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破旧立新开好局.docx

1、 破旧立新开好局 一年之计在于春。两个开局时空的第一个新春里,尤需以只争朝夕的精神,一招不让地抓,脚踏实地地干,开好局、起好步,引领新发展、实现新跨越。 摒弃旧思维,树立新理念。实践证明,一个地方发展上落后,总是与理念滞后相伴相随。理念领先,才能带动发展争先。要强化创新理念。坚决摒弃惯性思维,防止按老规矩、循惯例办事。谋发展要着力契合上面的新要求,善于借鉴外面的新做法,及时发现下面的新探索,不断拿出自己的新招数。要强化进取理念。坚决摒弃惰性思维,防止观望等待、被动无为,避免“没功劳说苦劳,没苦劳说疲劳”。干事要敢向高处攀,敢与强者比,敢跟快的赛,倒逼自己最大限度地发

2、挥优势和潜能,把大事干成,把难事干好。要强化开放理念。坚决摒弃封闭思维,防止自以为是、故步自封。特别要抛弃虚幻的历史优越感,既登高望远、跳出一域观全局,又把握落点、立足全局抓一域,努力找到差距、找准定位,确立思路、确定举措,用心组织、用力推进。 摒弃旧模式,确立新路径。面对“速度换挡节点、结构调整节点、动力转换节点”,需要因势而谋、谋定而动、动而有效。要把握质量效益这个关键,始终把“投资有回报、产品有市场、企业有利润、员工有收入、政府有税收、环境有改善”,作为经济工作的要旨要义,切实防止“表面上热热闹闹,实质上无功无效”现象,努力杜绝“图虚名、招实祸”行为。要把握结构调整这个抓手

3、注重“立足现有”与“无中生有”相结合、“外部引进”与“内部培育”相结合,聚焦聚力发展战略性新兴产业,力争在一些领域实现重点突破,抓紧推动传统产业改造升级,深入实施创新驱动发展战略,实现经济中高速增长、迈向中高端水平。要把握统筹协调这个方法,因地制宜、立体推进,加快全面建设美丽乡村,以前所未有的力度抓扶贫,宁可干部“脱皮”,也要让贫困人口脱贫、贫困县“脱帽”,决不让一地一人掉队。要把握保障改善民生这个根本,始终坚持以人民为中心的发展思想,千方百计加快发展补齐公共服务“短板”,加大社会事业改革力度,完善对特殊群体的“托底”和救助机制,让公平公正如阳光洒满大地,使普通百姓有更多获得感,过上更有尊严

4、的生活。 摒弃旧套路,建立新机制。“十三五”时期要打的战役都是攻坚战、持久战,需要突出问题导向,完善工作机制,精准发力,集中发力。要健全推进机制,围绕重点工作、重大项目、重要环节,努力做到组织体系扁平化、工作力量集成化、政策实施规范化、任务落实精细化,确保打一仗进一步、干一件成一件。要健全容错机制,对那些敢改革、真干事的,要多理解、不苛责,多信任、不怀疑,多宽容、不非议,多支持、不掣肘,让流汗者不流泪、辛苦者不心酸。要健全评价机制,下大力气研究和完善科学有效的考评机制,注重“考事”和“考人”相统一,真正把事考实、把人考准,最大限度调动各方积极性,让干事创业的活力竞相迸发。

5、 摒弃旧习气,展现新状态。经验表明,坐而论道、品头论足,机遇就会丧失;畏首畏尾、推诿扯皮,难关无法突破;粗糙粗放、敷衍应付,势必难成大事。引领新常态,需要新状态。要立言立行。深入践行“三严三实”要求,坚定不移向党中央看齐,奋力争当“四个自觉”模范。对上级部署的任务、群众要办的事情,第一时间作出回应,第一时间做好安排,第一时间抓好落实。要敢作敢当。面对问题,要看不惯、忍不住、放不下;面对困难,要“明知山有虎、偏向虎山行”;面对矛盾,要敢抓敢管、真抓真管、常抓常管,不达目的不罢休。要尽职尽责。特别是领导干部要以上率下、身先士卒,既当“指挥员”,又当“战斗员”,绝不能只当“绅士”,不当“战士”,或习惯于做“甩手掌柜”。要善作善成。抓每一项工作,都要步步为营、环环相扣、善始善终,防止“雷声大雨点小”、虎头蛇尾、不了了之,确保开局有力、展局有序、收局有效。 破旧立新的过程,是一个艰难困苦、考验意志的过程,是一个自以为非、自我完善的过程,是一个浴火重生、凤凰涅槃的过程。正确地破、科学地立、扎实地干,心往一处想、劲往一处使,就一定能开好新局,创造更加美好的明天。 第3页 共3页

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