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论企业安全经济投入与安全效益的均衡
摘要。安全就是效益，本文通过对安全经济投入和安全效益的介绍，揭示了安全经济投入与安全效益之间既统一又矛盾的辨证关系，继而基于对两种安全效益评价方法的分析，找出企业进行安全经济投入的最佳投入点，从而使得安全效益的达到最大化。
关键词：企业安全投入安全效益安全度
安全管理是企业管理的重要组成部分。“安全就是效益”越来越成为社会各界的共识。然而，关于安全效益的量化计算问题，却很少有人从理论上和实践上进行深层次的论述和研究，安全管理的重大经济意义被公众忽视了。通常的思维方式，把安全生产视为只投入不产出，不象物质生产的所得那样产生直接的“经济效益”。企业安全是伴随企业生产经营活动而产生的，安全效益也自然存在于生产经营全过程，体现在企业综合经济效益和社会效益之中。在企业的生产经营活动中，如果不揭示安全管理与经济效益之间的相互渗透、促进、制约的辩证统一关系和运动规律，“安全第一、预防为主”方针的落实就只能是口号而已，企业的经济效益最终也必然受到有形或无形的损失。安全是一个相对的概念，绝对的安全状态纯理想化的状态，要实现几乎是不可能的。而局部或有限度的安全状态是有可能实现的。
1安全投入的含义
安全经济投入是人们用于安全方面的经济投资。安全经济投入首先是一种法律的、社会道德的行为，以满足人们生产、生活中一定的安全需要为目的，应满足安全性原则；安全经济投入又是一种经济行为，以财力的付出为手段，要遵循总费用最小的经济性原则。对安全性和经济性及其关系的认识和理解，影响着人们在安全经济投入中的决策方向。安全经济投入表现为主动投入（安全成本）和被动投入（事故损失）两种形式。主动投入体现人们主观上安全目标的追求，被动投入则体现了客观世界对不安全状态和行为的经济处罚。
2安全效益的内涵与特点
发展经济的最终目的是不断满足人们物质和文化生活的需要，而保证劳动者自身健康与生命安全是最基本、最主要的需要，经济效益的好坏，决定着人们物质生活水平的高低；而安全状况的好坏，却决定着人们的生存环境与健康水平。效益差了是可以补救的，而出了事故而造成的身心损失却很难弥补，生产经营能够取得最快最直接的经济效果，而安全管理的经济效益则往往通过发生事故的所造成的直接经济损失才使得人们意识到它的存在。事故造成的间接经济损失比直接经济损失更为巨大、更为深远，由于难以定量化地统计和计算，通常人们只看见直接经济损失的后果而把间接损失忽视或者遗漏了，这就是安全效益不易建立的重要根源之一，也充分反映出安全经济的特殊性，即间接性、隐蔽性和潜在性。
关于安全经济的问题，普遍的观点是事故发生后所造成的人身伤害或者物质损失来表达，其逻辑推理是：如果不发生事故，那么，事故损失就转化为效益。其实不然，安全管理的经济效益，应该是减少的事故直接经济损失和减少的事故间接经济损失、减少安全投入并转化为高效的经济效益以及安全管理所创造的现实经济效益四部分组成。其中，现实经济效益是潜在的，渗透在生产经营活动的全过程中，不易独立地表现出来，称之为潜在的经济效益。
所以，安全效益的计算公式为：
e=ea+eb+ec+ed
式中，e为安全管理经济效益；
ea为减少事故创造的直接经济效益；
eb为减少事故创造的间接经济效益；
ec为减少安全投入转化的经济效益；
ed为潜在的经济效益。
3安全经济投入与安全效益的均衡问题
3.1安全经济投入与安全效益的关系
