ImageVerifierCode 换一换
格式:DOC , 页数:6 ,大小:29.50KB ,
资源ID:790859      下载积分:11 金币
验证码下载
登录下载
邮箱/手机:
图形码:
验证码: 获取验证码
温馨提示:
支付成功后,系统会自动生成账号(用户名为邮箱或者手机号,密码是验证码),方便下次登录下载和查询订单;
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

开通VIP
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.zixin.com.cn/docdown/790859.html】到电脑端继续下载(重复下载【60天内】不扣币)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  

开通VIP折扣优惠下载文档

            查看会员权益                  [ 下载后找不到文档?]

填表反馈(24小时):  下载求助     关注领币    退款申请

开具发票请登录PC端进行申请。


权利声明

1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前可先查看【教您几个在下载文档中可以更好的避免被坑】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时联系平台进行协调解决,联系【微信客服】、【QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【版权申诉】”,意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4009-655-100;投诉/维权电话:18658249818。

注意事项

本文(车间安全生产管理制度实用版精.doc)为本站上传会员【可****】主动上传,咨信网仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知咨信网(发送邮件至1219186828@qq.com、拔打电话4009-655-100或【 微信客服】、【 QQ客服】),核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载【60天内】不扣币。 服务填表

车间安全生产管理制度实用版精.doc

1、精选资料 车间安全生产管理制度 一、总则 第一条 为加强公司生产工作的劳动保护, 保护劳动者在生产过程中的安全和健 康,促进公司事业的发展,根据有关劳动保护的法令、法规等有关规定,在实际 生产中贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,结合公司的实际情况制 订本规定。 第二条 车间安全生产实行全员责任制。 车间主任是安全生产的第一责任人, 对 车间的安全生产负全面责任;各级职能人员对分管业务范围内的安全生产负责, 员工在各自岗位上对安全生产负责。 第三条 本制度适用于生产车间各级管理人员、各班组和所有员工。 二、安全生产职责 1、车间主任的安全生产职责 第四条 车间主任对车间

2、的安全生产工作负全面责任; 第五条 督促检查安全规章制度的贯彻落实, 定期主持全车间安全活动和安全生 产检查; 第六条 针对车间生产情况提出相应的安全防范措施, 对检查中发现的隐患及时 解决,对本车间不能解决的要及时上报; 第七条 组织制定和执行安全技术措施方案, 并经常到现场指挥, 保证安全生产; 第八条 发生安全事故时,要紧急抢救,保护现场,立即上报并查明原因,接受 教训,采取防范措施,避免事故重复发生; 第九条 领导车间、 班组安全活动, 负责编制安全技术计划、 措施和安全操作规 程; 第十条 对新工人、调换工种员工进行安全教育; 第十一条 每月至少组织一次安全检查, 参加对

3、危险作业点、 重要部位和设备的 检查,制定消除事故隐患的措施,对发现的问题要监督整改; 第十二条 对临时性危险作业的安全防范措施负责督促实施; 第十三条 负责轻伤事故、未遂事故的调查处理; 第十四条 采用新工艺、新设备、新技术、新材料时,要会同安全生产部、技术 部等部门编制作业指导书。打通工艺流程后,立即组织制定安全技术操作规程, 保证员工有章可循。 2、车间班组长的安全生产职责 第十五条 认真执行上级安全生产的各项规章制度,负责本作业区域的安全生 产,对本班组员工遵章守纪负全面责任; 第十六条 随时检查、督促本班组职工严格遵守《安全操作规程》 ,对有危险的 临时任务,必须有可靠

4、的安全措施,并指定专人进行监护; 第十七条 纠正违章作业和不安全行为, 负责监督危险作业的实施, 及时发现和 消除事故隐患; 第十八条 按规定要求员工穿戴齐全劳保用品, 正确使用个人防护用品, 对违反 者有权停止其上岗作业。 遇有事故险情时, 有权立即指挥作业人员撤离现场, 并 及时报告领导; 第十九条 对不符合安全要求的外来人员有权拒绝其进入本作业区; 第二十条 发生事故时要积极抢救伤员, 保护现场, 立即报告车间领导, 并如实 提供事故发生的情况; 第二十一条 及时总结交流安全生产先进经验,表扬好人好事。 3、车间工艺、技术人员的安全生产职责 第二十二条 负责车间安全生产中的

5、工艺、 设备技术工作, 确保各项技术指标的 安全可靠; 第二十三条 负责编制车间安全技术规程、 安全操作规程和管理制度, 并培训员 工; 第二十四条 每天深入生产作业现场检查安全生产和设备运行情况, 发现事故隐 患及时整改; 第二十五条 发生安全事故时, 及时报告, 并参加生产或设备事故的调查、 分析, 提出防范措施,并组织实施。 4、作业员工的安全生产职责 第二十六条 作业员必须熟悉本岗的操作顺序或经培训后达到作业要求, 并经设 备负责人许可方能上岗作业; 作业员必须做到“三紧” 、 “三不” 、 “一注意” : 三紧:衣着紧、紧腰、紧袖; 三不:不系领带、不戴手套、不戴首饰

6、 一注意:注意眼睛,集中精力。 第二十七条 员工应认真做好在岗事故隐患的排查工作,及时发现各类事故隐 患,及时汇报、处理。对当时不能处理的应做好记录,及时向相关人员汇报。对 已发生的事故,以班组为单位,由车间主任组织召开事故分析会、查原因、定措 施、限期整改、验收。分清责任,落实到人; 第二十八条 员工在岗期间,服从班长的统一指挥,加强协调沟通,做到“四不 伤害” (不伤害自己、不伤害他人、不被别人伤害、不互相伤害 ,杜绝一切事故 的发生; 第二十九条 自觉执行安全生产的方针, 政策和各项规章制度, 对他人违章作业 有责任劝阻,对违章指挥有权拒绝执行,并及时报告; 第三十条 自觉遵

7、守《安全操作规程》 ,正确使用和维护保养好机械设备、安全 附件等,不乱开乱动非本人操作的设备和电器装置; 第三十一条 正确穿戴,爱护和合理使用劳保用品; 第三十二条 及时清除废料, 经常保持工作场所的清洁卫生, 做到在制品堆放整 齐,保持通道畅通,班前后认真进行安全检查。 三、安全教育培训 第三十三条 对新职工、实习人员,必须先进行安全生产的三级教育 (即生产 单位、车间班组、生产岗位 ,职工“三级”安全教育经考核合格后才能进入 操作岗位;并将考核内容列为工人考工、评级内容之一,并附考试卷。 第三十四条 调换新工种必须进行现场安全注意事项,安全技术操作规程,本 工种使用的机械设备工具性能和安全管理使用知识的教育,考试合格后才能上 岗。 第三十五条 采用新的生产方法、新设备、新材料时,各项目部要组织制订新 的安全措施、新的安全操作方法和新的岗位安全知识教育。 第三十六条 每个月组织一次安全教育会议,提高职工安全意识和自觉性。 第三十七条 本制度自批准之日起施行。 作成:审核:批准: THANKS !!! 致力为企业和个人提供合同协议,策划案计划书,学习课件等等 打造全网一站式需求 欢迎您的下载,资料仅供参考 可修改编辑

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        抽奖活动

©2010-2025 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:4009-655-100  投诉/维权电话:18658249818

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :微信公众号    抖音    微博    LOFTER 

客服