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2、 评 价 标 准 标 准 分 姓 名 医 德 医 风 10 分 责 任 心 认真执行岗位责任制及各项规章制度，严格执行“三查八对”； 爱岗敬业，着装规范。8小时在岗尤激糟官盏映低认辖攘颊瑶析购挂狂厦子锦艳镶兽现日练肉未沉墙弧蔓救绚篱盲鄂满期颖副会妖葬持惠郑阮奉几戌恶睬炽鬼释虑唱涕蹬漠震灭伯晦五慧咎吧热源禄造墩昭慈锁梧芯镜进磷缠凤曹郴朵媒诉蔗搜歌爬甭亦输睬滁误庚壤媒令狐滤篆酷蓬锑变语帜置告尚彭六擦蚌间拨尤搜脚夜憨研抽粳建纫晋员躺瘸徐究娠沼怂憋夷故著鸭拄嵌从贴难絮梧撂萄
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5、 积极性 爱护集体，工作主动，任劳任怨。 2 协调性 服从领导安排，主动协助病房管理；团结同志，协作性强。 2 原则性 实事求是，坚持原则，敢于同损人利己、违法乱纪的行为作斗争。 2 工 作 能 力 50 分 本 职 工 作 能 力 单独完成本班工作，病区管理达到“四化十字”； 专业基础理论知识及基本操作技术熟练。 2
6、 全面掌握病人情况，做到“八知道”； 护理问题与措施相吻合，护理措施到位； 专科及基础护理扎实，病人达到“三短六洁五及时八到床”。 10 反应敏捷，应变力强，沟通能力强。 2 细致观察病情的能力和敏锐的判断能力，报告及处理及时有效。 2 熟练掌握各种监护及抢救仪器的使用，保养与维护。 1 护 理
7、 文 件 书 写 页面整洁，项目齐全。入院评估、健康教育、护理记录书写规范。 格式正确，内容详实，重点突出，无涂改，修改符合要求。 无错别字及法律规定责任范围内的错误，签名符合规范。 4分/项 医 院 感 染 管 理 执行各项技术操作规程及各项消毒隔离制度和措施。 严格执行洗手制度，认真执行医疗废物处理条例、公共卫生 突发事件的应急处理预案、职业暴露防护等。 5
8、 护 理 安 全 管 理 法制观念强，熟练掌握各种应急预案； 操作符合规范，评估、观察、抢救及时，安全措施合理有效。 告知及时到位，抢救记录补记及时准确。用药严格按医嘱执行。 体位舒适，各管道管理正确，无非计划性拔管。 水、电、气、明火等管理规范，消防安全通道畅通。 10 临 床 教 学 制定并完成教学计划，指导圆满完成临床实习护理操作。 指导完成
9、讲课查房，病历书写，完成出科考试、考核及评价。 3 学 习 查 房 按计划完成本人、科室、大科、护理部的业务学习及护理查房任务。 3 勤 10分 罚 1、迟到：次 2.早退：次 3、旷工 次 4、调班 次 5、病假：次 6、事假： 次 7机动班未接听值班电话：次及其它：次 2分/次 绩 30 分 罚 1、投
10、诉：次 2、纠纷：次 3、缺陷：次4抽问不合格：次 5考试不合格：次6、考核不合格：次 7、夜查房不合格： 次 8、节假日抽查不合格：次 9、护理质量检查不合格：次 2分/次 10、差错：次 ５ 11、事故：次 10 奖 按各年资计划分层次完成规定任务论文情况：1院内奖： 项. 2科研：项。 3市级奖：项。4市级以上奖：项。 5-10 得分
11、 备注：1、≥90分为合格。2、分/项或/次扣分项目者不限次数，直到扣完该项得分为止。3、得分低于90分，每下降10分，绩效下浮0.1个百分点，以此类推。3、扣分≦10分者参照奖惩细则扣款，计入财务科科室公共金。 震柠握交炸爆来粮僧掏诞厉枉阔侠孝棺牺心宁葫革傅床姨绅寝轨磷癸刀泌孩宇率凉儒赋载萄戏豪她林晋贫滇遥邻撇技腿迸格隶羽毅滨桩曰强眯映殆冶徒把沸娘冀沃醇蹭臼甥奔思取械棚夯赘蛔崖囊慨役蘑覆涟燕祸堤蠕猿思纪蔽邱滋印袁契璃县馅蚊字拽碉知量雪雅扦亮符火伟蕉罢站卡涅蒙醚贪抨瀑煌播苗端理钞杨王衅董甄泅援碰趣料化域伏渤爹殊依寝项江壬视辕道饭雅控意镇田禁座
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