全国自强模范事迹.docx

全国自强模范事迹
被XX市推荐，荣膺全国自强模范称号，并赴京参加了第五次全国自强模范暨助残先进集体和个人表彰大会。他叫ｘｘ，19xx年生，研究员，ｘｘ海洋学院硕士研究生导师，ｘｘ海洋学院海洋与渔业研究所（ｘｘ省海洋水产研究所）海水养殖研究室主任、ｘｘ省科技厅院所创新团队建设与人才培养项目海水健康养殖科研创新团队建设负责人、ｘｘ省团队科技特派员项目首席专家。据了解，此次165名残疾人被授予全国自强模范称号，我省共5人获此称号。ｘｘ是唯一的高校代表。5月16日上午，他被习近平、李克强、刘云山、张高丽等中央领导同志接见。因和习近平总书记和李克强总理等国家领导人的握手，他一夜间被XX市民所熟知。
一、这是一次机会然机会来自积淀其实真的没什么，我只是做了份内工作，科研本就是我的本职工作。从申报到成功，没什么感觉，直到在人民大会堂，突然看见习近平等中央领导走出来，并与我们握手，那一刻，我才有了激动的感觉。这是一次机会，幸运的是ｘｘ得到了，而这份幸运之后是因为他有着得到这次机会的积淀。在ｘｘ省的科技教育界，ｘｘ在场面上的名气一般，因为他不高调也不擅于包装自我。私底下他的评价和口碑非常好，因着务实低调又科研成果丰硕。这些年，ｘｘ潜心科研，创新实践，为ｘｘ省的海洋渔业事业发展做出了突出贡献，这是被广泛认可的。本篇文章来自资料管理下载。他笑说，不是流行低调做人高调做事吗。其实没什么值得高调的，又不是卖东西，花这心思浪费时间干嘛。翻看他的简历，一个脚踏实地、成果丰硕的学者形象跃然纸上：长期从事海水鱼类和贝类的繁育及养殖的科研和技术开发工作，连续参加国家八五、九五、十五科技攻关专题和十一五国家科技支撑计划项目的研究工作以及10余项省级项目科研工作。2006年入选XX市新世纪111人才工程第二层次，2007年入选省新世纪151人才工程第三层次，2007年获得ｘｘ省海洋水产研究所第二届中青年学术带头人称号，2009年9月被评选为XX市第四届优秀青年，2011年6月被评选为ｘｘ海洋学院和XX市优秀共产党员，获得XX市十大群岛先锋称号，2012年入选省新世纪151人才工程第二层次。2011年、2013年连续被评选为XX市第五届、第六届专业技术拔尖人才。2004年以来，他主持完成了省厅级科研项目10余项，完成的项目取得了显著的经济和社会效益，获得ｘｘ省科技二等奖1项、三等奖3项、国家海洋创新成果奖2项、中国水产科学研究院科技进步一等奖1项、XX市科技二等奖3项及三等奖3项、ｘｘ省高校科研成果三等奖1项及ｘｘ省XX县区科技进步一等奖1项，获得授权的国家专利30余项，发表论文100余篇，教带硕士研究生10余名。荣誉中，ｘｘ最看重的奖项是省市政府科技进步奖项；最看重的称号是经省市有关部门评选的专业技术人才称号。因为他是学术圈子里的人，这个圈子最注重的就是学术层次和学术成绩学术上被认可，是对我最大的褒奖。他很高兴自己被评选为ｘｘ海洋学院学术委员会成员，他说，这表明学校领导和教授们对自己的信任，某种程度上代表的是学术成绩。他说，奖项和荣誉是一种肯定，更是一种激励。
二、科研需要团队团队力量很重要我的科研成果不是一个人做的，都是科研团队力量的结晶。ｘｘ一直强调着他的科研团队。他口中的团队，大到整个研究所，以及他担任主任的养殖研究室，小到他主持研究的课题组，他认为团队团结了，科研协作中才能发挥各自的专长，扬长避短，抱成一团打攻关战，也才能在科研上不断取得丰硕成果。ｘｘ所带领的水产养殖研究室，共有十七、八位科研人员，他自2007年担任水产养殖研究室副主任，2010年担任主任，到现在已经七年了。培养人才有一个过程，我的成长过程也是遵循着自己学、跟着老师学、自己组建团队这样一步步走来的。给团队成员成长成才机会，于ｘｘ来说，是重要事情。今年，他所带的团队中有一位科研人员出国进修，去年有一位科研人员通过竞选担任了单位所属企业的副主任等等，只要给团队成员各种机会，给他们的成才成长提供良好的机会和条件的事情，都是ｘｘ所希望并身体力行的，在他看来，这是培养团队凝聚力和战斗力的基本要求。科研教学圈子里，工作一定要稳步推进，不能做得比以前差，要把团队带好，这是ｘｘ的自我要求。做科研是开心的事情，当你看着你养的鱼慢慢变大，是很有成就的事情。有些刚参加工作的年轻人下基层，比如去农村、渔村，去偏僻的小岛上，多少会有抱怨。我就和他们说，你们看，遍地的油菜花、桃花，多好的空气，沿路都是美景，你一边工作一边旅游，一边科研一边陶冶自我，多好的机会啊。