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篇一:安监局个人先进事迹.docx

1、 篇一:安监局个人先进事迹 安监局个人先进事迹-事迹 王德周,男,1955年出生中,中共,历任监局区县督导处处长、执法监察支队支队长、副巡视员,注册安全,。几年来他以对党的无限忠诚,对人民群众的高度负责,埋头苦干、忘我、勤政、锐意进取,在维护农民工权益、构建队伍、开创全市安全生产稳定大局上做出了突出贡献。先后获得了市;ldquo;五;;一;rdquo;奖章、全国安监、全国安全生产先进工作者等多项殊荣并带领支队获得全省安全生产执法监察工作达标创建考评、市;ldquo;先锋号;rdquo;、市;ldquo;五一劳动奖状;rdquo;、市委市政府;ldquo;60周年XX市安

2、全保卫工作先进集体;rdquo;等荣誉。 一、努力构建一只打非执法的一流队伍王德周同志任XX市执法监察支队支队长时,是他亲手组建了这支队伍。王德周同志带领工作人员收集了28个地区的建队,结合我局实际;起草并下发了《XX市安全生产执法监察支队执法监察工作细则》、《XX市安全生产违法行为处罚自由裁量权参照标准》建纲立制,做了大量扎实有效的基础工作。在王德周同志带领下,执法监察支队全体同志一心、克服困难,一步一步走向了成熟。执法监察支队从无到有,由弱到强茁壮,从成立之初只有两台车,6件装备,到现在已经有5台执法车和包括取证、、勘察、、防护、救援、办公等各类办案工具100余件套,总价值40

3、0多万元。 二、铁面包公在各项执法中依法办事不留情面王德周同志时刻牢记安监使命,经常对同志们说;ldquo;干咱们这行的,没有放松的时候,没有拍胸脯的时候,更没有做到位的时候。要没事找事、小题大做,宁听骂声,不听哭声。;rdquo;他是这么说的,也是这么做的。安全监察执法时常一个老百姓不理解、反感到欣然接受,并主动要求执法人员检查的一个过程,这个过程看似简单,但却是一个不平凡的过程,是王德周同志和他下的执法监察队伍一步一个脚印干出来的。今年初,王德周同志带领执法人员对XX县区一企业进行检查时,该厂负责人不由分说,放开八条大狼狗,对执法人员进行;ldquo;围攻;rdquo;。可他一

4、步也没有退缩。企业负责人看到执法人员没有被吓退,只好乖乖的接受处理。这样的事情他都习以为常了,安监局在老百姓心目中执政为民、立党为公的形象牢牢树立起来。XX县区松南一位居民刘大爷告诉我们,;ldquo;虽然我们知道举报安全隐患最高奖励上万元,但我们举报不为钱,只为求得得平平安安,有这样的监察员,我们的生活就放心了。;rdquo;王德周同志执法的严格性、效率性、严谨性以及其掷地有声的工作赢得了大家,。几年来,王德周同志自觉接受党组织、党员和群众的监督,坚决同腐败现象作斗争。他以身作则的严谨作风影响着周围同志,自己家属及工作人员。他的部属没有发生过任何违纪违法问题,更是没有在受检单位吃过一顿的饭。

5、他经常告诫部属:干执法的人一定要切记严格,拿了企业的钱和物,你就成了人家的一条狗,就会丧失人格,就会腰不直,手不硬。只有抵住了金钱的诱惑,才能堂堂正正做人,理直气壮做官,让那些违法者无隙可乘。 三、执政为民他是农民工的贴心人在生产经营领域,农民工兄弟占了很大份额,他们工作强度大,平低,生产安全和人身权益很难得到保障,处于弱势群体。王德周同志经常说,;ldquo;农民工兄弟是我们生产建设的主力军,为的发展做出了巨大贡献,保护他们的合法权益,是对社会负责,是对人民负责。;rdquo;为此,在实际的工作中他注重维护农民工合法权益。开通了XX市生产安全举报投诉电话,受理农民工维权案件并组织

