ImageVerifierCode 换一换
格式:DOC , 页数:5 ,大小:2.11MB ,
资源ID:873836      下载积分:11 金币
快捷注册下载
登录下载
邮箱/手机:
温馨提示:
快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。 如填写123,账号就是123,密码也是123。
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

开通VIP
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.zixin.com.cn/docdown/873836.html】到电脑端继续下载(重复下载【60天内】不扣币)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  

开通VIP折扣优惠下载文档

            查看会员权益                  [ 下载后找不到文档?]

填表反馈(24小时):  下载求助     关注领币    退款申请

开具发票请登录PC端进行申请

   平台协调中心        【在线客服】        免费申请共赢上传

权利声明

1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前可先查看【教您几个在下载文档中可以更好的避免被坑】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时联系平台进行协调解决,联系【微信客服】、【QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【版权申诉】”,意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:0574-28810668;投诉电话:18658249818。

注意事项

本文(2011中级经济师工商管理03.doc)为本站上传会员【胜****】主动上传,咨信网仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知咨信网(发送邮件至1219186828@qq.com、拔打电话4009-655-100或【 微信客服】、【 QQ客服】),核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载【60天内】不扣币。 服务填表

2011中级经济师工商管理03.doc

1、 (二)行业竞争结构分析   五种基本竞争力量:新进入者的威胁、行业中现有企业间的竞争、替代品或服务的威胁、购买者的谈判能力和供应者的谈判能力(多选题)。这五种基本竞争力量的状况以及综合强度,引发行业内经济结构的变化,从而决定着行业内部竞争的激烈程度,决定着行业中获得利润的最终潜力。    1.新进入者的威胁。这种威胁的大小依进入市场的障碍、市场潜力以及现有企业的反应程度而定。   2.行业中现有企业间的竞争。   3.替代品或服务的威胁。主要表现为替代品对企业产品价格的限制。   4.购买者的谈判能力。   5.供应者的谈判能力。 例题:   【例题1·多选题】(20

2、05年考题)进行产业竞争性分析时,除了要考虑产业内现有企业之间的竞争程度外,还要考虑( )   A.潜在进入者的威胁   B.替代品的威胁   C.市场价格水平   D.供方讨价还价能力   E.买方讨价还价能力 解析:ABDE 【例题2·单选题】(2006年试题)在分析潜在进入者对产业内现有企业的威胁时,应重点分析( )。   A.产业进入壁垒   B.产业内现有企业数量   C.产业生命周期   D.买方及卖方集中度 解析:A产业进入壁垒 【例题3·多选题】在分析潜在进入者对产业内现有企业的威胁时,应重点分析( )   A.进入市场的障碍   B.市场

3、潜力   C.现有企业的反应程度   D.产业生命周期   E.买方及卖方集中度 解析:ABC (三)行业内战略群体分析(一般了解)   战略群体是指一个产业内执行同样或相似战略并具有类似战略特征或地位的一组企业。   1.战略群体内的竞争。在战略群体内,由于各个企业的优势不同会形成彼此之间的竞争。同一战略群体内的企业虽然采用相同的战略,但企业在实施战略的能力上会有差别,即在管理能力、生产技术、研究开发能力与销售能力等方面存在差别,能力强的企业会占优势,处于有利地位。   2.战略群体间的竞争。在行业中,如果存在两个以上的战略群体,群体之间就有可能相互为对方设置进入障碍,导

4、致战略群体间的竞争。各群体经济效益的差别,实际上就是各战略群体竞争的结果。第2讲 四、企业内部环境分析   (一)企业内部环境分析的内容   企业内部环境是企业经营地基础,是制定战略的出发点、依据和条件,是竞争取胜的根本。   企业内部环境包括:企业结构、企业文化、企业资源等。   1.企业结构   即企业的组织结构,基本形式有直线型、职能型、直线职能型、矩阵型等。企业结构必须与企业战略相适应。   2.企业文化,是一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象。   3.企业资源   企业资源是企业战略要素的总和,是企业战略实力的综合体现。在很

5、大的程度上,企业的战略是由企业的战略实力所决定的。 (二)企业内部环境分析的方法 企业内部环境分析的方法主要有:企业核心竞争力分析法、企业价值链分析法、SWOT分析法、内部要素评价(IFE)矩阵和组织温度调查法。   1.企业核心竞争力分析法   核心竞争力可以使企业的业务具有独特的竞争优势。核心竞争力是一种组合,它既包括科学技术,又包括管理、组织和营销方面的技能。   企业核心能力组成要素包括五个方面:①全体员工的知识和技能水平。②企业技术体系。③企业的管理体系。④企业文化。企业文化具有不可模仿性。⑤整合集成。整合集成将组织内部各要素有效集合,能提升核心能力的整体效果。 2.

