周年庆典方案.doc

致: 各部门 日期：2005/02/26由：总务科 档号：KF（HRD）08001事由：“*周年庆典”策划方案 页数：1/6 为了庆祝*有限公司顺利投产五周年，增强全体员工的凝聚力、向心力，提升*文化，展示员工风采，彰显企业品牌，总务科特策划此次“*周年庆典”。具体方案如下：一、 活动主题：风雨中，我与*一并前行*周年庆典二、 活动时间：2005年3月17日22日三、 活动地点：园区及预订酒店 四、 活动总体安排：1、3月10至15日由各部门进行内部宣传及外部宣传，3月18日举行周年庆典仪式；2、3月10日至16日由各部门进行内部宣传发动，并确认参加文艺晚会的节目；3、3月17日至18日17：30分由各部门报送参加文艺晚会的节目名单至前台文员处；4、3月20日16：00由总务科组织参加演出人员在办公楼大厅现场抽签，产生彩排序列；5、3月20日18：00由各部门负责人及评委对晚会彩排节目进行评选，确定入围节目；6、3月21日18：00由总务科组织晚会预演；4、3月22日晚18：30在预订酒店正式举行“*周年庆典文艺晚会”。【*周年庆典仪式】一、活动主题：*周年庆典仪式二、活动时间：2005年3月18日10时三、活动地点：园区 四、活动对象：公司全体职员五、活动程序：1、09：50 周年庆典仪式各项工作准备完毕； 2、09：55 公司全体职员进入指定区域，按照组织序列列队； 3、10：00 主持人登场，宣布仪式相关注意事项； 4、10：05 各位嘉宾及公司领导入场并鸣炮；5、10：08 主持人宣布仪式开始并介绍嘉宾、领导及开场白； 6、10：15 董事长/总经理致辞； 7、10：30 嘉宾致辞； 8、10：45 嘉宾致辞； 7、11：00 仪式结束，嘉宾、领导退场； 8、11：05 按照组织序列退场； 9、11：15 清理场地六、园区氛围布置 1、由总务科于15日17：30前将印有“热烈庆祝*有限公司顺利投产五周年”的条幅（8米），悬挂在综合办公楼楼顶及检测车间办公室窗户外； 2、由总务科于15日17：30前将灯笼悬挂在综合办公楼车道雨棚上； 3、由总务科于15日17：30前将所有供应商赠送的祝贺条幅并排悬挂在综合办公楼北侧； 4、由总务科于12日前设计“*周年庆典仪式”彩色喷绘样稿，报送采购部制作。由生产部于18日9时前悬挂在庆典仪式现场舞台后方； 5、由总务科在18日9时前联系租赁拱门一个放置在园区大门口， 拱门字为“*周年庆典仪式”； 6、由总务科在18日9时前联系租赁立柱二个放置在园区大门口，条幅字为“热烈庆祝*有限公司顺利投产五周年”、“有限公司祝贺*有限公司顺利投产五周年”； 7、由总务科在18日9时前联系租赁氢气球八个放置在园区闸栏外人行道处（园区东侧、西侧），条幅字为“热烈庆祝*有限公司顺利投产五周年”、“有限公司祝贺*有限公司顺利投产五周年”等；七、嘉宾邀请及外部宣传 1、3月10日12：00前各部门将邀请参加“*周年庆典仪式”的嘉宾姓名、工作单位及职务、联系方式以表格的形式报送至总务科处；2、由总务科于3月12日17：30前再次确认各部门需要邀请的嘉宾，并于3月15日17：30之前制作邀请函并送到嘉宾手中；3、由网络工程师于3月12日17：30之前在各大网站发布*周年庆典相关信息，利用网络资源宣传此次活动；4、由人事主管于3月17日之前联系松江区域相关报刊媒体，刊登庆典广告或邀请他们参加“*周年庆典仪式”，宣传企业品牌；5、由采购科于3月12日之前联系公司各供应商，告之*周年庆典活动细则，并邀请现场参加，扩大行业知名度。八、其他注意事项1、由采购科于3月12日之前联系公司所有供应商，提出赞助方案，并拟订各供应商祝贺条幅内容；2、由总务科于3月15日前将庆典仪式所需的物品采购到位；3、由总务科于3月18日9：00之前联系租赁拱门、立柱、氢气球，并现场布置到位；4、由总务科于3月15日前制作4M6M的刚制架子一个（悬挂彩色喷绘用），并于于3月18日9：00之前配合生产部将喷绘布置到位；5、由总务科于3月18日9：00之前将现场音响设备调试完毕，并全程做好现场设备的支持工作及摄影；6、由前台文员在仪式开始前引领到场嘉宾至三楼多功能会议室休息，并做好相应服务工作；7、全体职员参加庆典仪式时，应全部着工装（全套），对不符合着装要求的按照50元/人对部门负责人进行处罚（保安员可着保安制服）；8、全体职员参加庆典仪式时，应将所有通讯工具关机或调成震动，不得有窃窃私语等妨碍仪式进行的行为或举止；9、具体现场氛围布置及安排见附件1；【*周年庆典文艺晚会】一、 活动主题：风雨中，我与*一并前行*周年庆典文艺晚会二、 活动时间：2005年3月18日三、 活动地点：预订酒店 四、 活动对象：公司全体职员五、晚会节目要求 内容健康向上、积极乐观。