建筑师职业道德及协作能力.doc

建筑师的职业道德和协作能力

【摘要】 建筑师职业道德的核心在于修养和责任，作为一个职业的从业人员，这两者共同在起作用。建筑是个高投入的行业，每个建筑建成后都要在世界上存在很长的时间，而且在这样一个高速发展的时代，这样一个日新月异的国家，中国的建筑师有着前所未有的机遇和前景，所以职业道德对于建筑师来说是非常重要的。与此同时随着时代的前进现代建筑设计更是一项技术性强，涉及面广的系统工程，需要设计团体通过分工合作共同完成，所以当代建筑师协作能力的培养也显得尤为重要。对于一名优秀的建筑师而言两者缺一不可。

【关键词】建筑师的修养 建筑师的责任 协作能力的培养
如果把建筑师仅仅定义为建筑（Architecture）的设计者，那么，这样的定义相对简单而且容易产生误导，误以为建筑师是一群纸上谈兵不务实际的 “幻想家”、“艺术家”。事实上，建筑师的工作远远超过了一般大众所知道的单纯的设计。广义而言，建筑师是一种职业。建筑师接受工程投资方（即通常所说的甲方）的委托，对建筑进行建筑专业的图纸设计，并协调整合结构、机电、工艺等各专业的图纸，形成可供施工的图纸提供给投资方。建筑师的职业表现优劣取决于完成设计委托的能力，所完成的设计不仅要要创新，满足一定的规范，要符合甲方的需求和期望，准时完成，建筑造价控制在预算之内，可以采用简单的建造技术和人力进行施工，而且要确保造出高标准的建筑。