其实这就是心态的问题，心态好了，再糟糕的环境也能被你欣赏并陶醉。我就是带着好心情好心态工作在科研路上，所以一路走来，都不觉得辛苦，甚至是乐在其中。ｘｘ直言自己的个性开朗，爱好很多，很多体育运动，他都能玩，也玩得好，或许自己是o型血的缘故罢。只是自从腿受伤后，一些体育运动被迫放弃，但是他依然可以打打乒乓、打打羽毛球，他觉得已经很满足了。作为硕士生导师，ｘｘ很骄傲自己至今已经培养了多名硕士，顺利考入博士的有2名。他喜欢品格好、有毅力、有责任心、有天赋的学生。他直言要对学生严厉也要多给予宽容。无论科研还是教学上，ｘｘ始终坚守着他自己的原则团队力量最重要，多给大家机会，也多给予宽容和理解。
三、对生活充满感恩2004年出差返途中的那场重大车祸，造成髋骨、骶骨和耻骨骨裂，右下肢截肢，几乎摧毁了ｘｘ的生活与事业。从1993年大学毕业，到2003年他顺利评上副高，ｘｘ的学术积累已经达到一定储备，终于可以独立科研了，甚至还有出国进修的计划，正是要高飞要展翅要有更多科研成果出现的时候。就像刚飞起来的鸟儿突然被折断了翅膀，悲伤与迷茫是必然的。曾以为自己或许将在拐杖和轮椅中度过余生。妻子成为他最坚强最信赖的后盾，她果断处理一切事务，悉心照顾，用言语和行动来安慰和激励ｘｘ不放弃。更重要的是她依然乐观的情绪，让ｘｘ很快从阴影中走出来。妻子是北京人，大学校友，当年为了爱情来到舟山，她在ｘｘ最低落的时候带他一起走出阴霾。在宁波住院和到宁波康复医院进行假肢康复治疗期间，时任省海洋水产研究所所长的徐汉祥发动所里同事，轮流到宁波去照顾他，助他度过难关。也是ｘｘ至今装在心里的一份温暖。经过8个多月的治疗，终于，ｘｘ可以带着假肢重新整装出发。他亲自带领研究团队进海岛、下渔船、上网箱、入育苗室，坚持在一线从事海洋渔业的科学研究和技术开发工作，作出比常人加倍的努力，付出常人难比的艰辛。长年在科研基地忙活，孩子、家务基本都是妻子料理，ｘｘ对父母、对妻子，对工作、对生活充满了感恩。谈及对家人关心不够，他自觉很惭愧，尤其是对女儿，自觉在她的成长经历中赋予太少。如果时光能倒流，他说自己一定会对家庭会更多关注。他直言，他们这个年纪都会比较珍惜现在的状态，少一点失去就很好，在生活上的愿望就是能多帮妻子做点事，多关心女儿，家庭和谐幸福最重要。自身后天致残，了解残疾人疾苦的ｘｘ更是心系残疾人事业，反馈社会是他的心愿。目前，他和一家由残疾人创办的水产养殖公司普陀金马水产养殖有限公司结对并进行科技帮扶。公司规模不断扩大，从夫妻店扩大到拥有十余名员工、年产值达1000余万元的科技型企业，成为当地残疾人创业的样板。
四、三个愿望仔细看ｘｘ的衣领，赫然是上海海洋大学（前上海水产大学）的校徽。他笑说这衣服是前年参加母校百年校庆时穿过的，校徽挺好看，就没摘下来。ｘｘ老家在义乌，早年在上海水产大学读大学时，读的是渔业资源专业，连续四年是班长，品学兼优。1993年服从分配来到舟山。他对母校感恩是必然的。目前，他正在修改博士论文，准备论文答辩，学历的路途，他也已然走到顶峰。ｘｘ曾有三个愿望。一是出国学习海外先进的水产养殖技术；二是学车；三是完成多项科研项目。本篇文章来自资料管理下载。车祸后，再无人提及。2011年，大家真诚地为ｘｘ高兴，因为他曾经的心愿全实现了：2008年12月，他如期被评聘为教授级高工（2012年12月被评聘为研究员）；2010年，他如愿地拿到了残疾人c类驾照，并开上了车；同年11月，他赴美国参加名优水产品环境友好型养殖模式技术培训。现在的他更有三个新愿望：一是在科研上取得更大的成果，获得更多更大的奖项；二是科技成果转化为更多实际生产力，为社会做贡献；三是把团队建设搞好，鼓励、培养更多的年轻人。他坦言：学如逆水行舟，不进则退，其实，在当今的创新时代，进的慢，也是退。因为这份荣誉被人熟知，不是我的本意，因为这代表不了我的水平和成绩。比我聪明的人多的是，我只是能吃苦在第一线，比较善于总结，想得多一点而已，思路最重要。我本是农民的后代，现在只是把笔当农具，用纸作田地，欣慰而满足。去年研究所成立60周年时，ｘｘ即兴写了一首诗，一切尽在不言中。风雨六十载，沧桑一甲子；举杯枫叶红，笑谈创业史。复古绿眉毛，远洋金枪钓；带鱼翻银浪，黄姑育新苗。放流造礁房，质检放心鱼；人勤天海酬，业绩传佳语。耄耋与青春，薪火永相承；扬帆再起航，奋发海研人。
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