6、重点查办。两年来处理了77起农民工维权典型案件,接听举报投诉电话2100余次,政务公开电话7392次,实现接转、办复和群众满意率3个100%,为农民工追讨医药费和补偿费用468万,多次收到农民工赠予的锦旗。2010年7月,有群众举报一农民工从高处坠落摔伤,造成颈椎骨折,四肢瘫痪,该支付医疗费5万元,就不再支付费用。王德周同志知道后立即立案,通过调查证实这是一起因违反操作规程而导致工人重伤的一般事故。他坚决维护农民工合法权益,最终使双方达成赔偿,一次性38万元的赔偿,妥善的处理了事故善后工作。王德周同志在沈阳人民电台;ldquo;110直播室;rdquo;广播农民工维权案例9起,为;ldquo;

7、行风热线;rdquo;撰写案例10余起,讲述农民工讨要医药费的过程和解决,大大提升了农民工兄弟的维权意识,同时也拓宽了维权渠道,为广大市民和安监局搭建了良好 的信息交换平台。他还多次组织对劳动防护用品专项安全执法检查。对全市的劳动防护用品的生产、、使用单位进行执法监督,对不合格产品坚决予以打击,从劳动防护用品保障方面维护农民工的人身安全。此外他组织起草了《关于安全生产领域维护农民工合法权益有关问题的通知》及《关于加强安全防护有关问题的通知》以法律形式保证农民工的人身安全和合法权益不受侵害,加快推进农民工维权向法制化转变,为维护社会稳定工作做出了贡献。 四、兢兢业业工作心

8、系安监事业王德周在安监战线上没日没夜的工作,几乎达到了忘我的境界。每到五一、十一、这些节日的时候,也是他的家人最寂寞与担忧的时候。因为,每逢这样的节日,王德周总是站在安全监管的最前线。安全工作如果做不好,那么欢乐背后有可能换来的伤痛。无论是安保、反恐维稳还是国庆60周年安保,;ldquo;;rdquo;维稳,王德周同志总是带领着执法监察人员,奔赴到安全监察的第一线。;ldquo;他就是个工作狂;rdquo;跟王德周一起的同事们都这样认为。这就是王德周同志,他自己工作,恪尽职守,兢兢业业、廉洁勤政、作风过硬、政治坚定,一名纯粹的安监战线上的忠诚卫士。 〔安监局个人先进事迹〕随文赠言。

9、受惠的人,必须把那恩惠常藏心底,但是施恩的人则不可记住它。——西塞罗】 篇二:安全员先进事迹材料 安全先进事迹 在人生的道路上,每个人都在用自己的足迹书写着自己的历史。他---没有华丽的外表,有的只是朴实无华、无私奉献的满腔热情;没有豪言壮语,有的只是兢兢业业、踏踏实实的工作;没有任何怨言,有的只是无愧于自己所从事事业的丰富经历和至今不变的那股拼劲。他就是管道五公司场站二机组安全监督员×××。 他在这几年工作中能够一直高标准地严格要求自己,从未发生过任何安全事故。2012年主要负责苏桥储气库群项目安全管理工作,重点监督落实苏桥项目站内现场的安全

10、工作,他在工作中认真履行岗位职责,规范自身行为,认真落实公司、工程处的各项安全工作部署及要求,树立了牢固的安全生产意识,确立“安全工作重在落实”的工作思路,加大安全管理力度、突出安全管理重点,加强过程控制和过程监督,把安全工作纳入规范化和精细化运行轨道,使施工现场工作置于安全的保护伞之下平稳开展,为安全生产做出了一个hse监督员应负有的职责。 一、加强现场安全管理,增强安全防范意识 对任何一个企业来说,质量和安全就是企业的生命。生产中我们不仅要保证产品的质量,同时也决不允许我们的安全工作有任何闪失。由于深刻地理解了这个问题的内涵,所以他在工作中把现场安全监督作为安全管理

