某镇残疾人就业情况分析及对策 (2).docx

某镇残疾人就业情况分析及对策
一、澉浦镇基本情况澉浦镇历史悠久，素以古镇著称。《水经》云“东南有秦望山、旁有谷水流出为澉浦”，因此而得名。我镇地理位置优越，位于XX县区最南端，东接秦山镇，北与通元镇相邻，西与海宁的黄湾、袁花二镇接壤，东北距上海131公里，西南距杭州85公里，西北距嘉兴35公里。交通便捷，离在建的杭浦高速公路约6公里，老沪杭公路、南王线公路、
长山河水道穿境而过。全镇地理环境复杂，有山有水有湖有海，山地面积占总面积的20％，主要水系为长山河、南北湖及其他支流。全镇辖7个行政村，1个居委会，人口1.9万。2006年全镇实现生产总值7.49亿元，财政收入2286.87万元，农民人均收入9548元。
二、澉浦镇残疾人基本情况澉浦镇现有七个行政村，一个集镇居委会，总户数6139户，总人数19824人。其中残疾家庭有349户（355人），占全镇总户数5.68%。在355名残疾人中，肢体残疾253名，智力残疾30名，视力残疾25名，言语和听力残疾20名，精神残疾13名，骨髓残疾9名，脑瘫残疾2名，其他3名，残疾种类是多种多样。澉浦镇的355名残疾人家庭中，有劳动能力的275人，其中经营企业10人，经商19人，规模养殖3人，从事种植业147人，企业做工82人，其他做小工和运输的有14人。对于残疾人来说，就业是全面参与社会生活的基础，是实现自身权利和人生价值的必要条件，是提高自身素质、参与社会活动、分享社会进步成果的途径。残疾人劳动权利的实现还是国家和社会的责任，对于稳定社会秩序、促进社会发展有着重要意义。近年来，我镇残疾人就业取得了很大的进步，但与健全人相比，残疾人的就业率和就业水平仍偏低，需要社会各界继续给予更多的关注。
三、残疾人选择职业考虑因素个人怎样选择职业，既受制于自身条件，还要考虑职业所附带的其他经济社会功能的影响。残疾人选择职业时，一般首先考虑因素是收入高低，因为就业是残疾人谋生、自立的基础。收入的高低，既有保障劳动者及其家人基本生活需要的目的，也是社会和单位对劳动者价值的一种认同，因此无论是健全人还是残疾人，都将工资收入的多少视为影响职业选择的重要因素，这一点两者是一致的。残疾人选择职业时考虑的其他比较重要因素还有职业是否适合、单位离家远近、工作劳动强度大小以及有无社会保障等，而单位所有制性质以及用工形式则关注人群比较小。其中职位是否适合、单位离家远近两个因素与残疾人自身特点关联密切。
1、职位是否适合。由于残疾的影响，残疾人适合的、可以选择的工作类型可能会受到其残疾类型和残疾程度的约束。
2、单位离家远近。残疾人由于身体方面的缺陷，对残障设施的要求比较高，有的残疾人不能骑自行车，使用其他交通工具又比较困难。如果工作单位离家较远，会使残疾人处于两难境地，如果放弃工作在家，温饱问题解决不了，更不要提为社会做贡献，但选择去单位上班，现实困难又难以克服，所以残疾人会尽量选择离家近的工作地点。
四、残疾人就业的动机对于残疾人来说，就业更有其特殊意义，它是残疾人自立的保障，是残疾人全面参与社会生活的基础。对于残疾人来说，个人应该自立自强是他们参加工作的主要原因，虽然参加工作对残疾人来说有诸多的不便，且增加辛苦忙碌，但是他们认为通过工作可以很好地体现个人价值，使他们的生活变得丰富多彩，还能结识更多的朋友，增加交往机会，使他们更好的融入社会。这也从另外一个角度说明残疾人很想得到社会的认可，体现自我的价值。
五、我镇残疾人就业存在的主要问题
1、残疾人就业与就业总体水平存在差距我镇残疾人就业与就业总体水平还有明显差距，还不能满足残疾人普及，稳定，合理就业的需要。残疾人与健全人之间生活水平和整体状况差距较大。不同类别残疾人之间就业也存在不平衡，智力，精神残疾，盲人就业困难，这部分特别需要帮助的人缺乏特殊保护。
2、残疾人就业的整体质量不高，主要表现在。第一，残疾人就业的稳定性较差。第二，残疾职工的收入水平偏低。第三，残疾人就业的社会环境存在歧视，偏见和善意的差别对待。
3、残疾人就业的社会环境亟须改善残疾人处于就业竞争的弱势地位，不仅需要公正的对待，更需要社会环境的特别保护。现实情况是残疾人常常处于不利的社会环境中，对残疾人的歧视和偏见，形成了严重的障碍性环境，限制残疾人平等参与就业竞争，阻碍有关法律，政策的落实，束缚残疾人就业工作的开展。对残疾人就业常见的不正确态度包括：对残疾人就业能力和需要的偏见;对残疾人就业困难和社会应负责任的漠视;对残疾人“一视同仁”无差别对待;处于照顾的善意把残疾人长期安排在简单岗位的差别对待等。不正确的态度源于没有形成对残疾人就业的科学认识。有的对残疾人就业的需要不够理解和尊重，认为残疾人就业不就业无所谓，缺乏人权保障的意识;有的对残疾人的劳动就业能力估计不足，认为给残疾人一个简单工作就行了，不必考虑工作适宜
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