对企业而言，安全经济投入与安全生产是对立统一的关系。二者既相互矛盾，又辩证统一，解决这对矛盾的关键是如何找出两者之间的平衡点。作为一个企业，应该明确企业的责任和目的。我们不能忽视安全，这是任何一个企业的责任；我们也不能不要效益，我们要确保企业资产的保值增值和员工的切身利益，这既是责任的体现，也是每一个企业的根本目的。没有安全，企业很难维持正常运转，但是，世界上没有一个企业会不为提高经济效益而努力。实践中，安全生产与经济效益的矛盾始终存在。合理的安全生产投入，能减少和防止事故的发生，能保证生产的顺利进行，从而也提高了企业的经济效益。所以，安全管理与企业经济效益的理想状态是“双赢”，即随着安全管理水平的提高，企业经济效益也会随之增长。因此，如何在保证安全生产的基础上最大程度地争取到企业的经济效益，保证企业持续健康发展，便是企业面临的一个相当重要的问题。
3.2两种安全经济评价方法的介绍
从企业经营角度看，总是追求最小的投入产生最大的经济效益。为了提高企业经济效益，必须减少因事故造成的停产停工损失，减少因事故而引发的人身伤亡、职业病和财产损失；同时，随着人类科技的进步和发展，在基本的安全得到保障后，工人们会要求更安全舒适的工作环境和工作条件，这就意味着安全经济投入的增加。
安全投资在企业成本中所占的比重是多少才能既达到安全叉节省开支，在理论上有两种安全经济评价方法；一种是安全投资的经济效益问题，即安全投资与收益的关系。企业生产中，为保证产的正常运行，企业的安全投资常常包括职工的一般劳动保护用品以及特殊工种的劳保用品、特殊场合的劳保工具、安全管理、宣传、教育、培训、安全实施的整改、革新和维护。这部分投资在生产初期是随着投资的增加及安全度的增加而递增；从经济效益角度上讲经济效益为负值，即投资负效益当投资进一步增加，企业生产规模和产量进一步扩大，就会产生投资正效益但是，当投资在企业成本中所占的比例超过一定的限度。显然会加重企业的负担。
另外一种评价方法是评价系统在多高的安全度时安全费用最优。系统的安全费用是指安全投资和事故损失之和。当系统安全度低时.其安全投资低，事故损失大，随着系统安全度的提高，安全投资增加，事故损失费则下降，当系统安全度达到一定程度时，要进一步扩大显然要进行大量的经济投资，这种安全投资往往是用先进技术替代旧技术，然而事故损失的减少却很有限这就是说系统安全度过高或过低，系统安全费用都会很高，安全投资的经济性是不合理的，因此适当的安全度所对应的安全投资为最佳安全投资。
针对以上两种评价方法中涉及的评价指标，即。即考察安全投资效益的正、负以及最大，也还要考虑系统安全度的高低，只有综合考虑这两个方面的影响，我们才可以寻找出安全经济投入的最佳切合点。
3.3最佳安全投资点的确定
基于以上的分析，同时利用经济学的知识，面对安全投资的问题可以作如下分析：企业安全程度小于s1时，处于i区一安全投资效益高速增长区；企业安全程度在s1和s2间时处于ii区一安全投资效益缓慢增长区；企业安全程度大于s2时，处于iii区一安全投资效益减少区。
若mcmr，即边际安全mc成本投入大于边际安全收益mr.增加安全投入使安全总效益tb减少，安全投资不经济。
从上面的分析中可以看出，企业的最佳安全投资问题是在一定的系统安全度要求下进行分析的，适当的安全度的选择对企业来说，也是优化安全经济投入需要考虑的重要因素。同时应该对企业安全经济投入进行边际安全收益分析，因为企业每一份边际安全投入并不都会使安全总效益增值，只有边际安全投入小于边际安全收益时，安全投资总效益才是增加的；一旦安全总效益达到最大值，再增加投入会使总效益减少。
4结语
安全管理的主要目标就是力争把有限的人力物力做最合理的投入，最大限度地发挥安全投入的作用，减少事故经济损失，以最少的资金投入取得企业最大的经济效益，这就是安全工作所追求的最佳状态。是应该尽力在安全生产和经济效益之间找到最佳的平衡点，实现“双赢”。
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