11、工作的基石,主抓预防与控制为手段,排除安全隐患,落实安全措施,强化现场安全管理,每天深入施工作业现场,查找主要危险源之所在,通过分析找出人的不安全行为和物的不安全状 态之根源,制定落实安全措施,提出控制对策。为施工现场创造了一个安全和文明施工场所。 1、提高认识,强化员工安全意识 为使项目、机组每一名员安全生产意识能够真正入脑入心,人人树立“安全第一,预防为主”的思想,作为安全监督人员深知责任重大,对此不断提高自己的思想认识,提高自身各方面的素质,认真分析形势,增强安全生产的责任心、使命感,并经常以案例事实督促机组成员强化安全防范意识,提高警惕。全面深入开展

12、两全”工作,建立健全安全生产培训制度与计划,定期或不定期进行安全培训,加强员工安全培训教育工作,增强员工的安全意识和安全防护能力,切实让员工从思想上长期树立安全思想意识,初步形成在工作中与工作外大事小事讲安全,时时刻刻想安全,工作处处保安全的良好局面。通过学习的过程,既给他们灌输强烈的安全意识,也通过培训反省自己的不足,在以后的工作中加以改进。使员工的安全意识普遍得到很大的提高,对安全工作的认识和理解也上到了一个更高的层次。 2、抓好机组日常管理,把握四个关键 机组是企业的细胞,机组安全工作是企业一切工作的落脚点。机组是加强企业管理、搞好安全生产、减少伤亡和各类灾害事

13、故的基础和关键,机组管理更是企业管理的基础。在工作中,认真贯彻了“安全第一,预防为主”的安全方针,对安全工作常抓不懈。他在每天的班前会议上,都要对每个岗位的的安全工作提出明确的要求,让每个岗位的机组成员在工作中都要有一个自己的安全尺度,用来衡量自己 每天的安全工作。在安全管理中注意抓好四个关键。一是抓好关键时间;二是抓好关键部位(公司内危险源)的安全,把这些关键部位时刻处在监控状态,在控状态;三是抓好关键作业(特种作业、受限空间作业)的安全;四是抓好关键人员的安全。对关键人员重点监护,重点管理,重点培训、重点教育。把好机组临时外借人员入口关和上岗入口关,在提高职工安全技能上下功夫,

14、不胜任岗位要求的坚决不准上岗。 3、抓好生产过程控制,杜绝各类违章发生 在机组的安全管理中,他变被动为主动,强化安全理念的灌输,强调重点部位的安全工作防范措施开展,他要求机组每个成员必须熟记岗位安全操作规程,建立自己的安全意识。并在机组内部开展反“三违”和“习惯性违章”自查与纠正、讨论与预防。结合实际组织员工对管道局、公司的典型事故案例进行学习、讨论、总结,分析事故原因,制定相应的措施,杜绝类似事故的发生,利用培训教育,渗透安全环保意识。并不定时、不定期对施工现场进行安全检查,查找施工中的不安全行为和安全隐患,严厉查处“三违”行为,尤其是管理人员违章指挥、员工有章不循、

15、无章蛮干的行为,杜绝违章的现象发生,做好全员性的“自检、自纠、自防”与“互检、互纠、互防”。杜绝各种违章发生。 正是由于对安全工作的常抓不懈和每天认真细致的工作,以及这些制度上的保证,经他负责的施工项目从未发生任何安全事故。 二、加强现场巡查,预防各类安全事故 加强现场日常巡检,监督检查施工中存在各种安全隐患,及时处理、整改,将事故苗头消灭在萌芽状态。利用这种“走动式、观察式、交流式、行动式”方式,及时、准确纠正和整改施工过程物的不安全状态和人的不安全行为,并记录在每日活动记录本中,每周讲评、每月底总结。在工作中,不仅对机组成员严格要求,同时自己更是以身作则

