1、某知名光电企业品质分析师岗位说明书
岗位名称
品质分析师
岗位编号
所在部门
技术部
岗位定员
直接上级
技术部主任
工资等级
直接下级
品质工艺员、在线检验员
薪酬类型
所辖人员
岗位分析日期
本职：在部门主任领导下，负责实施公司质量管理
职责与工作任务:
职
责
一
职责表述：负责执行公司产品标准和质量工作计划
工作时间百分比：
工作
任务
组织制订产品质量标准及各工序的产品质量标准并监督执行
频次：
检查各工序质量指标
频次：
检查日常质量工作
频次：
职
责
二
职责表述：根据公司的产品
2、质量标准，编制工艺文件、技术文件并推行
工作时间百分比：
工作
任务
组织编制工艺文件及技术文件并推行
频次：
职
责
三
职责表述：负责实施公司的质量管理制度，并就质量问题与各部门协调交流
工作时间百分比：
工作
任务
实施公司的质量管理制度
频次：
就质量问题与各部门协调交流
频次：
对汇总后的企业内部质量信息运用统计技术实施综合分析，定期提交分析报告
频次：
召开内部的质量分析会，提出纠正和预防措施，组织推行
频次：
职
责
四
职责表述：负责处理客户质量问题的投诉
工作时间百分比：
工作
任务
对客户投诉质量问题的调查、分析
3、写出处理意见
频次：
对客户提出的质量问题制定具体的纠正预防措施，并组织推行
频次：
职责
五
职责表述：参与技术创新和新产品的开发、研究、试制
工作时间百分比：
职
责
六
职责表述：负责对形成产品质量和服务质量的全过程实施有效的控制与管理
工作时间百分比：
工作
任务
对从原辅材料进厂、产品出厂到发货运输、客户使用全过程中的质量管理进行事前预防
频次：
事中检验把关、控制协调
频次：
事后处理，改善提高
频次：
职责
七
职责表述：负责实施品管人员业务知识培训工作、下属员工日常考核工作
工作时间百分比：
职责
八
职责表述：负责
4、本部门检测设备的管理工作
工作时间百分比：
职责
九
职责表述：完成部门主任交付的其他工作
工作时间百分比：
权力：
权限一：有检查车间检测设备的正确使用与维护的监督权，对违反操作规程人员有制止权
权限二：对公司质量事故有处理建议权，在公司内实行质量否决权
权限三：有会同供应部对分承包方进行评审、确认及复审权
权限四：对分承包方提供的产品、公司内在制品、成品的质量问题，有置疑权和下达停止使用、停止生产的命令权
权限五：对因违反工艺操作影响产品质量的现象，有处理建议权
权限六：对质量管理体系、企业内控标准、工艺规程、作业标准有提出改进、完善的意见及对策的建议权
5、
权限七：对下属员工工作的监督、考核权
工作协作关系：
内部协调关系
各部门
外部协调关系
设备维修服务单位、客户
所需记录文档： 产品质量标准、各工序质量标准、工艺文件、质量分析报告、顾客反馈意见表、院副材料质量标准、产品运输质量要求
任职资格：
教育水平
本科
专业
工科
经验
5年工作经验、2年技术工作经验、1年品质管理经验
知识
光盘制作工艺原理；光盘基础知识
技能技巧
品质分析及管理
培训经历
相关技术培训、ISO9000、14000培训及质量管理培训
工作条件及其它
使用工具设备
计算机、电话、互联网、日常办公用品
工作环境
一般工作环境及净化车间
工作时间特征
每周工作时间48小时，按需要加班
备注：
浙ICP备2021020529号-1 | 浙B2-20240490 
