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工地综合治安管理奖惩制度.doc

1、工地综合治安治理奖惩制度 为了进一步加强两个文明建立,不断提高职队伍素养,健全工地治安的综合治理,使工地消费顺利进展,使工地内生活纳入正常轨道,特制订以下制度: 1、 全体职工都必须恪守攀枝花市有关规定,做一名合格职工。 2、 每个职工必须热爱自已的工作岗位,安心工作,服从领导,服从指挥,圆满完成上级下达的各项施工任务。 3、 职工之间、班组之间要互敬互爱,团结友好。发生矛盾时,大家都要互相让步,以共同方便施工作业为前提。处理不了时,要及时报请班组长或工程部领导协调处理。严禁轻易发生骂人、打人等粗暴行为。打架者要按照动手先后、是非程度及认错态度好坏,视情节处以100-300元的

2、罚款。对团体性的群架行为,带头闹事者处以1000-5000元的罚款,并对所在班组长进展经济处分,情节恶劣者呈报公安机关处理。 4、 严禁在工地内赌博或以娱乐为名进展变相赌博活动,否那么一经查实,不管赌资大小,一律没收赌资、赌具并酌情处以100-500元的罚款。情节严峻者开除并送公安机关。 5、 为了确保工地内的消防平安,任何职工都不得用煤油炉、电炒锅、电炉,否那么一切后果自负。工程部并视情节轻重程度给予200元的罚款。 6、 严禁使用钢锯条烧开水,工程部一经觉察给以当事人罚款500元。 7、 本工地内和生活区的临时生活用电,必须由工程部电工班电工负责安装,任何人都不得私接乱拉电

3、线及私装灯头或插座,违者视情节严峻程度给以当事人100元的罚款。如出现任何征询题,一切后果有当事人负责。 8、 严禁在灯头上或电线中段上挂钩用电,违者每次罚款100元,如出现征询题,一切后果自负。 9、 每个职工都要保护工地和别人的财物,对偷窃工地和别人财物者,处以偷窃者价值5-20倍的罚款,情节严峻者,送公安机关处理并逐出工程部。 10、 全体人员都要有高度的集体主义思想,公私明晰,严禁把工地材料随意拿做它用或私做家具和个人用品,违者视情处分50-200元,严峻者加倍处分。 11、 全体人员都要保护平安防护、防盗设备,破坏本工地防盗设备及平安设备者,视情节严峻处以50-300

4、元的罚款,情节严峻者呈报公安机关处理。 12、 本工地全体人员,应为本工地的工程施工,工程材料及工程平安尽心尽力,如和工地外社会上漂泊人员里应外合进展盗窃者,或给工程施工造成不利后果者,除按本制度第十条处分外,再视情处以罚款300-1000元。情节严峻者呈报公安机关处理。 13、 本工地职工不管在工地内或在工地外,都要遵纪守法,如在工地外社会上违法乱纪,兄弟单位或司法部门查至本工地,除一切后果由当事人负责外,本工地也要视情按本工地有关规定作相应的处分。 14、 平安帽是职工用来防护平安用的,任何人不得随意外借,如因借戴本工地的平安帽而后混入本工地的外来人员,一经查出,视情处理出借平

5、安帽的本工地当事人罚款50-100元。 15、 全体人员都有责任做好工程的成品保护工作,如破坏已粉刷好的内墙、踏步、门窗及玻璃、已安装好的各种管子,已穿好的各种电线及其它,一经查实,除损坏的材料和人工工资由其当事人承担外,再视情罚款50-200元,情节严峻者送公安机关处理。 16、 严禁无关人员随意动用机械设备,擅自开动或损坏机械设备者每次处分款10-50元,损坏者照价赔偿。 17、 为了确保工地和宿舍区的防火平安,严禁用明火及小太阳灯取暖,违者每次罚款30-100元。 18、 严禁男女混居,违者处当事人每次200元,造严峻阻碍者严加惩处。 19、 要保护施工现场的卫生,严

6、禁随处大小便,违者每次罚款30元,并清扫所有大便。重复发生者,严加惩处。 20、 禁止随地乱倒剩菜剩饭及其污水等,严禁往窗户外泼水及倒废物,违者每次罚款20元。 21、 家用电器严禁使用,违者视情处以200元的罚款。 22、 每个职工都必须严格恪守本工地作息时间,宿舍内无特别情况,每晚十点必须关灯,否那么,每次处同室人员罚款5元。 23、 任何职工严禁翻大门或翻围墙进入工地,违者每次罚款100元,情节严峻者交治安部门处理。 24、 临时来本工地探亲访友的人员未经门卫许可不得入内。否那么处以被访人罚款20元。 25、 非本工地施工人员严禁进入施工现场,不听劝告者,视情论处

7、 26、 班组长要努力履行自已的职责,在职工中特别是新收职工中及时传达本工地各项规章制度和条例,使工地的各项规章制度人人皆知。 27、 班组长如觉察自已班组的职工有违法乱纪现象有及时阻止,如有违纪事实,职工中又不愿供出违纪人,那么处违纪的有关人员、同班组人员或同室人每人罚款50-600元,或视违纪程度大小酌情处理。 28、 各班组必须按公安部下达的社会治安综合治理的要求,管好自已的人,办好自已的事,及时平安圆满完成工程部下达的各项施工指标及任务,否那么,将按有关规定给予经济处分。 29、 班组长如触犯本工地的有关规章制度,除按有关规定处分外,再视认识态度好坏,加倍处分。

8、30、 全体人员都必须积极支持,主动配合门卫、炊事员、固定值班电工、工程部清洁工的工作。干扰其正常工作或与其无理取闹者,按本条例第三条规定处理外,再视情节处理。 31、 对检举揭露的举报人员进展打击报复者处分款50-300元,或视情严加惩处。 32、 全体人员都要养成做好人好事的良好风气,要有敢与坏人坏事作斗争的勇气,对检举揭露或抓获坏人坏事的有功人员,工程部要按其功绩大小,给予相应的经济奖励和精神奖励。 33、 奖励细那么: (1)、抓获破坏防盗及平安设备者,发给奖金30-100元或视情奖励。 (2)、抓获偷窃工地材料者,奖给被子偷窃价值的20%,缺乏30元的 以30

9、元计。 (3)、抓获偷窃私人财物者,奖给被偷窃价值的50%(以新品计)不 足20元的以20元计。 (4)、抓获破坏工程成品(如已砌好的主体,已粉刷好的外墙,已做 好的地坪,已装好的门窗玻璃等)者,发给奖金30-100元或视情奖励。 (5)、抓获破坏工程水电成品设备者,(职已穿好的各种电线,各种管 子和各种接线盒及其他),发给奖金30-1000元或视情奖励。 (6)、抓获破坏已做好的油漆成品者,发给20-50元的奖金或视情奖励。 (7)、抓获破坏机械设备者,发给奖金30-100元,或酌情奖励。 (8)、发生火灾时能积极投入灭火,成绩明显者,发给奖金50-200元, 或酌情重赏。 (9)、在外来扰乱人员或工地内职工争吵及打架时能积极劝阻,效果 明显者,发给奖金30-200元,或酌情奖励。 (10)、抓获在楼内大小便者,发给奖金20-50元。 (11)、所有罚款及奖励按有关规定,办理手续报工程经理签字。

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