一、 建筑师的修养
当代中国的建筑市场仍处于摸索的初级阶段，龙蛇混杂，众说纷纭。当我们的教育体系还无法跟上飞速前进的时代时，创作源泉仍依赖于翻译的国外建筑书籍时，祖国的锦绣山河沦为外国建筑师们横行的乐园时，主流社会唯外国建筑师是从时，更多的年轻建筑师们艰难地自觅出路，有理想、有抱负的建筑师通过自身的修养来达到提高自己的设计水平，以期拯救中国建筑的前途，显得尤为必要与及时。
要讨论建筑师的修养，必先弄清楚建筑师的使命、职责及语言。使命是建筑师对社会、团体或个人做出的承诺，既责任；职责既建筑师所承诺（合同既承诺）的专业服务内容或项目，既工作；语言就是建筑师所提供的服务内容的产品，既设计。建筑师的修养便是透过这三个层面体现出来。我们需要努力提高的不仅是工作素质，更需要不断加强建筑师的自身修养，进而形成这一岗位特有的精神。
建筑师的修养就是职业修养。我想它应包含有如下四个方面：首先，它体现为职业的精神。这种精神不仅是通常意义的爱岗敬业、责任心强，因为这只是一个职业人应具备的基础素质和工作表象。职业精神的核心就是一句话，即“充分履行角色的义务”。
  其次，它体现为职业的专业性。我们说建筑师团队生来就应当是一个学习型团队，而且永远都是。在此一方面体现为建筑、规划、景观、室内等基础性专业的延伸和思维转化，因为建筑师最重要的不是能做出什么，而是清楚地知道自己想要什么，他需要由设计者变为判断者。另一方面是建筑师需要涉猎的知识范围问题，这里有几点非常重要：第一就是市场学及与之相关的营销和推广；第二是社会学方面，因为一个项目的产品结构是由需求结构决定的，需求结构是由社会阶层的结构决定的；第三是管理知识，尽管专业管理是一种相对简单的管理，但建筑师需要带领他的团队去建立目标意识，知道如何分解目标和制定规则计划，知道如何进行差异化分析和节点控制；第四要关注对社会消费带有积极引导作用的领域。
  再次，它体现为职业的市场观。对于职业人来说，市场不仅是一种意识，它还需要上升为一种观念。
  最后，它体现为职业的法律意识。对于建筑师来说，法律意识首先适用于他的产品管理工作，就像职业足球运动员一定要比非职业球员更深刻地理解赌球的危害。因为它触及的不止是道德层面，它伤害的是整个市场和行业的良性发展。从更高的层面讲，完善的法律环境固然是任何一个领域职业化真正实现的必要条件，但建筑师不可能单纯地期待它对一个细分群体的眷顾，而应当主动地成为实践者和探索者。我一直认为，建筑师不仅仅是为他的公司存在，更是为整个行业存在。我们有必要通过行业协会或建筑师联盟，更广泛地发出我们的声音，不仅完善自身的修养和岗位规则，更参与到行业法律环境和职业法律环境的建设中。
二、 建筑师的责任
单有对事业的这份虔诚还是不够的，还必须具有高度的责任感。责任的全部意义就在于我们每个人勇于担当，社会、家庭乃至事业等等，都有我们需要担当的相应的责任。我们设计公司也是生产单位，其图文成果就是我们的产品，我们一定要对产品的质量负责。这就要求我们必须树立责任意识。
  从某种意义上讲，建筑学是一门解决问题的学科。作为龙头，建筑师需要协调统合各个专业，而任何一个设计项目，都受到规划条件、用地条件、成本、施工条件等各种因素的制约，尤其是市场化程度越来越高的今天，市场因素和诸多协作条件都将影响和制约最终的方案设计。所以，从构思，到沟通，乃至形成成果的每一个环节，我们都必须要有高度的责任感，站在甲方的角度思考各种因素，解决各种问题，设计合格乃至优良产品，让用户满意。
  比如，在构思、确定方案阶段，你要对设计方案作多种比较，产品是否适销对路？是否符合政策法规？是否安全可行？既要与甲方反复沟通，也要与相关专业搞好协调，一旦成果形成，要自我审视，出图前和出图后都应自我仔细检查，尽量不把问题留给下个环节。那种把一项设计仅当作“完成一项任务”的心态是要不得的。所以，高度的责任感应该贯穿于我们整个的设计过程中。
三、 协作能力的培养
交流能力：各个职业都需要交流，而建筑师的职业需要团队配合，需要协调各方面的关系，因此交流能力在建筑师的职业生涯中显得尤为重要。
建筑师良好的语言表达力、思想交流能力既有助于理解业主意图，也使建筑师自身思想的实现成为可能，但建筑师又与其他职业不同，仅仅通过语言来表达交流是远远不够的，还需走徒手绘图、电脑绘图、模型等来表达设计意图。
组织协调能力：建筑设计是一个分工协作的复杂过程。在建筑从策划、设计到施工、验收使用的漫长过程中，建筑师要组织各类人员的协同工作，同时必须协调各方之间不可避免的矛盾，包括使用者追求高标准和投资方追求低造价之间的矛盾，高质量设计所需时间和甲方缩短设计周期要求之间的矛盾，建筑造型变化与结构简捷实用之间的矛盾等。总之，建筑设计过程就是化解矛盾的过程，建筑师必须具备分析问题、协调矛盾的能力。
不断学习专业技能的能力：当今科学技术日新月异，职业建筑师面对的是不断变化着的市场需求，新技术、新材料、新生活理念等的出现，要求职业建筑师必须不断地学习新知识，进行职业再教育，才能迎接新时代的挑战。
作为职业建筑师，足够的专业知识积累是必不可少的。只有具有足够的长期积累才能使自己更加成熟，才能寻求到知识和创造力的平衡点。职业建筑师对于新型设计手法的掌握也是必需的。不断掌握和运用新的设计手段，不断学习、理解相关标准、规范等都要求建筑师具备很强的学习能力。
团结协作能力：建筑师个体与个体之间的合作职业精神体现在对项目的掌控和协作精神。作为生产行业,建筑从设计到建造的复杂分工,使得严密的团队 协作成为必需。小组一般由资深建筑师带领,一味追求个人表现而不讲团队精神的设计师对小组的工作效率和工作结果都会造成一定影响.另外,建筑设计行业不断进行中的结构调整,要求企业间的合理协作。
结语
作为一名即将步入社会的当代大学生，在步入社会之前应该用足够的知识将自己武装起来，为自己将来能够成为一名合格的建筑师做好充分的准备。时刻注重提高自身文化、艺术修养以及责任感和责任心，努力培养自身与团队的协作能力，使自己充分领悟协作精神，为能够以自己的一专之才服务社会做出一切努力。