6、价值链分析法   由美国管理学家迈克尔波特提出的,是从企业内部环境出发,把企业经营活动的价值创造。成本构成同企业自身的竞争能力相结合,与竞争对手经营活动相比较,从而发现企业目前及潜在优势与劣势的分析方法。它是指导企业战略制定与实施活动的有力分析工具。   (1)价值链。波特教授认为价值链是创造价值的一个动态过程。企业是通过比竞争对手更廉价或更出色地开展价值创造活动来获得竞争优势。   (2)价值链要素   1)主体活动是企业生产经营的实质性活动,一般分为原料供应、生产加工、成品储运、市场营销和售后服务五种活动。主体活动是企业基本的价值增值活动,又称基本活动。   2)辅助活动是指用以

7、支持主体活动而且内部之间又相互支持的活动,包括企业的采购、技术开发、人力资源管理和企业基础职能管理。 (3)价值链分析。运用价值链分析方法对企业内部能力进行分析,一般包括两个方面:一是单项能力分析;对每项价值活动进行逐项分析,以发现企业这一价值活动环节存在的优势和弱点。单项分析企业的能力不能判断能力的优劣,也不能改进其能力,需要通过与其他企业,特别是领先企业进行对比分析。二是综合能力分析。对价值链中各项价值活动之间的联系进行分析。通过价值链分析可以发现企业的优势来源于各种活动之间的联系。    例题: 【例题1·多选题】( )属于价值链的基本活动   A.原料供应   B.生产加工

8、   C.成品储运   D.市场营销   E.采购 解析:ABCD 【例题2·多选题】价值链的辅助活动包括( )。   A.采购   B.技术开发   C.商誉   D.人力资源管理   E.企业基础职能管理 解析:ABDE 3.SWOT分析法(必须掌握)   SWOT分析法是评估企业的优势(Strengths)和劣势(weakness)及外部环境的机会(Opportunities)和威胁(threats)的分析方法。   (1)分析环境因素   包括外部环境因素和内部环境因素。外部环境因素包括机会和威胁,属于客观因素;内部环境因素包括优势和劣势,属主动因

9、素。 企业的优势是指企业所擅长的、能够提高企业竞争力的方面。 企业的劣势是指企业缺少的或者做不好的事情,因而在竞争力方面落后于竞争对手。 企业外部的机会是指环境中对企业有利的因素。 企业外部的威胁是指环境中对企业不利的因素。   (2)构造SWOT矩阵  将调查得出的各种因素根据轻重缓急或影响程度等排序方式,构造SWOT矩阵。   表1-1   SWOT战略选择表      优势   劣势   机会   SO战略   WO战略   威胁   ST战略   WT战略 (3)战略选择 外部机会(O) 扭转型战

10、略 增长型战略 内部劣势(W) 内部优势(S) 防御性战略 多元化、一体化战略 外部威胁(T)   ①优势一机会(SO)战略:SO组合是企业机会和优势最理想的结合。此时企业可以采取增长型战略。   ②劣势一机会(WO)战略:可以采取扭转型战略。   ③劣势一威胁(WT)战略:WT组合是最不理想的内外部因素的结合状况。企业可以采取减少产品或市场的紧缩型或防御型战略,或是改变产品或市场的放弃战略。   ④优势一威胁(ST)战略:企业可以考虑采取多元化经营战略;在企业实力非常强大、优势十分明显的情况下,也可以采用一体化战略。

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        抽奖活动

©2010-2026 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:0574-28810668  投诉电话:18658249818

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :微信公众号    抖音    微博    LOFTER 

客服