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生产与制造类岗位说明书

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生产与制造类岗位职责描述

l 电气设备工程师

主管工商业成套机械设备系统中各种电气机械和装置的发展、 制造和安装, 并研究有关的设计方案。
专门从事工商业成套机械设备系统中各种马达、 发电机、 换流器、 整流器、 变压器、 稳压器以及开关设备的制造、 安装和发展, 如点火系统、 电动升降机、 起重机、 手提式电焊设备和材料装卸设备。
有的可从事用于地震仪、 地球仪及其它石油勘探设备的仪器制造和发展, 并给予相应的称谓, 如: 电气勘探工程师( 石油和天然气) 。

l 工厂电气工程师

主管工厂电气设备的运转与维修。
专门从事检查和指导新设备和修复设备安装后的检验和测试, 如开关装置、 马达、 配电和馈电线路、 保护装置、 照明系统、 通信和其它控制系统等。研究工厂内电力和热力的应用、 分配、 保护, 照明及通信系统的技术问题。为工厂拟订和选择需增置和更换的电气设备和材料并主管它们的安装。确定保护器件的类型、 数量、 安装位置和组合, 如继电器、 断路器、 保险丝和接地装置等。

l 产品部经理

工作目的: 公司产品营销管理和物流管理
工作要求: 认真细心、 责任心强
工作责任:
1. 了解在当前销售策略下的市场状况;
2. 收集关于产品、 市场、 定价、 促销、 分销、 竞争等各方面与营销策略相关的信息;
3. 分析各方情况, 向决策者提出产品营销的策略, 包括产品功能、 性能、 用户、 市场、 定价、 渠道等诸因素;
4. 发现营销各环节中的问题, 并与相关人员探讨解决办法;
5. 在开发、 分销、 销售、 促销各环节作为信息的传递者;
6. 管理产品部。
任职资格:
1. 工作经验: 5年以上相关企业工作经验
2. 专业背景要求: 曾从事产品管理工作2年以上
3. 学历要求: 本科, 大专以上需从事专业3年以上
4. 年龄要求: 28岁以上

5. 个人素质: 分析能力强, 工作有较高的创造性

l 技术支持部经理

工作目的: 对公司自有和代理产品提供技术支持服务
工作要求: 认真负责、 工作热情
工作责任:
1. 收集竞争者产品的功能、 性能信息, 比较我方产品的优缺点, 提出同类产品比较报告;
2. 对公司产品熟练的运用, 并能从机理上进行全面理解;
3. 解答代理商、 集成商涉及产品的技术问题;
4. 定期在专业性大众期刊上、 web站点发表与公司产品、 技术方向相关的文章;
5. 负责产品的现场技术支持。
任职资格:
1. 工作经验: 3年以上大型企业工作经验
2. 专业背景要求: 曾从事技术支持服务工作3年以上
3. 学历要求: 本科以上
4. 年龄要求: 28岁以上
5. 个人素质: 知识面广, 善于与人交往, 责任心强, 善于表示, 积极热情

l 物资与仓库经理

经过下级管理人和主管人, 计划、 组织、 指导和管理商业、 工业或机关团体的仓库业务。制订进出货物的检验、 材料的运输、 处理和存货保管等工作程序。检验仓库和设备的实际状况, 根据需要安排修理或更换。与部门领导协商, 以确保单位内生产、 销售、 档案管理和采购业务的协调。经过工长, 进行包装商品的运输和储存、 用户订货的装包、 确定发运路线和发货及准备报告等工作的分配。
可经过主管人指导全体人员进行销售额计划、 存货管理和利润分析。可演示和推销新型的技术和专门设备、 供货, 并进行售后服务。可指导工作人员向来供货商店的顾客做好服务工作。可根据仓库类型, 给予相应的称谓, 如: 烟草仓库管理人( 烟草) 。