16、时刻绷紧安全这根弦。 1、坚持原则以身作则 在工作中严格要求自己,凡是要求别人做到的,自己首先做到,带头遵守各项规章制度;生产过程中牢固树立起“安全第一、质量第一”的意识,坚持先安全后生产;不安全不生产的原则,及时掌握各岗各人的安全动态,科学合理地组织安全生产工作。积极了解员工的思想动态,对重点人进行强化管理,严格执法,大胆管理,狠反“三违”,严格落实上级有关安全生产的规定,并结合现场安全管理实际,制定安全生产管理的办法,并严格执行,出现“三违”严肃处理。每当天然气管线动火连头时,都会亲自检查进气管线隔离情况,落实放空和管线置换,检测管线内的可燃气体含量是否达到规定安

17、全值,要求动火前管线必须使用割刀或冷切割机断开后,再次检测可燃气体含量,以确保动火前安全。同时要求电焊工焊接双线到位,严禁出现搭接或过度连接方式,出现静电与虚接处火花,做好动火过程中检查与防护,确保天然气管线动火安全结束。 2、及时巡检防患于未然 2012年5月6日上午10:00左右,在日常安全巡检过程中,一 名电焊工在焊接φ219,设计压力为429公斤管线,因为平时与各岗位人员交流较多,对于各岗位的工作流程和规范都有所掌握,加之善于于观察,发现电焊工在对焊口表面打磨时有非常细小纹,凭着经验,让电焊工进行延伸打磨,发现真有裂纹延伸,最终确认是延迟裂纹,及时报

18、告技术与质量,做着色试验是否到根部,由于他的及时发现,避免了一起因质量引起的安全事故。 3、风险辨识明确责任检查落实 由于站内施工工艺复杂、设计压力高、地下水位较高、交叉作业密集、吊装工作量大、作业面狭小,现场的电气焊作业、高处作业、临时用电、受限空间作业、起重作业等特种作业是现场存在的主要风险。尤其是布局密集,很多区域(如压缩机厂房、采气区)的施工都是多专业、多工种深度交叉。如:压缩机、分离器、闪蒸罐等大型、重设备吊装,协同机组长组织技术、安全、起重等现场实地落实安全措施,根据设备重量计算吊车作业半径,确定合理站位。由于旧站改扩新建,原基础坑、管线暗洞、排水沟、井等临

19、时回填,场区道路、场地未硬化,回填土非常松软,地下水位较高等诸多不安全因素。为确保每一次设备安全吊装就位,吊车进场检查各装置安全使用性能和设备年检合格证,司机操作证是否有效等,同时要求吊车支腿必须使用自制铁牌支垫,必要时做好附属支腿加固。必要时吊车站位处使用大型钢板铺设,增加吊车支腿受力面积,确定总指挥和副指挥人员,正式吊装前必须进行试吊,核实起吊安全系数,确保每一次吊装过程安全。目前完成压缩机12台,空冷器12台,各种分离器、卧罐、立 篇三:最美职工个人事迹材料 最美职工个人事迹材料 最美职工个人事迹材料 他,xxxxx年8月参加工作,20多年

20、来,一直战斗在工作条件最艰苦的矿井深部;他,不仅技术好,而且特别能吃苦,特别能吃亏;他,凭着对矿山工作的执著,对井下事业的热爱,在矿井深部的装岩机工岗位上扎实工作,在平凡的工作中争创佳绩,他所带领的运矿小组连续10多年完成生产计划任务130%以上,为公司实施生存发展战略做出了突出的贡献,连续多次被公司评为“先进生产工作者”和“劳动模范”光荣称号;他,就是爱岗敬业、默默奉献的好员工,江西小龙钨业有限公司装岩机工xxxxxxxxxx同志。 xxxxxxxxxx在平凡的岗位上,靠的就是爱岗敬业,无私奉献。他说:“在工作中要少一些计较,多一些奉献,少一些抱怨,多一些责任;要把工作当作一种快

