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加强党风廉政建设工作参考计划范文 .doc

1、加强党风廉政建设工作参考计划范文   为深化贯彻落实《江苏省审计厅关于全面施行“三提升一强化”行动计划指导意见的通知》精神和《宿迁市审计局关于全面施行“三提升一强化”行动计划施行方案的通知》要求,就如何贯彻好、落实好20xx年度党风廉政建立工作。5月12日,沭阳县审计局制定出台了《20xx年度党风廉政建立和作风建立工作计划及任务分解表》,进一步明确目的任务,细化工作措施,落实工作责任。   强化组织领导。一是成立党风廉政建立工作领导小组,由局党组书记担任组长,其他领导班子成员任副组长,各科室、中心负责人为成员。领导小组负责领导、研究、部署、指导、检查、总结局党风廉政建立工作。二是签订20x

2、x年度党风廉政建立责任书,进一步明确党组书记为第一责任人,对全局党风廉政建立工作负总责;局领导班子其他成员对分管科室、中心的党风廉政建立工作负直截了当领导责任;科室、中心负责人为本科室、中心党风廉政建立工作直截了当责任人。三是制定20xx年度党风廉政建立及作风建立工作计划,并将工作任务层层分解,明确责任领导,落实责任科室,有效推进党风廉政建立工作责任的落实。   强化廉政教育。一是把握教育重点,围绕社会主义核心价值体系建立,扎实开展理想信念教育、主旨教育和廉政法规教育,引导审计干部讲党性、重品行、做表率,不断提高审计干部思想素养和道德品行修养。二是创新教育方式,采取自学、专题辅导、讨论交流、

3、案例分析等多种方式,扎实开展党风廉政建立教育活动;组织全体审计干部到县预防职务犯罪教育中心、县看守所等警示教育基地,接受警示教育;坚持审前廉政谈话与审计回访制度,强化对审计人员审计行为的廉政监视检查,防范廉政风险。三是推进廉政文化建立。以创立学习型机关、创新型机关、和谐型机关、廉洁型机关为载体,结合审计工作特点,深化推进廉政文化进机关、进审计点、进家庭,努力营建清正廉洁、干净干事、风正气顺的政治环境。   强化责任落实。加强党风廉政建立及作风建立的责任落实力度,严格执行落实党风廉政建立党组的主体责任,不断把党风廉政建立与审计业务工作同部署、同落实、同检查、同考核;局党组支持纪检组落实好监视责

4、任,纪检组要加大对中央“八项规定”及“审计八不准”等作风建立要求执行情况的监视力度,实现对审计执法行为监视全覆盖。对觉察的违纪违法征询题,实行一案双查,在严肃处理当事人的同时,严格追查相关领导的责任。   强化风险防控。一是接着围绕思想道德风险、岗位职责风险、制度机制风险建立健全防控措施,加大对廉政风险点防控等级的评估、修正力度,完善查、防、控工作体系,建立健全长效工作机制。二是针对政府投资审计领域是腐败现象易发多发领域,加大对政府投资审计廉政风险防控的探究和研究,进一步完善引入第三方监视制度,有效预防投资审计廉政风险。三是加强对“三重一大”等有关制度落实情况的监视检查,坚持用制度管人,用制度制约人,提升制度执行力。   强化工作督查。以政令畅通、工作纪律执行、车辆使用等为重点,将纠正“四风”等作风建立规定融入干部日常治理,定期对各科室的制度执行情况开展专项检查,着力处理工作效率不高、效劳不优、纪律松弛等征询题,坚决纠正在思想、学习、工作作风等方面存在的征询题。

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