l 仓库管理员

接收、 储存、 定购分发供应品和货物, 并保管有关记录。
对进货进行计数和分类, 根据调拨单或发货单核对所收到的物品, 并检查是否符合规格。根据式样、 尺寸或种类, 将货物分别储存在箱、 柜或架子上。交付定货或从库存发放供应品。准备库存材料单和调拨材料, 以交付收到的定单。编写有关存货管理设备的应用、 存货盘存数和存货记录的调整、 存货的损坏程度、 储存场所的变更和拒绝装运等的报告。
能够按照所管理的存货类型或储存场所给予相应的称谓, 如: 麻醉剂存货管理员、 船舶仓库管理员、 机工车间储存品保管员、 货栈管理员。

l QA主管

1. 处理客户反馈
(1) 接受客户反馈, 分析具体问题所在, 协调问题处理及缺陷产品处理;
(2) 对客户反馈意见进行汇总, 进行数据分析, 提出整改建议。
(3) 协调客户订单质量控制, 追踪处理生产过程中出现的质量控制问题。
2. 标准管理
(1) 将客户订单的各类标准进行归类, 分为通用标准或客户指定标准;
(2) 审核市场部对有关标准的翻译, 确认是否能满足标准的要求, 对暂时无法满足的标准及时与客户进行协商;
(3) 翻译通用标准的有关资料;
(4) 设计资料管理体系;
(5) 审核APQP、 PPAP资料。
3. 完成上级委派的其它任务。

l 产品审核人员

1. 最终产品审核
(1) 根据客户要求、 相关胶片和图纸, 或者客户提供的磁盘等, 对产品的外形、 尺寸、 板厚、 阻焊、 线宽、 线间距、 v槽、 倒角、 金相切片、 字符、 UL标志、 供应商标志等进行审核;
(2) 对不合格产品填写产品不合格报告, 并将信息反馈给主管;
(3) 核对库存数和发货书是否相符;
(4) 签署发货报告。
2. 完成上级委派的其它任务。

l QM主管

1. Q.S9000体系的维护
(1) 制订和落实年度内审计划和月度计划及追踪其执行情况;
(2) 负责迎审( 外审和客户审查) 工作, 制订并落实迎审计划;
(3) 制订个人内审计划, 审查她人提交的内审报告并进行反馈和跟踪;
(4) 定期不定期地对相关体系文件进行修正;
(5) 诊断体系有效性并提出具体整改意见。
2. Q.S9000体系文件的管理
(1) 起草、 制订或审核质量手册、 程序文件、 工作指导书、 管理规定及相关记录和表格, 提交给部门经理或生产副总核查批准;
(2) 将质量手册、 程序文件、 工作指导书、 管理规定及相关记录和表格下发给有关部门, 对整个体系进行网络管理;
(3) 定期不定期地对相关体系文件进行修正。
3. UL认证的申请及维护
( 1) 准备新产品UL认证申请报告, 向认证机构提交申请报告及样品, 全程跟踪申请进度;
( 2) 处理与UL认证机构的日常往来信函;
( 3) 结算UL认证机构的相关费用;
( 4) 迎接UL认证机构的检查工作并落实UL认证机构的整改意见及送样等后续工作;
( 5) 负责UL认证的解释;
4. 完成上级委派的其它任务。
l 安全环保工程师

