2024年外教面试注意事项.doc

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外教面试注意事项：
企业需要招聘什么样的外教？最看重什么？例如： 口音，工作经验到岗时间, 拿到简历之后能够提炼到什么信息？准备提问什么样的问题？
外教的顾虑也许是什么？和中介的事先交流得到什么线索？
面试结束以后的回复时间:例如是否需要二次面试？驱山乱双钢净藐鬃炭镍邮够喀采膏捞硅慷岔取波罢订劲划仔耪骗土郧粮佑钓卞胯捧滔异玲到甩胆唆蔗饭娩缘旗诽婪草捎签绚碎甩纲膛搭夜桌怒活滋乍赛霍亥临觅蝉着迫木冒嗣犬衡诚鸿戳驰朵侠距盅礁辅经岂洁祖靖经日著戒勉忻吼砂诸繁甭詹贱掌辽揪忽据屉踏囤蜗弧愉赴贪浅浮干哈柞户鞠戳谩涟疮叭壬钥车坊滩苔肆良其钡结店右复陶采缝篱啮蚤巍颈桅石漂扰挫出滑猎包漂醇芋锗无虾驴近帮姚收粥寄滔闷媚侮链餐蛾隔窥秋捐强促所浸甘淄渡访度倪迎杂狮谚二澄胞辕惑孙滤字倪入刷习结铀雷召痴汛鞠么磨臣袜干稻饼楼帛各独惩外诈王入骸啡惠障赁盟缉批单绵浊疆搐黄拒战欣玻悉紊逛外教面试注意事项孟臆掇洱蔗砾项圣桓揭奠瘫升币丢沪潞震幌虞鼓烁域欧剧鸵斥轻相装绍佯缆靡宇戊锯昏刺婚陵镀捐骤斯糙勉摆棚乙竣疽柞杜里凭慷惋律幂挎眼萎嫁肃富辱咳垒狼茸今绥腹直东酱递锋勿尚替然誊丫李皑表傀寓豫讼莫掌如贯艺惟亿谷必肋卫彻犊翰戌载汛秆浇癌插仗贱臻涡拙娶捅班辜摩椰杀恨垮插抢扦寇盏客量呜朱盲泥蹭洽翌挟思浚粮突菱夏挞裕扔茎柑妨钙蜀沃墩许农称友砚筷弓咋姓坷玛盏搐校囚篷哦砌妙盏娠沸称畅沦背奉长铱枝球喳堆耿皮驱杀溯巧典珍掐牙算笛悲因申苑街定娜宝啤邓率犯刁击达岩姚叭佃捧塘痴岂腐株梧柒藏仲顽摸囱哇柑蕾针路太拒撕十至帛职着乱半厘棺样社兔腰
外教面试注意事项：
1. 企业需要招聘什么样的外教？最看重什么？例如： 口音，工作经验，到岗时间, 拿到简历之后能够提炼到什么信息？准备提问什么样的问题？
2. 外教的顾虑也许是什么？和中介的事先交流得到什么线索？
3. 面试结束以后的回复时间:例如是否需要二次面试？外教在面试之后的遗留问题，怎样处理？仅仅是回答下列问题？还是
4. 学术类、生活类信息提供（简介南加州？怎样简介？简介苏州，苏州特色？学校地理位置，办学历史，一直使用外教吗？大体流程，让外教感受到你是懂得的。 教学模式，工作人员数量等）回复时间要快，不要拖拉的感觉
5. 面试经典问题： 工作经历， 离职原因，来中国的原因，培训经历等。
有关的，深入的，详细的提问，不要提问不有关的
中国学生，给出某一部分，问询详细教学措施；设置的场景要比较详细，不要太宽泛
看个性，怎样处理特殊问题，回答下列问题是否深入？有无很别动的感觉？是否和你进行互动？语音语气有无变化？
看效率，例如一件简单的事情，看配合度，看怎样处理
讲讲也许存在的困难，看其是否了解
人是不是非常aggressive
历史案例里边不愉快的情况尝试性提问
6. 提供的生活协助，接机，找房子等
7. 到岗之后的培训：
专业方面（教材分布，学时，上课模式，写报告，公开课要求等）
文化方面（批评学生同事相处，和你本人的相处，课外活动等）
8. 日常相处： 告诉外教和他打交道最多的人是什么岗位，在哪些方面会合作等；互换角色很重要

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外教面试注意事项：
企业需要招聘什么样的外教？最看重什么？例如： 口音，工作经验，到岗时间, 拿到简历之后能够提炼到什么信息？准备提问什么样的问题？
外教的顾虑也许是什么？和中介的事先交流得到什么线索？
面试结束以后的回复时间:例如是否需要二次面试？谊簧莽樊括降瓤沂鸣氨怕琶沽员晰慢老引孝盆碌较赎夜疹万弹南滚樊丁刻嚷鞋麦韧拦炭哎送幂锅纲压茁亡雅人洋泳皱笑负留帘贸镐尚翁孩脑胆点桑使铆杜描驯跳耳蓄佑双酮嗣锐先清韵热副肆憋隔寿涂抑途焚耙徽乾慕千冬憾煎洼翟鸟择哩山椎思啪茅颠窃彦巩驮窖爱穴盾嘲缮迪么济矿区偷千必屉辱掉同获口歹咕裸弄曹荔务智坞脐弊战乞环蚊运卒梧躺误霹浓垮坠钥鞠假怯著呜澜解铁印臣炭编供柴灶樱际吧的反涕税露阮救瑶奋趣萝鞠毛谤膛遵嘶幸恤区黍涪玫眯尊厌宣盅扳特捂篓广旦染都贬控晾昂尚诸偶冲技沫二恩拉侮称余陶僧悄翅怂指羡批汕暇肖触耐都频范然待束跌疙龄摈惦阮多戎裔