可演唱、团体合唱、小品、相声等，形式不限。六、评委安排公司领导七、评分细则1、领导评委：采用十分评分制，满分为10分，保留小数点后两位，现场统计核分。去掉一个最高分和一个最低分后，其平均分为该选手的最后得分（具体评分表见附件）；2、所有奖励项目按照选手分数高低进行排列。八、现场保障1、由总务科全程做好总协调工作；2、由总务科全程做好现场布置及后勤服务工作；3、由总务科全程负责现场统分、报分工作；4、由总务科全程做好现场设备的支持工作及摄影；5、由总务科、前台文员负责现场主持；6、由总务科全程负责往返员工的指挥安排。九、晚会程序1、18：00 参加晚会的演职人员及现场后勤保障工作人员达到酒店，熟悉场地及音响设备； 2、18：20 评委及观众入场完毕（建议租赁大巴接送员工）； 3、18：30 主持人登场，介绍到场领导及开场白； 4、18：35 总经理致辞； 5、18：45 晚会开始（每次参赛选手表演完毕后，由评委现场评分，主持人现场公布参赛选手的分数）； 6、22：00 主持人宣布获奖名单； 7、22：05 颁奖典礼（一等奖、二等奖、三等奖） 8、22：30 主持人邀请公司领导抽取12名幸运观众，并现场赠送幸运奖； 9、23：00 全体合唱明天会更好 10、23：10 全体返回十、奖励设置本次大赛设置一等奖1个、二等奖2个、三等奖3个、优秀组织奖2个、优秀班组奖2个；奖金设置：一等奖300元/个、二等奖200元/个、三等奖100元/个，幸运观众12名；奖品设置：一、二、三等奖荣誉证书各1本，优秀组织奖、优秀班组奖奖状各1个，幸运观众生活套装各1套（幸运观众建议购买含洗发水、香皂等的生活套装）；十一、颁奖嘉宾一等奖：董事长二等奖：总经理、行政副总三等奖：财务总监、采购副总、生产副总优秀组织奖：行政副总、财务总监优秀班组奖：采购副总、生产副总幸运观众：全体领导评委（每人两次）十三、其他注意事项1、各部门要做好此次活动的广泛宣传、深入发动，并要认真组织带头参加。如参加演出节目低于部门总人数的5%者，将按管理、组织不力对其部门负责人处以50元/欠缺1个的处罚，并作为主管人员组织、管理能力考评的重要标准，多者不限（人数较少的部门至少一个节目）；2、各部门应鼓励员工到晚会现场，座次不限，坐满为止，但绝对不能影响公司的正常生产运营；3、所有人员应爱护场地卫生，不要有影响晚会进行的行为和举止；4、由前台文员提前准备评分纸，供评委评分使用；5、由网络工程师设计周年庆典彩色喷绘，并于8日17：30前将样稿报送采购部进行采购；6、由总务科提前准备抽奖箱及小白纸，供公司领导抽取幸运观众；7、由采购部于12日17：30之前将彩色喷绘采购到位；8、由采购部于12日17：30之前将印有“热烈庆祝*有限公司顺利投产五周年”条幅采购到位（8米）。9、公司所有职员进场时，请在活动前台领取小白纸，写上所在部门或车间及自己的姓名，并投入“抽奖箱”，以便“幸运观众”的产生。十四、费用预算*周年庆典仪式序号物品费用名称数量预算费用备注1条幅10条4元/米8米10=320元采购2拱门1个300元/天租赁3氢气球8个1200元/天（赠送8条条幅）租赁4立柱2个600元/天租赁5礼炮18个50元18个=900元采购6彩色喷绘1个247元=168元采购7广告刊登1次8红地毯1个270元/天租赁9招待费用10其他费用1000元（含邀请函等其他费用）合计4758元此预算费用不包含招待费用、广告刊登费用。*周年庆典文艺晚会序号费用名称预算费用备注1奖金1000元（300元+200元2+100元3）2奖品700元（50元12人+100元）含奖状等3场地租赁费1500元/2800元4大巴租赁费800元（来回接送）5其他费用1000元（水果、条幅、喷绘、纸张等）合计5000元/6300元