21、乐,把工作当成一种使命”。他是这样说的,也是这样做的,他完全把自己融入到矿山井下装岩这一平凡的岗位中,只要工作需要,随叫随到,服从分配。xxxxx年9月,正值公司护矿形势严峻,部分巷道被非法盗采人员封堵,公司领导高度重视,果断决定对封堵的区域进行彻底清理,由于巷道垮塌,地形复杂,情况不明,坑口领导经过慎重考虑后,决定调装矿经验丰富、技术熟练、安全意识强的xxxxxxxxxx同志负责对9-48、5-182巷道清理工作,接到任务后,xxxxxxxxxx同志与小组人员一道加班加点,克服运输距离远、井巷岔道多、安全威胁大等诸多困难,历时2个多月装矿3000多吨,清理被堵巷道xxxxx多米,为护厂护矿打

22、开了通道,为后序生产组织奠定了基础;江西小龙钨业有限公司是一个开采了80多年的老矿山,资源枯竭、品位低,为寻求资源接替,公司决定返上探矿,开辟多年前遗弃的258中段,由于多年被封堵,疏通难度相当大,安全威胁也可想而知,坑口领导又再次找到他,“xxxxx师傅,有一个比较难装的巷道要清理,经坑口研究决定由你小组去清碴,因为你是我们坑口装矿技术最好,也是团队精神最佳的小组”。他二话没说,立即就答应了。而在此时,他带领的小组正在装一个工作条件相当好的出矿工作面工作,这个工作面安全好、工效高、拿钱多,小组人员听说要转场,对他有看法,他耐心地说服和开导小组员工说:“坑口有困难找到我们,是对我们的信任,你们

23、放心,无论到那里装矿,只要我们共同努力,一定能完成任务,也一定能够拿到钱”,大家都被他的诚心感动。凭着他过硬的技术,扎实的工作和高效团队合作精神,工程安全平稳有序地向前推进。他除了完成工作任务,还非常重视设备的维护保养,每天上班,一到工作面,首先是要检查设备是否完好,给设备加油紧螺丝,发现问题及时处理,通过日常保养爱护,降低了设备故障发生率,提高了设备的台班效率。工作中,他除了带领自己小组完成工作任务,还善于做好机台之的协调和配合工作,比如下班时遇到有大块的岩石,他不会交给下一班,而是爆破破碎后交给下一班。xxxxxxxxxx身为组长,他特别重视安全生产,坚持凡新员工或转岗员工到小组工作的第一

24、天,必须对其进行安全教育,带头落实“先安全后生产,不安全不生产”的安全生产工作要求,坚持做好作业环境安全状况的检查,将作业现场的安全情况向同事交待清楚,提出具体的安全注意事项,发现隐患及时处理。他与工友之间和睦相处,不把工友当手下,做工作不搞命令, 大事小事和工友们沟通,在小组成员中形成了朋友加兄弟的融合氛围。为了让身边每员工增强责任,工作中有压力而不是压抑,平常与工友多交流,向工友表达自己的安全生产想法、自己的思想和做事先做人的原则,帮助他们查找工作中的不足,毫无保留地把自己的工作心得和经验与他们分享。要求组里员工要有大局观念,相互之间要加强协调,共同承担责任,共享小组荣誉。 xxxxxxxxxx从热爱矿山工作一步步走来,留下了一串串踏实的足迹,他正以饱满的热情、昂扬的斗志奋战在矿山工作第一线,无怨无悔地为矿山的生存发展贡献着自己的青春和汗水。他以他的实际行动诠释了新一代矿工的精神品德与默默奉献,赢得了组织的信任和员工群众的高度赞扬。 第13页 共13页

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