量单位或有证标准物质。检验检测机构应根据程序对标准物质进展期间核查，以维持其可信度。同时按照程序要求，平安处置、运输、存储与使用标准物质，以防止污染或损坏，确保其完整性。
29. 4.5.8 检验检测机构应建立与保持效劳客户的程序，应保持及客户沟通，为客户提供咨询效劳，对客户进展检验检测效劳的满意度调查。在保密的前提下，允许客户或其代表，合理进入为其检验检测的相关区域观察。
30. 4.5.9 检验检测机构应建立与保持处理投诉与申诉的程序。明确对投诉与申诉的接收、确认、调查与处理职责，并采取回避措施。
31. 4.5.10 检验检测机构应建立与保持出现不符合工作的处理程序。明确对不符合工作的评价、决定不符合工作是否可承受、纠正不符合工作、批准恢复被停顿的不符合工作的责任与权力。必要时，通知客户并取消不符合工作。
32. 4.5.16 检验检测机构应建立与保持管理评审的程序。
33. 4.5.17.3 非标方法，删除仅限特定委托方
34. 4.5.17.5 方法确认是通过检查并提供客观证据，判定检验检测方法是否满足预定用途或所用领域的需要。检验检测机构应记录确认的过程、确认的结果、该方法是否适合预期用途的结论。
35. 4.5.18 检验检测机构应建立与保持应用评定测量不确定度的程序。
36. 4.5.21 检验检测机构应明确区分检验前过程、检验过程、检验后过程的要求。
37. 4.5.22 检验检测机构应建立与保持能力验证程序。
38 4.5.26 当需要对报告或证书做出意见与解释时，检验检测机构应将意见与解释的依据形成文件。意见与解释应在检验检测报告或证书中清晰标注。检验检测报告或证书的意见与解释可包括〔但不限于〕以下内容：
a〕对检验检测结果符合〔或不符合〕要求的意见；
b〕履行合同的情况；
c〕如何使用结果的建议；
d〕改良的建议。
39. 4.5.31检验检测机构的活动涉及风险评估与风险控制领域时,应建立与保持相应识别、评估、实施的程序。应制定平安管理体系文件，并提出对风险分级、平安方案、平安检查、设施设备要求与管理、危险材料运输、废物处置、应急措施、消防平安、事故报告的管理要求，予以实施。
40. 4.5.32检验检测机构应当定期向资质认定部门上报包括持续符合资质认定条件与要求、遵守从业标准、开展检验检测活动等内容的年度报告，以及统计数据等相关信息。检验检测机构应当在其官方网站或者以其他公开方式，公布其遵守法律法规、独立公正从业、履行社会责任等情况的自我声明，并对声明的真实性负责。
41. 4.5.33 检验检测机构有以下情形之一，应当向资质认定部门申请办理变更手续：
a) 机构名称、地址、法人性质发生变更的;
b) 法定代表人、最高管理者、技术负责人、检验检测报告授权签字人发生变更的;
c) 资质认定检验检测工程取消的;
d) 检验检测标准或者检验检测方法发生变更的;
e) 依法需要办理变更的其他事项。
42. 4.6符合有关法律法规或者标准、技术标准规定的特殊要求
特定领域的检验检测机构，应符合国家认证认可监视管理委员会按照国家有关法律法规或者标准、技术标准，针对不同行业与领域的特殊性，制定与发布的评审补充要求。
二． 简答题〔每题10分，共40分〕
1. 有哪些情形之一的，检验检测机构应当向资质认定部门申请办理变更手续。
〔一〕机构名称、地址、法人性质发生变更的；
〔二〕法定代表人、最高管理者、技术负责人、检验检测报告授权签字人发生变更的；
〔三〕资质认定检验检测工程取消的；
〔四〕检验检测标准或者检验检测方法发生变更的；
〔五〕依法需要办理变更的其他事项。
检验检测机构申请增加资质认定检验检测工程或者发生变更的事项影响其符合资质认定条件与要求的，依照本方法第十条规定的程序实施。
2. 检验检测机构有哪些情形的，由县级以上质量技术监视部门责令其1个月内改正；逾期未改正或者改正后仍不符合要求的，处1万元以下罚款。
〔一〕违反本方法第二十五条、第二十八条规定出具检验检测数据、结果的；
〔二〕未按照本方法规定对检验检测人员实施有效管理，影响检验检测独立、公正、诚信的；
〔三〕未按照本方法规定对原始记录与报告进展管理、保存的；
〔四〕违反本方法与评审准那么规定分包检验检测工程的；
〔五〕未按照本方法规定办理变更手续的；
〔六〕未按照资质认定部门要求参加能力验证或者比对的；
〔七〕未按照本方法规定上报年度报告、统计数据等相关信息或者自我声明内容虚假的；
〔八〕无正当理由拒不承受、不配合监视检查的。
3.根据新的资质认定评审方法要求，我单位需要新增加的程序文件有哪些。
4.请根据本科室的工作特点，写出本科室业务工作的风险控制点及风险识别。
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