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盘点自我介绍参考的误区 .doc

1、盘点自我介绍参考的误区 自我介绍听似简单,但要做好实则不易。自我介绍作为面试的开篇,在这个环节给面试官留下的印象会对后面的面试造成非常大的妨碍,因此不得不慎重。 自杀式一:奋不顾身 范例1:请简单介绍一下你本人:——我是一个非常一般的人…… 点评:给你一个时机,确实是让你证明本人的优秀的!每一个都有闪光点,关键是你如何寻找。但是如此的答复让人觉得你连想都不想. 范例2:请简单介绍一下你本人:——我今天预备得不太好…… 点评:你的意思是:我还能够更好的。 面试官听到的意思是:没预备好还来干嘛,太不尊重我啦!(当年在新东方培训老师的时候,每当我听到这句话,我们就说:那请你预备好再来,

2、不要浪费大家的时间……) 自杀式二:天花乱坠 范例:说说你的优点:——(用一种纯熟无比的不过大脑的腔调)我团结同学、尊重老师、热爱生活、兴趣多样,积极主动…… 点评:中国教育非常多要求确实是变态的,比方严肃爽朗,在我看来确实是典型的精神分裂。我本人在面试期间,最郁闷的确实是看到那些云集了中华文明5000年所有传统文化的人。优点不是越多越好,而是越真实和独特越好。非常难想象一个人如何能够“团结同学”同时“独立研究,刻苦研究”还要“积极投身社团”。 什么优点都有的人=没有优点 自杀式之三:我要学习 范例:你希望通过这份工作获得什么呢?——我希望通过这份工作锻炼本人,提升本人的才能。

3、点评:同学,公司又不是学校,是希望你过来干活的,学习的目的也是更好的工作。你竟然预备拿我们的工作时机练手和锻炼本人?我们依然找一些更靠谱的人吧。 自杀式之四:前途钱途 范例:你还有什么咨询题么?——我想咨询一下工资大概是多少?还能高些么? 点评:一般来说,工资完全能够在公司的网站、一般的行业网站找到。或者私下沟通。在大公司面试的时候咨询这个咨询题不太适宜。由于非常多HR会认为,就业是一种双向选择,你还没有展示你的才能呢?我凭什么买你? 建议能够在根本意向确定以后再咨询。所以,就这个咨询题,有不同意见。有人还建议说当场咨询显得本人非常有决心。在职人士的话,一定要谈薪酬。 自杀式之五:我会努力! 范例:你会如何面对你的新工作?——(眼神坚决,满脸通红)我会认真努力,尽全力做好。 点评:商业社会,态度不等于才能。不管你是全力以赴依然认真努力,没有到达目的,也是无用。不管你是心不在焉依然,只要最后到达了公司要的结果,那确实是好员工。你能够尝试提供你预备的详细的行动步骤和目的,否则这个咨询题根本等于没有答复。 自杀式之六:我应该 范例:假如你给一份……的任务,你会如何做?——我应该能够做好…… 点评:我应该能够做好,反过来说确实是:做不好也不怪我吧!

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