1. 负责监督公司各工序生产情况, 保障企业安全生产;
（1） 根据上级下达的安全规定文件, 结合本公司的特点, 制定《安全工作指导书》和《安全规程》;
（2） 根据国家安全标准, 确定特殊岗位的安全操作程序, 并结合各工种的特征, 制定《安全检查表》;
（3） 定期对各部门进行安全检查, 根据检查记录填写《隐患整改通知单》, 并负责监督整改的执行;
（4） 全面负责对工伤的处理, 包括: 向上级报告工伤情况, 调查并分析事故原因, 填写工伤报销单据等;
（5） 根据国家安全标准, 负责管理和发放劳动保护用品, 并监督检查佩带情况;
（6） 负责对新上设备进行安全性检查;
（7） 负责对新工人的进行安全教育, 组织新工人进行体检, 发现问题及时向上级报告;
（8） 组织有毒有害岗位的工作人员进行体检。
2. 负责监测”三废”的处理情况
( 1) 负责接收并保管上级下达的安全排放标准的文件;
( 2) 负责监督检查各车间废水、 废气按规定排放, 废渣按指定地点堆放, 对于违章行为及时制止, 并下发违章通知书;
( 3) 负责”三废”处理设备的的安装、 监测和维护, 对出现的故障在规定的时间内抢修;
( 4) 负责接待并协助环保局每季度测量废水及每年监测废弃的工作;
( 5) 月底制定《安全环保报告》, 上交部门经理, 并负责每月、 每年制定”三废”排放情况的月报和年报。
3. 负责控制公司能源使用量
( 1) 收集各年的用水数据, 并计算当年各部门的用水标准;
( 2) 负责检查各部门用水情况, 对于超标部门上报总工办, 并督促其及时纠正;
( 3) 负责自来水管道及用水设备的安装及维护;
( 4) 定期检查变电室的设备, 审核新进设备, 保证生产设备在安全的范围内正常运行;
( 5) 根据公司总体规划和生产需要提出节约能源的建议及方案;
( 6) 月底负责编制《能源日报》上报总公司, 编制《能源报告》上报部门经理。
4. 参与公司的车间改造工程
( 1) 负责确定公司改造工程的改造图纸;
( 2) 根据图纸参与并指导改造工程的实施。
5. 完成上级委派的其它任务。

l 产品开发工程师

1. 独立负责公司新产品和新技术开发
( 1) 经过报纸和杂志收集新产品、 新技术方面的资料;
( 2) 统计新产品在市场的发展情况, 进行市场预测;
( 3) 根据公司总体规划和生产需要, 挑选可行性较高的新产品作为开发对象, 提出开发立项;
( 4) 撰写《可行性报告》, 填写《新技术开发表》, 并提交总工程师和总经理审批;
( 5) 结合公司设备设计新产品的工艺, 确定重点和难点;
( 6) 对新产品工艺中的难点进行实验, 确定并不断修改具体实验方法, 同时制造辅助工具, 购买所需的设备;
( 7) 进行综合性的整体全线制造实验, 并不断调整工艺及制造方法;
( 8) 负责跟踪前期生产, 指导监督全部生产过程, 及时解决生产中遇到的问题;
( 9) 产品完全成熟后, 移交整套工艺性文件, 指导、 帮助生产系统人员。
( 10) 参与售后服务, 向客户解答产品出现的问题。
2. 协助总工程师进行公司大型设备的采购与改造
( 1) 随时收集供应商的资料, 整理并输入计算机保存;
( 2) 参与供应商的选择或推荐、 寻价等工作;
( 3) 参与对设备的产能、 价格等指标进行分析与论证;
( 4) 协助总工程师审核、 确定设备购买前期的技术、 价格指标, 并签订有关合同;
( 5) 负责确保货物准时到厂, 并提货验收;
( 6) 协助安装设备, 并监督设备的试用过程, 出现问题时负责联系维修或更换;
( 7) 督促购买设备的回款。
3. 协助技术顾问进行新产品和新技术的开发
4. 完成上级委派的其它任务

l 备件开发工程师

1. 备件开发
( 1) 广泛收集新产品, 新供应商的资料信息;
( 2) 制定备件采购计划;
( 3) 选择供应商、 加工商, 研究她们的产品在设计、 性能、 价格、 质量和交货日期等方面是否有能力满足企业要求;
( 4) 协调制造部门与供应商、 加工商之间的供需, 组织双方进行商谈, 并确定备件图纸;
( 5) 与供应商谈判, 在预算限度之内与她们签署协议;
( 6) 跟踪加工进程, 不断督促供应商, 提出改进的要求和计划;
( 7) 备件到货后的提货手续的办理并提货到厂;
( 8) 备件入厂后的入库及检验工作。
2. 其它工作
( 1) 备件、 零部件的外修;
( 2) 部分零部件的外加工;
( 3) 计算机及其外设的采购。
3. 完成上级委派的其它任务